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發表於2024-09-04
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芬剋斯坦發現超級老闆有三個特點:會與員工建立師徒般的關係,懂得因材施教,也樂於傳授自己的知識與經驗,絕不藏私;會鼓勵團隊成員彼此競爭,同時還能凝聚團隊成員的嚮心力與歸屬感;懂得放手,優秀的員工離開時,他們不會生氣,因為這些人很可能成為重要的人脈。
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