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【美】埃米尼亚·伊贝拉作者

北京联合出版公司

王臻译者

2016-7-8 出版日期

240 页数

48 价格

精装

丛书系列

9787550279438 图书编码

逆向管理在线电子书图书标签: 管理自我管理先行动后思考管理学个人管理领导力思维行动决定思想，而非思想决定行动——你的表现决定你的未来

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发表于2024-11-24

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逆向管理在线电子书用户评价

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外在表现力的tripod：新工作、新关系、新自我。

评分☆☆☆☆☆

如果你有一个想法，最重要的不仅仅是需要把你的想法表达出来，然后抱着行得通就行，不行就拉倒的态度，还需要想办法把你想说的东西和别人的认知建立起联系，获得对方的反馈。——看《逆向管理》最大的启发。

评分☆☆☆☆☆

解决了很多现阶段的困惑，一本书的好坏，跟读它的时机有关系，timing啊

评分☆☆☆☆☆

先行动后内省

评分☆☆☆☆☆

先行动后内省

逆向管理在线电子书著者简介

作者：埃米尼亚•伊贝拉（Herminia Ibarra）

全球50大管理思想家（Thinkers50）之一，哈佛商学院巡视委员会成员，欧洲工商管理学院组织行为学教授，世界经济论坛全球议程理事会成员，职业与领导力发展方面的专家，主要研究领导力发展、人才管理以及女性事业发展，其在《哈佛商业评论》及各类一流学术期刊上发表过大量文章，著有畅销书《职业身份：非常规策略重塑你的事业》。

逆向管理在线电子书图书目录

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逆向管理在线电子书图书描述

为什么你浪费了很多时间，却做不出有效的决策？

为什么计划制定得很好，实施起来却很困难？

为什么你在管理岗位上无法获得进一步的晋升？

如何处理好同上下级及客户的关系？

如何让自己更有领袖气质，获得更多人的支持？

如何像TED舞台上的演讲者一样用话语鼓舞他人？

如何在工作陷入瓶颈时，及时突破自我重获新生？

……

如果你想要知道这些问题的答案，那么你迫切需要阅读这本由全球50大管理思想家埃米尼亚•伊贝拉所著的《逆向管理：先行动后思考》。这本书突破了传统的“先思考，后行动”的旧思维，提出了全新的“先行动，后思考”的新理念。作者通过对来自联合利华、西门子等世界500强企业的各层管理者以及世界经济论坛领导者项目的参与者的深度采访与调查，向我们阐释了在持续性的个人发展过程中，外在表现比内在认知更重要的原因，并提出了一些实用且易操作的方法来提升个人领导力。

这本书能帮助那些渴望成为优秀领导者的人学会如何扩展业务范围，如何提出更好的策略性意见，如何扩建人际关系网络并引领他们朝着不同的方向发展自己。

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逆向管理在线电子书读后感

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我有过一件非常喜欢的上衣，上面用英文印着一段话：If you want something you never had, You have to do something you’ve never done. 翻译过来就是：如果你想拥有你不曾拥有的，你就要去做你不曾做过的。其中每句IF和You印的很大，远处看来特别显眼。我太爱这句话了，在专...

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于我而言，此书主要两点启示：1）如何改变自己；2）如何领导。逐一述之。 1）如何改变自己越来越多人意识到持续学习的重要性，即便不论思辨的乐趣，这也是在现代社会存活的基本之道。但很多人的所谓学习，其实只是多了解一些信息；少数人的学习，才是获取了知识；只有极少数人...

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Act like a leader, think like a leader 行思领导力 Herminia Ibarra, a former Professor at Harvard Business School and now INSEAD Professor displays us a clear concept on leadership topic she has been researched for years. Herminia Ibarra是一位前哈弗商学院教...

评分☆☆☆☆☆

第一次听到这本书的名字是隔壁(好友，女)偶尔间在聊天沟通时提到。她惊叹一句，逆向管理说到这个。对于隔壁的智商和才气，我都是深度不疑加迷妹初期的。我问，什么逆向管理。隔壁机智的绕开这个问题，说，我推荐你看看。当时我估计内心是几分不在意的:书太多了，怎么来得...

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