公司+农户组织模式的合作机制研究

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出版者:江西人民
作者:贾伟强
出品人:
页数:241
译者:
出版时间:2007-8
价格:22.00元
装帧:
isbn号码:9787210036746
丛书系列:
图书标签:
  • 农业合作化
  • 农户组织
  • 公司+农户
  • 合作机制
  • 乡村振兴
  • 农业发展
  • 组织创新
  • 利益联结
  • 模式研究
  • 农村经济
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具体描述

《"公司+农户"组织模式的合作机制研究》在“三农”问题的大背景下,以农业产业化组织的主导形式“公司+农户”模式为切入点,以系统科学理论为基础,运用系统动力学反馈动态复杂性分析方法,结合委托一代理理论对“公司+农户”组织模式中公司与农户的合作机制进行研究,并以系统分析为基础得出相应的管理方针,为实现农业产业化提供强力的理论支持。

好的,这是一份关于《公司+农户组织模式的合作机制研究》的图书简介,内容将围绕该主题的各个方面进行深入阐述,但不会直接引用或复述您的书名。 --- 图书简介: 《农业产业化背景下新型组织协作框架的构建与实证研究》 导言:农业现代化进程中的组织变革 当前,全球农业正经历着前所未有的深刻变革,其核心驱动力在于技术进步、市场需求多元化以及对农业可持续发展的更高要求。传统的农业生产与经营模式,在面对日益复杂的产业链条和激烈的市场竞争时,已显露出结构性的局限。尤其是在农产品初级生产环节,小农户的分散性、抗风险能力弱、市场对接能力不足等问题,严重制约了整个农业产业化进程的效率与质量。 在此背景下,如何构建一个既能充分发挥规模化、标准化优势,又能有效整合农户个体劳动价值的新型农业组织协作机制,成为理论研究与实践探索的关键议题。本书聚焦于一种特定的、在特定情境下表现出显著优势的组织形态——即以市场为导向的资本与生产要素结合体,以及由此衍生出的新型的、具有契约约束和利益共享特征的组织网络。 第一部分:理论基础与结构解构 本书的理论基石建立在对现代组织理论、产权制度经济学以及农业经济学前沿成果的综合审视之上。我们首先梳理了农业产业化背景下,不同组织形态的演变逻辑,从传统的供销社模式、农业合作社到现代企业主导的农业发展模式。 核心内容在于对“新型组织协作框架”的系统解构。我们认为,这种框架的构建,本质上是一种多主体间信息、资源、风险与收益的优化配置过程。关键在于界定清晰的产权关系和责任边界。书中详细探讨了资本投入方(通常是具备技术、资金和市场渠道的企业实体)与生产执行方(分散的农业生产者)之间,如何在契约或非正式制度的约束下,形成稳定且富有弹性的合作关系。 我们特别关注了“关系契约”的形成机制。在农业生产中,由于产品标准化难度高、信息不对称性强,传统的完全契约难以完全覆盖所有风险。因此,如何通过长期的互动、信任的积累以及配套的激励约束机制,使得合作关系超越简单的法律文本约束,迈向更深层次的利益共同体,是本书理论分析的重点。 第二部分:运作机制的要素分析 组织协作的有效性,取决于其内部运作机制的精细化设计。本书深入剖析了构成这种新型协作框架的四大核心要素: 1. 生产要素的整合与专业化分工: 探讨企业如何通过订单、合同、租赁或股份合作等方式,将农户的土地、劳动力等要素纳入统一的生产计划。重点分析了分工的合理性——即企业应聚焦于研发、品牌、加工与流通,而农户则专注于特定环节的高效执行。这需要建立起高效的技术推广体系和质量控制标准。 2. 风险共担与利益共享机制的设计: 这是维系长期合作的生命线。书中通过构建计量模型,分析了不同分配模式(如固定收购价、保底价加价外浮动收益、股权参与等)对农户积极性和企业稳定性的影响。我们提出了一种基于绩效和质量的动态平衡分配模型,旨在有效激励农户提升品质,同时保障企业在市场波动中的基本盈利能力。 3. 治理结构与冲突解决: 协作机制的稳定需要有效的治理结构作为保障。本书详细分析了企业主导型合作中的权力分配问题,探讨了如何设立透明的监督机制和及时的纠纷仲裁程序。特别关注了在信息不对称下,如何防止强势方利用其优势地位进行机会主义行为。 4. 技术扩散与能力建设: 现代农业的竞争最终体现为技术和管理能力的竞争。书中阐述了企业如何通过培训、示范田、技术人员驻场指导等方式,系统性地提升农户的生产技能和管理水平,实现知识和技术的有效内化与再创新。 第三部分:案例剖析与实证检验 为了检验理论模型的有效性,本书选取了多个典型区域和不同类型的农业产业(如高价值经济作物、标准化畜牧养殖、绿色有机食品等)的合作案例进行深度实证分析。 通过对这些案例的比较研究,我们检验了不同地域的资源禀赋、市场结构和制度环境如何影响合作机制的最终形态和绩效。实证结果表明,成功协作的组织模式往往具备以下特征:高度的契约履约率、清晰的质量追溯体系,以及一套适应当地社会文化背景的非正式约束机制。 我们还对合作模式的长期可持续性进行了追踪研究,重点分析了在市场环境变化时,哪些合作组织能够实现韧性(Resilience),并提出了一系列针对性的政策建议,以期为政府部门制定产业政策和引导新型农业组织发展提供坚实的理论依据和实践参考。 结论:迈向共生共荣的农业生态系统 本书的最终目标是揭示如何通过设计精巧、执行有效的组织协作框架,实现资本与劳动力的优化耦合,从而提升整个农业产业链的整体效率、稳定性和抗风险能力。我们相信,成功的组织协作不仅能为企业带来稳定的优质货源,更能切实提高农户的收入水平,推动农业向更高质量、更可持续的方向发展,构建起一个真正意义上共生共荣的现代农业生态系统。 ---

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