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TOGAF標準9.1版(中英對照版)

簡體網頁||繁體網頁
The Open Group 作者
機械工業齣版社
張新國 譯者
2017-3-1 出版日期
1249 頁數
580 價格
精裝
叢書系列
9787111547938 圖書編碼

TOGAF標準9.1版(中英對照版) 在線電子書 圖書標籤: 架構  方法論  企業架構  TOGAF  IT  軟件工程  cio   


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發表於2024-12-23

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TOGAF標準9.1版(中英對照版) 在線電子書 用戶評價

評分

企業架構建設的工具書 每一環節都值得深入學習和落地實踐

評分

企業架構建設的工具書 每一環節都值得深入學習和落地實踐

評分

雖然譯者在前麵就Enterprise Architecture如何翻譯論述瞭很多,但是最終結論是保留英文原樣,使整個譯文非常彆扭,還不如使用以前的企業架構這個譯法,並加以適當的補充說明即可。正文的翻譯不夠用心,簡單直譯較多。例如把portfolio翻譯成譜係而不是組閤、把interface翻譯成界麵而不是接口,我認為是不夠專業的。譯文能幫助決定某些內容是否可以快速瀏覽,看不懂譯文的時候隻能去看原文。TOGAF整個體係確實比較龐大,但是係統地學習還是很有收獲的。如何結閤自己的實際情況進行裁剪和擴充是需要深入思考的問題。結閤參考模型和工具可能可以帶來更多的感性認識。http://www.cnblogs.com/zscyun/這個博客的係列文章非常不錯,值得強烈推薦。

評分

雖然譯者在前麵就Enterprise Architecture如何翻譯論述瞭很多,但是最終結論是保留英文原樣,使整個譯文非常彆扭,還不如使用以前的企業架構這個譯法,並加以適當的補充說明即可。正文的翻譯不夠用心,簡單直譯較多。例如把portfolio翻譯成譜係而不是組閤、把interface翻譯成界麵而不是接口,我認為是不夠專業的。譯文能幫助決定某些內容是否可以快速瀏覽,看不懂譯文的時候隻能去看原文。TOGAF整個體係確實比較龐大,但是係統地學習還是很有收獲的。如何結閤自己的實際情況進行裁剪和擴充是需要深入思考的問題。結閤參考模型和工具可能可以帶來更多的感性認識。http://www.cnblogs.com/zscyun/這個博客的係列文章非常不錯,值得強烈推薦。

評分

為瞭工作讀瞭這本書,感覺很失望,甚至讀不下去,隻能草草讀完。togaf名氣很大,但書寫的有名無實。一是實用性很差。針對性不強,空有一些概念,不解決實際問題。二是翻譯的很差。不是專業的翻譯,語言極不流暢,連最基本的計算機術語都翻譯不對。但是太不接地氣。方法論與國內的it實踐根本對不上點兒,在我看來實無一語著道。然而這卻是國內唯一比較係統全麵介紹togaf方法論的書。

TOGAF標準9.1版(中英對照版) 在線電子書 著者簡介

The Open Group 是一個廠商中立和技術中立的聯閤體,其願景“無邊界信息流”基於開放標準和全球互用性,促進對ENTERPRISE 內或ENTERPRISE間綜閤信息的訪問。The Open Group與客戶、供應商、聯閤體及其他標準機構共同工作,其角色是捕獲、理解和應對當前及新興的需求,建立方針,並分享佳實踐;促進互用性,發展共識,演進並綜閤各類規範和開源技術;提供一整套增強聯閤體運作效率的綜閤性服務,以及業界首屈一指的認證服務,包括UNIX認證。


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TOGAF標準9.1版(中英對照版) 在線電子書 圖書描述

TOGAF9.1版本(復雜組織體版)是一個針對復雜組織體架構的、開放的業界共識框架。包含引言、架構開發方法、ADM指南和技巧、架構內容框架、復雜組織體的連續統一體和工具、TOGAF參考模型和架構能力框架等七個部分。旨在供復雜組織體架構師、業務架構師、IT架構師、數據架構師、係統架構師、解決方案架構師以及負責組織內架構功能的任何人使用。

EA 的實踐和應用隨著時間的演進與完善,發揮齣實用和示範價值。TOGAF是在全球範圍使用的EA 標準和佳實踐,它並不代錶單一組織的立場,而代錶跨組織、行業與政府機構的共識。

該標準既是組織業務變革可以遵循的科學方法,也是指導企業推進業務與IT融閤,進而推進兩化深度融閤的重要方法。本次將TOGAF 翻譯成中文,是TOG在中國市場推廣TOGAF的重大舉措。

這本譯著將加速使TOGAF 這項管理修煉在中國更加深入和廣泛地被接受,並使眾多在中國政府、國傢企事業單位和私營企事業單位領域推進變革的領導者和個人受益。

序言

譯者序EA(Enterprise Architecture)在國際上已經發展瞭30多年,這個領域的知識和方法引入中國也已經有十餘年,然而國內外在對這一領域的技術認知與應用水平的差異,仍使我們在開始翻譯這本國際知名架構體係TOGAF時感到責任重大,慎之又慎,希望盡量還原EA本身的含義,同時,也感謝TOG及中國區會員在翻譯齣版過程中給予的大力支持,使得在TOGAF首個中文版本麵世之時,對一些專有名詞的習慣用法進行瞭重新的認知和校準,其初衷是讓更多地中文讀者能夠準確認知EA,促進國內對EA應用能力的提升。

在大傢開始閱讀本書之前,希望和廣大讀者共同探討幾個方麵的問題:?關於外來詞語的中文翻譯人類對任何事情的認知都是從概念開始,概念是對我們世界萬事萬物的抽象和簡化。往往根植於民族本身的事物,其概念我們最為清楚,但對於外來語,就必須保持一種審慎的態度進行語言的轉換,以確保在語言轉換後仍能保持準確的概念,這也是翻譯中有音譯和意譯兩種方式的緣由。一般做法是在漢語裏能找到對應準確內涵的詞通常意譯,因為我們深刻掌握瞭它的內涵;但對於無法準確對應到漢語詞匯中的外來詞,謹慎的做法是保持音譯,例如,吉普、尼龍、博客、粉絲等詞都是音譯的結果。相比音譯,意譯需要承擔的知識傳播責任更為重大,譯者必須殫精竭慮地避免由於理解的局限造成概念在轉譯中齣現變化。例如英文的quality譯作“質量”,而質量一詞從字麵來看英語應譯為quality&quantity,其內涵與錶達已齣現偏差,如果翻譯成“品質”似乎更為準確,“質”是達到滿意的程度,而“量”是一個數字。最近Cyber一詞被廣泛使用,該詞是20世紀40年代由維納在控製論研究中提齣,源於希臘語。Cyber是由通訊、控製,計算構成的,在Cyber空間,物理空間和係統對象之間公共傳遞的是信息,但國內普遍把Cyber等同於信息一詞,顯然是有所偏失的,不若音譯為“賽博”更能有助於我們學習概念,厘清關係,促進進步。因此,在本書翻譯中,譯者團隊都堅持忠於原文、力求精準、小心謹慎的原則,以反映原標準本來的內涵。而對於由多個國傢貢獻者共同形成的TOGAF本身而言,語言嚴謹也是其本身的風格,以至於TOGAF標準中明確標明,當對任何詞語含義發生模糊和爭議時,建議參考韋氏詞典進行判斷。

?關於對“Enterprise Architecture”一詞的理解在此版譯著中,最引人關注的莫過於未將Enterprise一詞譯作常見的“企業”一詞,而保留瞭英文原文,這是TOG組織在對其內涵與中文譯法多次研討後做齣的不得已的決定,作為全文齣現頻率最高的詞匯,在此與讀者共同探討其內涵及其可能得的譯法。

Enterprise一詞在英文辭典及TOGAF裏都明確是指:“一個組織或者一個組織群,其由所有權聯係在一起,並有共同的底綫”,如果簡單從字麵上就理解為企業,那現在國內外廣泛應用架構方法的其他組織,如政府、軍隊、非營利性聯閤組織等就無法包括。對應地,在《現代漢語大詞典》中對企業一詞的定義為:“能獨立經營、自負盈虧的經濟組織。擁有一定數量的固定資産和流動資産,具有法人資格,能獨立承擔民事責任等”。這一解釋代錶瞭國內普遍意義上的企業一詞理解。從概念上看,英文中“Enterprise”一詞代錶具有一定復雜度的任何組織係統,而Enterprise指正式或非正式的各類社會組織,並不專指企業,Enterprise包含人、流程、組織、技術和資金等相互依賴的資源,並通過要素之間的相互作用來協調係統整體的功能、共享信息、創建工作流、分配資金和進行決策,以實現係統之目標。由此可見,不管是盈利還是非盈利,不管是政府還是非政府組織,不管是民間組織還是軍隊組織都屬於Enterprise的範圍。為錶達在標準中對Enterprise這一對象及其邊界的強調,同時與Complex organization區彆,譯者推薦將其譯為復雜組織體,TOGAF介紹瞭進行復雜組織體架構設計的通用性方法及最佳實踐,各企業單位應用該方法可以構建自身的企業架構,而政府采用該方法可以構建政府架構,軍隊也可依此構建軍隊架構。然而由於概念的轉換涉及大量相關方共識的達成,在此版譯文中,為錶明原有“企業架構”一詞已不再適用於EA的完整內涵,而此專有名詞的翻譯還需要進一步在更大範圍上進行討論、驗證,故保留瞭“Enterprise”一詞的英文原文,未對其進行翻譯。關於組織復雜性的內涵與特徵,以及其與架構之間的必然聯係,在本序的後麵會深入談到。

Architecture一詞在中文譯法中也易引起混淆。讀者很容易把它理解為結構,但架構裏包含結構,結構不能涵蓋架構,架構是包含功能和行為的,從這個意義上講一旦譯為“體係結構”等,齣現結構一詞就已經將原意狹義化。架構是一個係統的基本組織,具體體現為組成部分部件和環境之間的關係,以及支配和設計,演進的原則。更重要的是架構不僅支配設計,還支配生命周期的演進,它是復雜係統進化的治理過程。在本次翻譯過程中,Architecture單獨齣現時采用瞭架構譯法,但“Enterprise Architecture”作為一個專有名詞保留瞭英文。以上遺留下來的缺憾希望能夠成為EA方法深入研究和應用的一個契機,使對其的定義不隻是一個詞匯翻譯問題,而是一個學術研究和概念定義問題。我們希望更多的人采用EA方法,與自身組織的實際情況相結閤,形成相應的企業架構、政府架構、軍隊架構、大型復雜工程項目架構等等。

TOGAF為讀者呈現瞭比較全麵的架構設計和治理的方法與流程,理解EA理論與方法,首先要理解架構與係統論的關係以及架構的本體論特徵。

?關於應對復雜性的挑戰我們今天麵對的産品和組織都越來越復雜,復雜性是造成各種問題的原因。如果沒有復雜性可能架構並不是必需的,就如同要蓋一個茅草屋是不需要藍圖的,如果蓋幾十層的現代化大樓,沒有藍圖則無法實施。復雜性可以錶達為組成係統裏的元素或者實體數目、元素和元素之間的關係、內部和外部環境之間關係的數目總和。過去機械産品,其復雜度量級最多是10的4次方,後來發展到機械、電子、軟件綜閤係統,這樣的係統復雜度量級在許多典型行業已達10的8次方,如果再加上網絡就可能達到10的9次方以上,麵對不斷增加的客體復雜度,更要反思組織主體駕馭復雜度的能力,這是當前人類組織發展麵臨的很大挑戰,如果我們的組織忽視這個本質問題,在實踐中就會睏難重重,這也是EA要在日益復雜的信息技術時代解決的問題。對復雜組織體進行深一層討論,可以認為復雜組織體至少需具備兩個層麵的能力,第一層是要有滿足外部需要的業務,第二層是業務要不僅能適應外部競爭與約束環境,還能最高效的運行,這兩層的內容就是能力建設。我們之前因為落後,很多領域從無到有,所以能力建設往往在第一層,即所謂填補空白,達到國內一流,但當前國內各類復雜組織體都遇到第二層的挑戰,就是達到在開放的國際環境下進行競爭的層次。綜閤以上論述,一方麵組織管理的主客體復雜度不斷提高,另一方麵能力建設需求不斷提高,這時就要考慮組織體的整體設計與管理,迴答戰略、能力建設、業務模型的對準問題,也就是目前廣泛進行的變革設計,迴答這些問題實際上就是在進行架構設計。

?關於架構的本體論基礎係統錶現為實體及它們之間的關係。根據實體包含模塊的組件關係不同可分為靜態係統和動態係統兩類,靜態係統指構成係統的組件是相互連接的,動態係統指構成係統的組件是相互作用的。在一個開放的係統環境下,復雜的動態係統運行過程中會産生湧現性和自組織、自適應性。生物體參與的係統幾乎都是復雜係統,Enterprise就是典型的高層級復雜係統。隻有認識到其復雜係統的本質,纔會促使我們將它顯性化地當作一個係統來思考。這一部分和另外一部分是什麼關係?本部分是屬於哪個更大的部分?在由更大的部分構成的環境下又包含哪些實體?它們之間又是什麼關係?當所有的事情都能以聯係的方式展開分析與設計,其實就是係統思維,今天的互聯網思維本質上就是係統思維。

架構之所以能夠在對復雜係統的理解、錶達上發揮重要作用,原因是架構的本體論基礎。本體論就是概念的規範化,規範就是要正規和正式的陳述錶達,任何正式的知識都基於概念規範化。在錶現上,本體論實際上也是確定一個領域的術語集閤,例如談到Architecture這個領域,一定要用這個領域的術語來錶達,否則就難以達成共識。本體論是由主觀知識到客觀知識的橋梁,它傳遞一個領域共同的理解,而不是個體理解,它捕獲共識問題,而不是個彆問題。正由於這樣,基於本體論的方法就為知識共享和復用提供瞭最為根本的基礎。在信息化解決瞭信息復用與共享的手段背後,實際是關於各類數據、模型等的本體論解決瞭共享閤作的基礎。同時恰恰本體論在數字化環境裏是最好實現的,因為它是知識的結構化抽象,不僅可實現知識的共享和復用,還可進一步解決異構對象的綜閤。如果沒有本體論方法,未來賽博-物理係統難以建立。事實上,網絡搜索引擎背後也是基於本體論方法,這種基於本體論的結構化定義,在網絡裏應用為搜索,在知識管理裏用於知識檢索,在組織管理裏就是戰略與業務的對準,在係統工程裏即從需求、設計到製造正嚮推進的數字綫索,並可以實現全生命周期的可追溯,這也是架構發揮作用的重要原因。如果架構在正嚮設計之後沒有可追溯性,就難於重復和提高成熟度,這是計算機軟件工程,係統工程,還有人、組織在內的工程都需要架構方法的原因。

總結來說,EA就是戰略、業務與技術的綜閤,迴答戰略是什麼,靠怎樣的業務模型實現戰略,以及依靠什麼技術支撐業務實現,從而保證戰略和業務的對準。在解決復雜問題時,架構的本質作用是結構化,而不是結構。就像模塊化一樣,而不是模塊本身。是一種方法論,這種方法論貫徹到從形式到功能的設計,可以發揮三個方麵的作用。一是促進組織管理從混亂到有序的轉變。過去組織的業務結構和組織結構更多看到的是形式,架構更強調結構支撐下的功能變化與聯係,明確功能與目標之間的聯係。事實上,信息本身不能改變能量和物質,但是信息結構化程度的增加會改變物理的有序度,而任何事情隻要有序,效率和效果都會更高,因此,架構設計與治理工作可以促進組織的高效有序發展。第二個作用是促進復雜組織體治理原則與業務模型共識的形成。架構工作將不同部分的想法、不同層級的想法、不同專業的想法轉換成共享的工作模型和概念,通過顯性化、結構化,促進組織體範圍內架構設計結果的共享、執行或復用發展。第三方麵的作用是促進政策連續性的組織治理。架構治理是麵嚮戰略、綜閤業務與技術應用的整體治理方式,所産生的結構化的創造性一定會比非結構化的創造性來得更有效,更能駕馭組織體不斷增加的復雜性。

國際上架構方法的實踐已經非常廣泛,無論是大型企業、政府或是軍隊都有優秀架構實踐。其中TOG(The Open Group)發布的TOGAF(TOG Architecture Framework)是集成眾多實踐經驗的具有通用性和實操性的架構標準。TOGAF提齣的架構開發方法及內容框架更是成為各類復雜組織體進行架構實踐的主要參考。中航工業在2015年加入TOG,采用TOGAF進行中航工業的整體架構設計與推進,包括業務架構、應用架構、數據架構、技術架構以及行業解決方案的設計,建立瞭從架構到業務模型,再到業務流程管理的分層次、係統性的組織變革設計實施方法體係,通過架構方法的應用促進麵嚮戰略對準進行業務模型的分析優化,提升係統性協同,並基於架構推進兩化深度融閤工作的開展,取得瞭積極效果。在這個過程中,中航工業與TOG建立瞭密集的閤作互動,就架構方法、建模標準、最佳實踐等進行瞭溝通。實踐證明,架構及相關的模型理論在今天對廣大的復雜型組織是通用的。為瞭促進國內架構方法的全麵、深入理解與廣泛傳播,TOG授權中航工業翻譯並齣版TOGAF,我也非常榮幸能夠繼翻譯引入INCOSE的係統工程手冊後,再次組織翻譯TOGAF這本龐大的架構標準,為架構方法在國內的推廣和應用貢獻一分力量。

在此次翻譯過程中,我帶領中航工業信息技術中心架構實踐團隊形成瞭一個翻譯小組,堅持力求反映原著本意,力求中英文可對照互譯,斟詞酌句、慎之又慎地完成翻譯工作,在此過程中,感謝中航工業信息技術中心團隊付齣的辛勞,對我們翻譯團隊而言,這既是一個語言學習、轉化過程,更是一個架構方法全麵認知和學習的曆程。同時,通過在翻譯與實踐中反復映射,加深瞭我們對架構方法的理解,促進瞭很多架構相關名詞術語中文譯法的修正。

Enterprise作為最高層次的復雜係統,正麵臨著嚴重的發展挑戰,為獲取競爭優勢要保持一緻的協同,這些協同包含組織戰略變化和管理方式的協同,以及組織內部資源配置、組織文化建設到關係網絡配置的協同,如何從總體能力建設角度齣發,構建閤適的係統輸入與輸齣關係,並及時根據反饋調整,不斷為顧客提供價值,實現股東利益,都需要組織采用全局分析、設計與治理的方法,形成從頂嚮下正嚮設計與變革的能力,架構的指導和戰略的引領一定會幫助各類復雜組織更清楚地認知情況,分析需要,促進更為有序和有效的發展。

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