采购与供应链管理系统

采购与供应链管理系统 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:中国物资
作者:白世贞
出品人:
页数:255
译者:
出版时间:2008-4
价格:28.00元
装帧:
isbn号码:9787504728623
丛书系列:
图书标签:
  • 采购管理
  • 供应链管理
  • 物流管理
  • 库存管理
  • 企业管理
  • 运营管理
  • 信息系统
  • 数字化转型
  • 效率提升
  • 成本控制
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具体描述

《采购与供应链管理系统》以供应链管理系统的采购与供应管理为主线,应用新颖且合乎逻辑的方法进行了深入的探讨,系统地介绍了供应链系统中采购与供应管理的基础知识,并重点论述了供应链管理系统的供应商选择与管理、采购方法与技术、采购需求预测与库存控制策略、采购进货与成本管理、采购与供应风险及其防范、采购绩效评价等内容。

数字时代的商业图景:企业运营与战略决策的革新之路 一、 变革中的企业生态:洞察现代商业环境的复杂性 在信息技术日新月异、全球化竞争日益白热化的今天,企业所处的商业环境已不再是线性的、可预测的。技术颠覆、消费者行为的瞬时变化、地缘政治的波动,共同编织了一张错综复杂的风险与机遇之网。本书将带领读者深入剖析驱动当前商业格局的核心力量,理解技术如何重塑价值链的每一个环节,并探讨企业必须具备哪些核心素养才能在不确定性中保持韧性和领先地位。 1. 宏观环境的压力测试:VUCA时代的管理哲学 我们首先聚焦于“易变性(Volatility)、不确定性(Uncertainty)、复杂性(Complexity)、模糊性(Ambiguity)”构成的VUCA世界。本书摒弃了传统教科书中僵化的管理模型,转而探讨如何构建一个“敏捷型”组织结构。我们将分析企业如何利用数据智能而非直觉进行快速决策,如何将风险管理融入日常运营,以及如何通过跨职能协作来应对突发的市场冲击。重点内容包括:利用情景规划(Scenario Planning)应对极端事件,以及建立“自适应学习型组织”的文化基础。 2. 消费者的权力转移与体验经济的崛起 消费者不再是被动的接收者,而是主动的价值创造者和传播者。本书详细分析了数字平台如何赋能消费者,使得产品和服务的质量评价变得即时且透明。我们将研究“客户旅程地图(Customer Journey Mapping)”的深化应用,如何从单一的产品交易转向构建全生命周期的客户体验。内容涵盖:个性化营销的伦理边界,通过社交聆听(Social Listening)实时调整市场策略,以及如何平衡规模化生产与高端定制化服务的需求。 3. 数字化转型的深层逻辑:技术驱动的业务重构 本书强调,数字化转型并非简单的技术堆砌,而是对商业模式、组织结构和文化基因的全面重塑。我们深入探讨了云计算、人工智能(AI)和物联网(IoT)在企业核心业务流程中的实际落地案例。 数据治理与决策智能: 阐述构建统一数据平台(Data Lake/Fabric)的必要性,以及如何利用机器学习模型提高财务预测的准确性、优化资源配置的效率,并识别潜在的欺诈行为。 业务流程的自动化(BPA)与超自动化(Hyperautomation): 分析机器人流程自动化(RPA)如何释放人力资源,使其投入到更具创造性的工作中,并探讨流程挖掘(Process Mining)技术在发现系统瓶颈方面的关键作用。 企业架构的敏捷化: 讨论微服务架构和API经济如何使企业能够快速集成外部服务,实现“即插即用”的业务能力拓展。 二、 组织效能的内部引擎:人力资源与组织文化的重塑 在一个技术日益成熟的环境中,人——特别是具备创新思维和协作精神的人才——成为企业最宝贵的战略资产。 1. 赋能型领导力与组织设计 本书探讨了传统层级结构在应对快速变化时的局限性,转而介绍扁平化、网络化和项目驱动型的组织设计。重点分析了“矩阵式管理”的优化实践,以及如何通过授权(Empowerment)提升一线员工的决策速度和主人翁意识。我们将详细阐述赋能型领导者应具备的特质,包括同理心、教练式辅导能力和促进跨部门信任的技巧。 2. 人才吸引、发展与保留的新范式 在人才竞争加剧的背景下,传统的薪酬激励模式已显不足。本书聚焦于构建“整体员工体验(Total Employee Experience)”。 技能重塑与终身学习: 分析企业内部大学(Corporate University)的运营模式,以及如何利用个性化学习路径(Personalized Learning Paths)来弥补当前技能鸿沟,特别是针对数据科学和新兴技术应用能力的培养。 绩效管理系统的演进: 探讨从年度考核向持续反馈(Continuous Feedback)和目标校准(OKRs/V2MOM)的转变,确保员工目标与企业战略的紧密对齐。 多元、公平与包容(DEI)的战略价值: 不仅将其视为社会责任,更作为创新和市场洞察力的驱动力进行深入分析。 3. 组织文化:隐形的竞争优势 文化是粘合剂,决定了组织在压力下的表现。本书深入剖析了如何系统性地培育一种鼓励实验、容忍建设性失败的创新文化。内容包括:如何设计激励机制以奖励探索性行为,以及通过透明沟通建立高信任度的环境。 三、 风险管控与合规前沿:构建稳健的运营基石 在全球化和数字化深度融合的今天,风险的复杂性和关联性空前增加。一个高效稳健的运营体系必须建立在对潜在威胁的全面认知之上。 1. 企业级风险管理(ERM)的集成化 本书超越了传统的财务风险关注点,强调战略、运营、合规与信息安全风险的相互作用。我们将介绍如何构建一个跨越所有业务单元的统一风险图谱,并利用先进的风险量化工具来评估不同风险事件的潜在冲击成本。 2. 法律、合规与道德治理(ESG的实践层面) 随着数据隐私(如GDPR、CCPA)和行业监管的日益严格,合规性已成为业务开展的前提。本书详细解析了在快速创新中如何嵌入“合规即设计(Compliance by Design)”的理念。此外,我们将重点探讨环境(E)、社会(S)和治理(G)因素如何从非财务指标转变为影响企业估值和长期生存能力的核心要素,并指导企业如何建立透明的ESG报告和问责机制。 3. 业务连续性与灾难恢复规划(BCP/DRP)的现代化 面对气候变化、网络攻击等新型威胁,本书提出了超越传统数据备份的业务连续性策略。这包括建立异地多活的IT架构、设计多层级的人员转移与协作方案,以及如何通过定期压力测试来验证恢复计划的有效性。 四、 财务健康与价值创造:资本配置与绩效衡量 企业的最终目标是为利益相关者创造可持续的价值。本书从战略财务和运营效率的角度,探讨如何优化资本结构并精确衡量绩效。 1. 战略性财务规划与资本效率 我们将探讨“零基预算(Zero-Based Budgeting, ZBB)”在优化间接成本中的应用,以及如何将投资决策与企业的长期战略目标(如市场扩张、技术投入)紧密挂钩。重点分析了净现值(NPV)、内部收益率(IRR)等传统工具在评估数字化和创新项目时的局限性,并引入了“期权思维”来应对高不确定性投资的回报评估。 2. 精准绩效衡量体系:超越传统KPIs 本书主张建立一个平衡计分卡(BSC)的升级版本,将财务指标、客户指标、内部流程指标与创新学习指标有机结合。我们将指导读者如何从“滞后指标”(Lagging Indicators)转向关注“领先指标”(Leading Indicators),例如创新管道的健康度、员工敬业度分数、以及流程自动化率等,以实现前瞻性管理。 3. 价值链的生态化协作与外部价值捕获 现代企业不再是孤立的个体,而是生态系统中的一环。本书探讨了如何通过战略联盟、合资企业或股权投资等方式,与供应商、分销商甚至竞争对手进行更深层次的资源共享和风险共担,从而更有效地捕获整个价值网络所产生的增量价值。 结语:构建面向未来的学习型组织 本书的最终目标是提供一个全面的框架,帮助管理者理解在当前复杂多变的商业环境中,如何整合战略规划、技术应用、人力资本和风险管理,构建一个具有高度适应性、持续创新能力和稳健运营基础的企业。真正的竞争优势不再来源于单一的技术或产品,而在于组织学习的速度和整合复杂信息的能力。

作者简介

目录信息

第一章 供应链系统的采购与供应管理 第一节 供应链与供应链管理 第二节 供应链采购与供应管理第二章 供应链系统的供应商选择与管理 第一节 供应商选择与管理概述 第二节 供应商调查与开发 第三节 供应商考核与选择 第四节 供应商管理第三章 国际采购管理 第一节 国际采购概述 第二节 国际采购合同标的与价格 第三节 国际采购货物的运输与保险 第四节 国际采购货物的结算与检验 第五节 索赔、不可抗力、仲裁第四章 供应链系统的采购方法与技术 第一节 MRP与ERP采购 第二节 JIT采购 第三节 电子采购第五章 供应链系统的采购需求预测与库存控制策略 第一节 采购需求预测与计划编制 第二节 供应链系统的库存控制策略第六章 供应链系统的采购进货与成本管理 第一节 采购进货管理 第二节 采购供应成本管理第七章 供应链系统的采购风险与控制 第一节 采购风险的概念和分类 第二节 采购风险防范与规避第八章 供应链系统采购绩效评估 第一节 采购绩效评价概述 第二节 采购绩效评估的指标体系 第三节 采购绩效评价方法参考文献
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读后感

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用户评价

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老实说,我带着一种近乎“批判性阅读”的态度去翻阅这本行业圣经的,因为我总觉得教科书难免会跟不上实际业务的快速迭代。但这本书的厉害之处在于,它不仅包含了经典的供应链理论,还巧妙地融入了新兴技术的应用场景,并且用一种非常成熟的方式来处理它们的融合问题。比如,当谈到“区块链在追溯系统中的应用”时,作者并没有把它描绘成万能的灵丹妙药,而是非常务实地指出了其在数据一致性、多方信任建立方面的独特优势,同时也毫不避讳地提到了实施成本、数据孤岛的风险,以及与现有ERP系统的集成挑战。这种“既要又要”的辩证分析,比市面上很多追捧新技术的浮夸文章要可靠得多。整本书的论证过程充满了学术的严谨性,引用的模型和案例都来自于真实世界的复杂操作,阅读过程需要时不时地停下来,在脑子里把那些公式和流程图画出来,才能真正理解其内在的耦合关系。

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这本书的结构安排,简直是为那些想从零开始搭建一个现代化供应链体系的工程师准备的“蓝图”。它不仅仅描述了“做什么”,更关键的是,它深入剖析了“为什么”要这样做。比如,在介绍“供应商关系管理(SRM)”时,作者没有停留在建立门户网站、共享数据的层面,而是提出了“战略伙伴锁定”的概念。他用大量的篇幅论证了,在高度专业化和定制化的零部件市场中,与少数顶尖供应商建立排他性的合作关系,比在广泛的市场中进行价格竞争带来的长期收益要高得多。这种前瞻性的观点,让我开始反思自己日常工作中那些习惯性的、基于价格的采购行为。更让我感到意外的是,书中对“供应链金融”的阐述。它清晰地勾勒出了如何在采购流程中嵌入融资工具,不仅解决了中小供应商的现金流问题,同时也为核心企业锁定了更稳定的供货价格和周期。阅读体验就像是在攀登一座知识的阶梯,每走一步,视野就开阔一分,让你从一个点状的交易视角,彻底转变为一个网状的价值网络视角。

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这本书给我的总体感觉是“冷峻的完美主义者”的杰作。它几乎没有使用任何煽动性的语言,所有的分析都基于对效率、成本和风险的极致量化。我特别欣赏它对“库存”这个概念的重新定义。传统上我们把库存视为负担,但书中详细分析了在某些极端情况下(比如关键稀缺资源、定制化部件的批量等待期),适当的“战略性冗余库存”如何成为一种保险和竞争优势,这颠覆了我对“精益”的片面理解。书中的图表设计极其精妙,那些流程图和矩阵分析图,简洁到只有最核心的逻辑关系,但一旦你理解了图例的含义,整个复杂的采购决策链条就瞬间清晰了。阅读这本书,更像是一次对心智模式的“重塑工程”,它迫使你摒弃一切直觉和经验主义,转而依赖于经过数学模型验证的决策框架。看完之后,我发现自己看任何公司的财报或新闻时,都会不自觉地在脑中运行一套基于这本书模型的“供应链健康度检查”程序,这种思维习惯的迁移,才是它最大的价值所在。

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这本厚厚的《采购与供应链管理系统》摆在书架上,光是封面那种深沉的蓝色和那些密密麻麻的流程图就透着一股专业劲儿。我本来是抱着学习“如何省钱买东西”的心态翻开的,结果发现这完全是个思维层面的大升级。它压根儿就不是那种教你如何跟供应商砍价的实用小册子,而是一部系统论的巨著。书里花了大量的篇幅去探讨“需求预测”的科学性,以及如何利用复杂的数据模型来平滑库存波动。特别是关于“风险管理”那一章节,详细分析了地缘政治冲突、自然灾害对全球供应链的冲击,提出了建立多源采购网络的具体模型。我印象最深的是它对“牛鞭效应”的剖析,通过一个生动的案例说明了信息延迟如何在链条末端被无限放大,最终导致整个系统的失衡。作者的语言非常严谨,充满了运筹学和统计学的术语,比如“服务水平目标”、“总拥有成本分析”等等,读起来需要极高的专注度,感觉像是直接进入了跨国企业的决策层会议室,去审视那些价值数亿的采购合同背后的逻辑结构。这本书的价值在于,它教会你如何从“战术执行”上升到“战略布局”,让你明白采购不再是成本中心,而是一个优化整个企业竞争力的核心引擎。

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说实话,我拿到这本书的时候,以为会看到很多关于电商平台比价、合同条款解读之类的“干货”,毕竟现在谁不关注效率嘛。结果,这书的“调性”非常高,更像是一本哲学书,只不过它的哲学对象是“物流”。它探讨的是“流动性”本身——如何让物质、信息、资金以最优雅的姿态在时间和空间中穿梭。书中有一段关于“准时制(JIT)”的讨论,没有简单地赞扬它如何减少仓储,而是深入挖掘了JIT模式对企业文化、员工技能和供应商关系带来的深刻变革。作者强调,当你选择JIT时,你选择的不是一种库存策略,而是一种极端的信任和协作模式。我看的时候,脑子里一直浮现出那种大型汽车制造厂里,零件在精确到秒的节拍下被安装到流水线上的画面。它还花了大篇幅去描述“可持续性”在供应链中的权重,不再是简单的环保口号,而是将碳足迹计算纳入了供应商评估体系,这让我意识到,未来采购的“好”与“坏”,标准已经发生了本质性的变化,不再是单纯的“便宜”和“快”。这本书的叙事风格非常克制,像是冷峻的记录者,而不是热情的推销员,这反而让我觉得它的观点更有分量。

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