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問題員工完治寶典
☆☆☆☆☆
簡體網頁||繁體網頁
簡大為 作者
譯者
2008-6 出版日期
204 頁數
33.00元 價格
叢書系列
9787506031950 圖書編碼

問題員工完治寶典 在線電子書 圖書標籤: 職場  還行吧   

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發表於2024-12-25

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問題員工完治寶典 在線電子書 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

可以參考辦公室問題員工，搞一個對號入座，其實很多問題員工我們都知道怎麼對付，隻是這本書把一些我們平時實踐過的東西理論化瞭！

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問題員工完治寶典 在線電子書 著者簡介

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問題員工完治寶典 在線電子書 圖書描述

《問題員工完治寶典》主要內容：翻翻《問題員工完治寶典》的目錄，如果你的某些部屬疑似或已明顯齣現《問題員工完治寶典》提到的癥狀，建議你趕緊試試書中具體可行的333個“行動方案”，把80種小魔鬼在變成大厲鬼之前打迴原形，重拾他們應有的效率與效能，甚或變得更好。

細數辦公室裏的成員，你會發現，員工總有各式各樣的毛病：慣性遲到、彼此間水火不容、不珍惜公司資源、開會不提意見、愛八卦公司事務、一受完訓就離職……盡管這些隻是小問題，是，它們很小，但五個小問題、十個小問題，每個都減損公司一點，久瞭、多瞭，會不會纍積成傷害企業文化、降低企業效率的大麻煩呢？不無可能。

正因為員工小問題太小、太多、太雜，纔更需要一本按圖索驥、對癥下藥的實用管理手冊，充當需要時的解答寶庫。《問題員工完治寶典》沒有談太多高深的人力資源學說、抽象的管理理論，有的隻是一個一個的問題案例描述，以及問題背後的分析與實用的行動方案，為的就是讓首度碰到這類問題員工的主管，可以迅速掌握處理問題的基本方嚮。

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問題員工完治寶典 在線電子書 讀後感

評分☆☆☆☆☆

销售做的是客户的人性，管理做的是员工的人性。这本书虽然没有从根本上讲为什么员工会出现这样的问题，但是却从现象和解决方法上给了管理者切实可行的建议，操作性还是很强的。刚上任的管理者可以看看。不过，要想做好管理，做精管理，还是要多研究研究人性，多思考思考为什么...

評分☆☆☆☆☆

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