面试中的248个问题及回答技巧

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出版者:
作者:苏珊·霍奇森
出品人:
页数:256
译者:
出版时间:2008-9
价格:48.00元
装帧:
isbn号码:9787509204078
丛书系列:
图书标签:
  • 面试技巧
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具体描述

《面试中的248个问题及回答技巧》(双语版)将为任何一个应邀请参加任何工作性质的任何一种选择性面试的人提供帮助,让他能更充分地做好准备,不论向他提出什么样的问题,意图明显的,含混搅人的还是挑战性很强的问题,他都能非常自信地从容对答。《面试中的248个问题及回答技巧》各章节将引导读者分析面试中经常提出的问题,这些问题涉及到你本人、你的经历、你接受过的教育、你的兴趣爱好,你的志向和个性、你是如何选择工作的,以及你为什么要向某个特定的公司或组织求职。你也看到某些面试官可能提出的令人不太愉快的或者是不合法的问题。《面试中的248个问题及回答技巧》每一章节都提供了如何回答的示例,这些示例可能概述了雇主们所关心的问题。有示例可以参照是件好事,但示例毕竟只是示例,实际上,它不可能涵盖每个人在求职过程中和专业发展道路上遇到的种种情况。你会看到,《面试中的248个问题及回答技巧》针对很多问题给出了不止一种回答,旨在说明,这些回答只要稍加改动,便能适用于特定的情况。《面试中的248个问题及回答技巧》还对每章第一个问题的回答进行了更为细致的分析,以便让你了解构成巧妙回答的因素都有些什么,这样做有助于你构思自己的回答。

《职场启航:求职面试全攻略》 本书并非一本针对特定数量问题的题库,而是为你量身打造的职场启航指南,聚焦于帮助你在求职面试的每一个环节都能展现最佳状态,赢取心仪的工作机会。我们深知,面试不仅仅是对知识和技能的检验,更是你与未来雇主之间的一次深度沟通和价值匹配。因此,本书从更宏观、更具策略性的角度,为你剖析面试的本质,传授制胜的技巧。 一、 认知升级:理解面试的真正目的 抛开死记硬背的题库模式,本书首先引导你深刻理解面试的核心目的: 你是谁?——自我认知与价值定位: 面试官想了解的不仅仅是你简历上的经历,更是你这个人。你的性格、价值观、工作态度、解决问题的能力,以及你能为公司带来什么独特的价值。我们将帮助你发掘和梳理自身的优势,并将其与目标岗位的需求精准对接。 你要去哪?——职业规划与匹配度: 面试也是你审视公司和岗位是否符合你职业发展目标的重要机会。本书将指导你如何评估公司的文化、发展前景以及岗位的具体职责,确保你的选择是明智且具有长远意义的。 你如何胜任?——能力展示与潜力挖掘: 如何清晰、有条理地展示你的相关技能和过往成就?如何在高压环境下保持冷静,展现你的抗压能力和学习潜力?本书将提供系统的方法,让你在“如何说”和“说什么”上都能游刃有余。 二、 策略先行:面试准备的全面部署 充足的准备是成功的基石。本书将带领你进行全方位的面试准备: 深度研究:透析企业与岗位: 我们将教你如何高效地搜集和分析目标公司的信息,包括其行业地位、经营理念、企业文化、最新动态,以及招聘岗位的具体职责、任职要求和期望贡献。理解这些将让你在面试中提问时更有深度,回答时更具针对性。 自我盘点:梳理你的“故事”: 简历是敲门砖,但面试是讲故事的舞台。我们将指导你如何将简历上的文字转化为生动、具体的行为事例。运用STAR原则(Situation, Task, Action, Result)等方法,让你能够清晰、有说服力地讲述你的经历,突出你的能力和成果。 模拟演练:磨砺你的表达: 声音的语调、肢体语言、眼神交流,这些非语言信号在面试中同样至关重要。本书将提供多种模拟练习方法,帮助你提升口头表达能力、逻辑思维能力和临场应变能力,让你在真正的面试中更加自信从容。 问题预判:化被动为主动: 提前思考面试官可能提出的问题,并准备好有针对性的回答。本书将从常见的面试环节入手,分析各类问题的背后意图,并提供通用的应对框架和思路,让你能够从容应对各种情境。 三、 技巧制胜:面试过程的精妙掌控 面试进行时,如何展现最佳表现?本书将提供实用的技巧: 开场白:建立第一印象: 如何以专业、自信的姿态开始你的面试?我们将教你如何巧妙地进行自我介绍,以及如何快速与面试官建立良好的沟通氛围。 回答艺术:逻辑清晰,重点突出: 面对各种问题,如何构建逻辑清晰、条理分明的回答?如何提炼核心信息,让你的观点更容易被理解和接受?本书将传授信息组织、论证技巧以及如何有效地使用“关键词”。 提问智慧:展现你的主动性和洞察力: 面试不仅是回答问题,更是双向选择的过程。本书将指导你如何提出有深度、有见地的问题,这不仅能帮助你更深入地了解公司和岗位,更能体现你的主动性、思考能力和对这份工作的热情。 收尾环节:留下积极的印象: 如何在面试结束时再次强化你的优势,表达你的感谢和意愿?本书将为你提供专业的收尾策略,确保你的面试以一个积极、正面的姿态结束。 四、 持续进步:面试后的反思与提升 一次面试的结束,是下一次进步的开始。 复盘分析:总结经验教训: 面试结束后,及时复盘至关重要。本书将引导你回顾面试过程中的表现,识别优点和不足,为下一次面试积累宝贵的经验。 反馈获取:从细节中学习: 如果有机会获得反馈,如何解读并转化为改进的动力?本书将教你如何有效处理反馈信息,不断优化你的面试策略。 《职场启航:求职面试全攻略》为你提供的是一套系统性的求职面试思维和方法论,而非简单的问答集。它旨在赋能你,让你不仅仅是“回答问题”,而是能真正“赢得面试”,开启你的精彩职业生涯。无论你是初入职场的应届生,还是寻求职业转型的资深人士,本书都将是你最得力的助手。

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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在求职的道路上,我曾经遭遇过不少挫折,也进行过许多无效的面试。这本书就像一位经验丰富的教练,为我指点迷津,让我找到了提升面试成功率的有效方法。它并没有提供那些“万能公式”,而是鼓励我根据自己的实际情况,灵活运用各种技巧。书中关于“如何进行一次有效的行为面试”、“如何准备STAR法则的应用”的详细讲解,让我能够清晰地梳理自己的经历,并且用逻辑清晰的方式呈现给面试官。我尤其欣赏它对“如何克服面试中的紧张情绪”的分析,这本书提供了很多实用的心理调适方法,让我能够以更平静、更自信的心态去面对面试。它的内容非常全面,而且更新及时,涵盖了当下最流行的面试趋势和方法。这本书不仅是一本面试指南,更是一种职业发展的启蒙,它让我重新认识了自己在职场中的价值,并赋予了我自信去争取更好的机会。

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这本书的内容让我眼前一亮,它提供的面试技巧非常具体,而且充满了实操性。我一直认为,面试的成功与否,很大程度上取决于你是否能有效地沟通你的价值。这本书在这方面给了我很多启发。书中关于“如何利用数据和成果来支撑你的回答”、“如何量化你的贡献”的指导,让我明白,空泛的陈述不如具体的证据更有说服力。我特别喜欢书中关于“如何展现你的学习能力和适应能力”的部分,这对于快速变化的职场来说至关重要。它教我如何通过具体的经历,来证明自己能够快速学习新知识,并且能够适应新的环境和挑战。这本书的内容非常详尽,几乎涵盖了面试的每一个方面,而且它的语言风格也非常亲切,让我感觉像是在和一个经验丰富的朋友交流。读完这本书,我感觉自己已经拥有了应对各种面试场合的“秘密武器”,对未来的求职充满了信心。

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坦白说,我一直认为面试是运气和临场发挥的结合,直到我读了这本书。它彻底颠覆了我对面试的认知,让我明白了面试是可以被精心准备和有效掌控的。书中对于“如何包装你的简历”、“如何利用LinkedIn提升个人品牌”等内容,为我提供了全新的视角,让我知道如何在面试前就为自己打下坚实的基础。我最喜欢的是它对“如何应对压力面试”的详细分析,很多时候,我们在面试中会遇到一些刁钻的问题,这本书教会了我如何在压力下保持冷静,如何将挑战转化为机会。它提供的那些“黄金法则”和“禁忌误区”,让我能够避免踩雷,更好地发挥出自己的优势。此外,书中关于“如何进行面试后的跟进”也让我受益匪浅,它让我知道,一次成功的面试,并不仅仅止于面试结束的那一刻。这本书的内容非常细致,几乎涵盖了面试的每一个细节,而且它的指导性非常强,我可以直接将书中的方法应用到实际的面试准备中。现在,我对待面试的态度已经从“害怕”变成了“期待”,因为我知道自己已经做好了充分的准备。

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作为一名刚刚毕业的大学生,求职是我目前最重要的事情。在学校里,我们学到了很多理论知识,但对于如何将这些知识转化为面试中的实际表现,我一直感到迷茫。偶然间,我发现了这本书,它就像及时雨一样,解答了我心中所有的疑惑。这本书最让我印象深刻的是它对“STAR法则”的详细讲解和应用。通过大量的例题,我明白了如何运用STAR法则来构建清晰、有逻辑的回答,将我的经历和能力有效地传达给面试官。书中对于“离职原因”、“职业规划”等敏感问题的处理方式也给了我很多启发,教会我如何化被动为主动,将负面信息转化为积极的展示。我特别欣赏书中那些“潜规则”的揭示,比如面试官在看重你的专业能力的同时,也在评估你的软技能和潜在价值。这本书不仅教会了我“说什么”,更教会了我“怎么说”,让我从一个被动接受者变成了一个主动沟通者。它的内容非常全面,涵盖了面试的各个阶段,从准备到收尾,几乎无所不包。我尤其喜欢书中关于“如何反问面试官”的部分,这让我意识到,面试是一个双向选择的过程,提问也是展示自己思考能力和对公司兴趣的重要机会。现在,我感觉自己对面试充满了信心,不再是那个只会紧张和磕磕巴巴的毕业生了。

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作为一名在职场中摸爬滚打多年的“老兵”,我深知面试的重要性,也经历过无数次的大小面试。这本书带给我的,是全新的视角和更深层次的思考。它不仅仅是停留在“技巧”层面,更是深入挖掘了面试背后的人性洞察和心理博弈。书中对于“如何判断面试官的意图”、“如何解读面试官的肢体语言”的分析,让我对面试的理解更加透彻。我特别喜欢书中关于“如何打造一个令人难忘的面试结尾”的部分,这让我明白,面试的最后几分钟,往往是决定你是否能给面试官留下深刻印象的关键。它教会我如何通过一个精炼的总结,再次强调自己的优势,并表达对职位的热情。这本书的内容非常具有启发性,它不仅帮助我提升了面试表现,更在一定程度上提升了我的人际沟通和影响力。它就像一位资深的战略家,为我指明了在职场竞争中脱颖而出的路径。我强烈推荐这本书给所有希望在职业道路上更进一步的朋友们。

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我一直认为自己是一个不太擅长表达的人,尤其是在需要展现自己能力和优势的面试场合。这本书的出现,简直就是我职业生涯中的一盏明灯。它并没有提供那些空泛的道理,而是通过具体的问答示例,一步步地引导我掌握如何清晰、准确地表达自己的想法。书中关于“如何谈论你的项目经验”、“如何描述你的团队合作经历”的指导,让我能够将那些抽象的能力转化为具体、生动的故事,让面试官更容易理解和记住。我特别欣赏书中对于“如何展现你的问题解决能力”的分析,它不仅教我如何找到问题,更教我如何清晰地阐述解决问题的过程和思路,以及从中学习到的经验。这本书的内容非常系统化,从面试前的准备到面试后的总结,都有详尽的指导。它就像一位细致入微的教练,不断地提醒我注意那些容易被忽略的细节,帮助我不断完善自己的面试表现。现在,我不再害怕面试,反而开始享受这个过程,因为我知道自己有能力用最好的方式展现自己。

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这本书是我最近读到的最实用、最有价值的求职书籍之一。它打破了我以往对面试的陈旧观念,让我看到了面试的另一种可能性。书中对“如何分析职位描述”、“如何研究公司文化”的指导,让我明白,充分的准备是成功的关键。我尤其喜欢它关于“如何利用非语言信号传递自信”的部分,这让我意识到,我们在面试中的每一个微小动作都可能在传递信息,学会利用它们来增强自己的正面形象至关重要。书中的案例分析非常生动,让我能够具体地看到不同回答方式产生的不同效果,从而更好地掌握沟通的艺术。我从中学到的不仅仅是回答问题的技巧,更是一种积极的沟通心态。它教会我如何在面试中展现出积极主动、乐于学习的态度,以及如何与面试官建立良好的互动关系。这本书的语言风格轻松易懂,没有过多的专业术语,让我能够轻松地吸收其中的精华。它就像一位经验丰富的面试官,用最直接、最有效的方式为我指点迷津。读完这本书,我感觉自己已经拥有了一套完整的面试武器库,可以从容应对各种面试挑战。

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这本书简直是为我量身定做的!我一直都很害怕面试,每次面试前都会紧张得手心冒汗,脑子里一片空白。收到这本书后,我迫不及待地翻开,立刻被它吸引住了。作者的语言风格非常亲切,就像一位经验丰富的老师在耐心指导你一样。它不是那种枯燥乏味的理论说教,而是通过大量真实的案例和场景分析,让你身临其境地感受到面试时的各种情境。我特别喜欢的是书中对于“如何回答常见问题”的详细拆解,它不仅仅告诉你答案是什么,更重要的是教会你思考的逻辑和表达的技巧。比如,在谈论“你的缺点是什么”这个问题时,书中给出了好几种不同的思路,并且解释了每种思路背后的考量,让你能够根据自己的实际情况灵活运用,而不是死记硬背。此外,这本书还深入探讨了面试中的非语言沟通,包括眼神交流、肢体语言、语速语调等等,这些细节往往是决定成败的关键。在阅读过程中,我感觉自己仿佛参加了一场场模拟面试,每一次翻页都像是攻克了一个新的难关。书中的一些小贴士,比如如何准备一个令人印象深刻的自我介绍,如何巧妙地提问面试官,都让我茅塞顿开。读完这本书,我感觉自己对面试的恐惧感大大减弱了,取而代之的是一种自信和期待。我相信,有了这本书的指导,我一定能在下一次面试中表现出色!

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我对职业发展一直有着清晰的规划,也深知面试是实现职业目标的重要环节。这本书带给我的不仅仅是面试技巧,更是一种思维的提升。它让我认识到,面试并非只是简单的问答,而是一场策略性的沟通。书中对于“如何展现领导力”、“如何处理冲突”等问题的分析,让我能够更深刻地理解企业想要考察的特质,并学会如何通过具体事例来证明自己拥有这些特质。我尤其欣赏书中对“动机性面试”的解读,它帮助我理解了面试官提问背后的深层意图,从而能够更精准地回答问题,打动面试官。此外,这本书对于“如何进行薪资谈判”的指导也相当实用,让我不再对薪资问题感到忐忑不安,而是能够自信地为自己的价值争取合理的报酬。它教会了我如何收集市场信息,如何评估自己的价值,以及如何在谈判中保持专业和尊重。这本书就像一位经验丰富的人生导师,不仅指引我在面试的道路上如何前进,更在潜移默化中提升了我的沟通能力和自我认知。每一次阅读,都能有新的收获,新的感悟。这本书绝对是我职业生涯中不可或缺的宝贵财富。

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我一直对面试这件事感到有些畏惧,总觉得自己无法将自己真实的能力和想法有效地传递给面试官。这本书的出现,彻底改变了我的看法。它就像一位经验丰富的向导,为我指引了克服面试恐惧的道路。书中关于“如何准备一场高质量的线上/线下视频面试”、“如何管理你的在线形象”的指导,对于当前普遍的招聘趋势来说,非常有针对性。我尤其欣赏它对“如何展现你的领导潜力和团队协作能力”的深入分析,它让我明白,企业不仅仅是在寻找一个能完成任务的员工,更是在寻找一个有潜力、有担当的团队成员。它教我如何通过具体的行为和事例,来证明自己拥有这些特质。这本书的内容非常丰富,而且逻辑清晰,易于理解和实践。它让我从一个被动的应试者,变成了一个主动的沟通者,也让我更加自信地面对未来的职业挑战。

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