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职业技能
评分财务造假从粗犷型到精细化又回到了粗犷型，就是新闻里说的越来越没有匠人精神
评分职业技能
评分谨慎性原则，好多都是直接通过被审计单位拿回的问询，存在较大的风险。同时在评估案例中，更多是低级错误，比如广联达的市场法，计算公式错误，同时计算息税前利润选取样本企业的计算公式不一样，对于差别较大的企业没有说明就直接取数。大智慧的评估案例中更是根据被评估单位的预期价值去评估。就有点低级错误
评分干货很多，很多案件的造假细节进一步披露，同时对识别财务造假也给出了建议。
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