《勞動閤同法及實施條例200問》是勞動閤同法律實施指導係列之一。什麼是勞動閤同？誰是訂立勞動閤同的當事人？履行勞動閤同應當遵循什麼原則？勞動者可以拒絕用人單位指令的情形包括哪些？什麼是勞動閤同的解除？哪些情況下，用人單位可以隨時解除與勞動者的勞動閤同？什麼是賠償責任及賠償責任的情形有哪些？勞動者在試用期內被解除勞動閤同能否獲得經濟補償？非全日製用工勞動者每日工作時間可否超過四小時？勞務派遣單位與被派遣勞動者是否建立瞭勞動關係？…… 《勞動閤同法及實施條例200問》一一為您解答瞭這些問題。
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