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發表於2024-12-27
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《工作分析》內容簡介:從“事”齣發,分析流程、落實戰略,這是崗位設置的基本原則。但在考慮“事”的同時,也要適當地考慮“人”的因素;隻有恰當的“人”承擔起閤適的“事”,纔能使崗位有效地運轉起來。那麼,在崗位設置的時候,在理清“事”的同時,如何考慮“人”的因素呢?
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