[作者介绍]
北卡罗来纳大学杰出教授,积极情绪最杰出的研究者。
2000年,因她在积极心理学领域的杰出贡献,美国心理协会授予她坦普尔顿奖。坦普尔顿奖的影响力及奖金额堪比诺贝尔奖,每年只有四位在“精神领域”的研究中做出非凡成就的人才能获此殊荣。
积极心理学之父马丁•塞利格曼称她是积极心理学领域的天才。
World renowned researcher Dr. Barbara Fredrickson gives you the lab-tested tools necessary to create a healthier, more
vibrant, and flourishing life through a process she calls "the upward spiral." You’ll discover:
•What positivity is, and why it needs to be heartfelt to be effective
• The ten sometimes surprising forms of positivity
• Why positivity is more important than happiness
• How positivity can enhance relationships, work, and health, and how it relieves depression, broadens minds, and builds lives
• The top-notch research that backs the 3-to-1 "positivity ratio" as a key tipping point
• That your own sources of positivity are unique and how to tap into them
• How to calculate your current positivity ratio, track it, and improve it
With Positivity , you’ll learn to see new possibilities, bounce back from setbacks, connect with others, and become the best version of yourself.
From the Hardcover edition.
前段时间参加一个韧性的培训,老师推荐了这本书。 本书分为2个部分,第一部分是介绍积极情绪的好处以及最佳情绪配比是积极情绪与消极情绪比值为3:1。 第二部分是重点,介绍达到最佳情绪配比的方法。即减少消极情绪,提高积极情绪。我觉得比较好的几个方法是: 放慢脚步,感受...
评分作者一直强调她是一位科学家,可是,这边书里面我们看不到一点点严谨的科学数据和例证。所谓的作者得出来的科学结果,随便翻开一本读者文摘,心灵鸡汤之类的书,都有大把大把的文章早就写烂了。 另外,书的介绍中这样讲:芭芭拉·弗雷德里克森,北卡罗来纳大学杰出教授...
评分春节期间读完并完成笔记。 相对原来读过的塞林格曼的书,有理论高度,从进化论角度解释积极情绪的作用。触动比较大的是对不同绩效商业团队的对比,3:1的积极率,以及建立积极情绪档案袋。准备身体力行,尝试建立。 这个系列读的第二本书,准备进一步展开主题阅读。
评分春节期间读完并完成笔记。 相对原来读过的塞林格曼的书,有理论高度,从进化论角度解释积极情绪的作用。触动比较大的是对不同绩效商业团队的对比,3:1的积极率,以及建立积极情绪档案袋。准备身体力行,尝试建立。 这个系列读的第二本书,准备进一步展开主题阅读。
评分1,看书评的时候很多是说作者好话的,说实话,看了前面几章,我也觉得书写的还不错,特别是在我上班的地方,同事很消极,但是工作得继续,我得朝着积极的方向看,给他们说积极的方向。工作能进行下去,我感觉积极总是没错的。书前几章比较合我胃口,我也得出书不错的结论。 2,...
作业书单 感觉一般
评分作业书单 感觉一般
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