《人力資源管理通論》係統地介紹瞭人力資源管理的基本概念、理論和方法。主要包括人力資源和人力資源管理概述、人力資源管理環境、人力資源管理主要理論、工作分析、人力資源規劃、人員招聘、薪酬管理、績效管理、培訓與發展、勞動關係管理、人力資源成本管理、人力資源信息化管理及跨文化人力資源管理等。除瞭對目前人力資源管理理論的基本內容進行介紹和對人力資源管理的現狀進行研究外，還收集瞭國內外學科理論與方法方麵的最新動態，試圖為讀者提供更新、更寬的視野。
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