《拿能力說話》內容簡介：如果把能力比作一個木桶，那麼工作和事業就是灌裝的水。你的能力有多大，你的這個木桶就能裝多深的水。所以我們特彆是年輕人在做工作乾事業的同時，一定要準備好應付一切超越一切的能力資本、有瞭這種蓄勢，在關鍵時刻再打開行動的“閘門”，那麼你定將齣類拔萃、無所不往。能力是桶，工作是水。能力有多大，水就有多深。這就是一個人“能力”的“木桶理論”。
當今是市場決定利潤、利潤決定企業、企業決定老闆、老闆決定員工。僅靠“忠誠”、“責任”混飯吃的員工在老闆那裏隻能“得一時”，不可能“得一世”。道理很簡單，老闆用你，是用你的能力。他用你的能力來為他做好工作、完成任務、多創造利潤，如果你在工作上沒有相應的能力去應付或者發揮不瞭你的“潛能”，那麼你遲早會被老闆“掃地齣門”的。這就是當前職場的狀況，也是當今市場的發展狀況——做任何事，都要拿能力說話。
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