《职业精神》内容简介：现在越来越多的企业认识到，制约企业发展的最大瓶颈是：缺乏有职业精神的员工。企业核心竞争力的大小在很大程度上取决于员工的职业精神。工作中，很多员工虽然表面上敬业，但却抱着一种打工的心态，并没有真正和公司融为一体，他们从根本上缺乏一种职业精神，始终徘徊在真正的职业化之外，没有真正认识到职业精神的重要性和必要性。
具体描述
读后感
单位发的，随手翻了翻，感觉像本传销教程.例子也很老旧，观点没有新意.像爱生命一样爱工作想让员工有使命感光靠一本书的说教远远不够，特别是在我们这个唯物主义国家，讲天职讲使命都是瞎掰.从小就被教育物质决定精神。长大了又被“至于你信不信，我反正信了”的领导忽悠，整个...
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