问题解决力 在线电子书 图书标签: 大前研一 思维 管理 职场 个人管理 职业能力 思考 终身学习
发表于2025-02-02
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评分废话极多,1.1.2章节的成为问题解决者的五个步骤,解决问题远不止这么这么简单啊.而且每个人遇到的问题不一样,即使是一样的问题,遇到问题时的情境也相差很多,没法靠一个公式解决所有人的所有问题.很有可能,今天的问题就来自于昨天的解决方法也说不好的.此书价值低,要读请慎重.
评分chm, 不全, 没看完.
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评分难得的干货,虽然是初级向,但有些内容还是值得思考的。
大前研一
1943年出生。毕业于日本早稻田大学理工学系,后赴美国麻省理工学院取得博士学位。1972年,进入麦肯锡工作,担任亚太地区董事长职务。离开麦肯锡后,2005年4月,担任Business Break through研究生学院校长并开讲MBA课程。
斋藤显一
大阪府出身。毕业于国际基督教大学后,进入麦肯锡工作。1987年晋升为Partner。1995年建立了自己的公司Foresight & Company。2005年4月,进入Business Break through研究生学院担任教授。
《问题解决力:成为最善于解决问题的优秀员工》内容简介:《问题解决力:成为最善于解决问题的优秀员工》这本书应该是每一位职场新人的必读书,因为,组织吸纳新人,最重要的就是协助自身解决各种各样的问题,《问题解决力:成为最善于解决问题的优秀员工》是你“可以随身携带的工作导师”,无论你将来供职于世界500强企业,还是一家规模不大的公司,具备良好的行为规范,将使你在职场中立于不败之地,终身受益。行为规范改成“职业素养”。
《问题解决力:成为最善于解决问题的优秀员工》是一本帮助企业员工提升解决问题能力、提高竞争力的优秀读本。它将帮助你提高工作效率,加强责任意识;提高管理时间、与人沟通的能力。
优秀的员工,是最擅长解决问题的员工。只有勇敢面对问题,才能发我们潜藏的力量,唤醒我们麻痹的问题解决智慧。面对问题的最好办法就是:对问题负责,勇敢地面对问题,开动脑筋解决问题。
《问题解决力》这本书是打钱研一把他开设的课程《经营管理者养成计划——解决问题必须的技巧课程》浓缩后出版的书。 该书主要讲了初级解决问题技巧和中级解决问题实践技巧。 初级主要围绕数据搜集、找对问题、分析归纳数据、说明展示为主。 中级抓哟围绕解决问题的手段、具...
评分准确地说,这不是一本书,是一本讲义和习题 与大前其他书相比,这本书不再只是简单的叫人励志,励志的书常常看看 激动,想想冲动,最后一动不动! 这本书更多的是实务,告诉你真正的问题解决力,当然需要多加练习! 推荐~~~~
评分给这本书三个关键词——目的、流程、全局 目的是指不管是解决问题、思考问题,还是具体到任何一个任务时,都要想清楚“做这件事是为了什么”。意义带来的是动机,动机可以决定行为达成的效果。而始终带着目的前行,是因为它会向灯塔一样,在迷雾里指明方向。 流程是为了提高...
评分作者的在具体解决问题的说明时文笔较简单,尤其在框架图说明非细致。不过本人认为可以用系统思考方法来替代框架图,框架图应为简化和图框化的系统思考。信息的收集是很重要的习惯能力。解决问题的关键也是在问题本身上,理解问题基本和问题所处的环境。 如果不练习和主动...
评分一个能够解决问题的职业人首先是能够迅速确定解决问题的目标并能够集中精力关注目标的人。有的人一天做很多事情,整天忙得焦头烂额,但效果却极差。为什么?目标分散。我称之为“目标分散症”。有的人则只关注工作本身,常常为了做某件事而做某件事,甚至仅仅是为了完成你交给...
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