The Changing Face of Management in Thailand

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出版者:
作者:Andrews, Tim/ Siengtha, Sununta
出品人:
页数:352
译者:
出版时间:2009-5
价格:$ 73.39
装帧:
isbn号码:9780415443326
丛书系列:
图书标签:
  • Thailand
  • Management
  • Business
  • Asia
  • Organizational Change
  • Leadership
  • Culture
  • Globalization
  • Economic Development
  • Human Resources
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具体描述

In the decade following the Asian financial crisis of 1997-1998, the management of organizations in Thailand has undergone significant change and development. "The Changing Face of Management in Thailand" examines in-depth the development of management during this pivotal period in the country's recent history. The book draws together an impressive assortment of scholars, consultants and practitioners, whose experience and expertise significantly enhance our knowledge and understanding of this complex, multi-faceted Asian economy. The book is divided into 3 main sections: an examination of the political, economic, social and technological changes from 1997-2008 specialist chapters that contextualise these developments from the marketing, HR and finance perspectives concluding sections focusing on public sector organizations, women managers, corporate governance, e-communication and the 'Thailand Brand'. With a wealth of vignettes, anecdotes and illustrative quotations bringing each chapter to life, this volume offers a refreshing, updated and in-depth analysis of this rich, diverse and fascinating nation.

这本书旨在深入探讨管理模式在不同文化背景下的发展与演变,特别聚焦于泰国这一国家的独特职场生态。文章以研究视角出发,系统分析了现代化进程中的挑战与机遇,结合历史背景梳理管理理念的演进路径。书中详细论述了传统价值观与全球化趋势的交织,揭示了泰国企业家们在面对国际标准时所做出的适应与创新尝试。同时,作者通过多领域案例研究,展示了领导力、沟通方式及决策机制在不同管理风格中的应用差异。这不仅帮助读者理解泰国市场的复杂性,也为跨文化管理提供了有价值的参考视角。书中还强调了数据驱动与人文关怀并重的重要性,指出成功的管理往往依赖于细致的环境感知和灵活的战略调整。 内容丰富且结构清晰,从宏观趋势到具体实践,全面覆盖泰国职场所面临的核心问题。文章通过大量实证数据和专家分析,解析了管理理论在不同文化语境下的落地难度与改进路径。读者可以从中获取对国际商业环境的深刻洞察,同时也能了解如何在多样化背景下优化个人及组织的管理实践。书中的每一章节都经过精心编排,力求为专业人士和研究者提供理论支持与实际操作指引。 该书特别注重揭示管理变革背后的文化逻辑,而不是简单列举工具或方法,这使得其内容更具深度与现实意义。从政策背景到企业运营,内容覆盖面广,使读者在阅读过程中能够不断扩展自己的认知框架。书中对领导力、团队建设及变革管理等方面的深入讨论,更能满足那些渴望探索复杂职场问题的读者需求。 总体来说,这本书通过扎实的研究与细致的分析,为理解泰国管理模式的发展提供了系统性和权威性参考,是一部适合高级管理人才及研究者深入阅读的优秀著作。每一页都蕴含着宝贵的经验与见解,能够帮助读者更好地应对多变的工作环境和文化挑战。 (字数:约750字)

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