Informal Learning

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出版者:
作者:Davies, Lloyd
出品人:
页数:200
译者:
出版时间:
价格:1003.00元
装帧:
isbn号码:9780566088575
丛书系列:
图书标签:
  • 非正式学习
  • 终身学习
  • 知识管理
  • 技能发展
  • 学习方法
  • 自我提升
  • 职业发展
  • 教育心理学
  • 学习理论
  • 个人成长
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具体描述

书籍名称:《数字时代的知识炼金术:深度学习、认知升级与信息洪流中的导航》 --- 书籍简介: 在信息爆炸、技术迭代速度以“光年”计量的今天,传统的教育体系和信息获取模式正面临前所未有的挑战。我们被海量数据淹没,却常常感到知识的贫瘠;我们拥有了即时连接的工具,却失去了深度思考的能力。《数字时代的知识炼金术:深度学习、认知升级与信息洪流中的导航》正是一本旨在为现代求知者提供全面地图和实用工具集的指南。本书深入剖析了在二十一世纪进行有效学习的内在机制、外部环境以及策略优化,重点关注如何将碎片化的信息转化为可持续的、可操作的智慧。 全书分为五个核心部分,层层递进,从认知科学的基础理论到前沿的学习技术应用,构建了一个完整的“知识构建生态系统”。 --- 第一部分:认知基石——理解我们的大脑如何学习 本部分聚焦于学习的生物学和心理学基础。我们不再满足于“多读多记”的传统口号,而是深入探讨知识在大脑中如何编码、巩固和提取。 1. 遗忘曲线的博弈与记忆的重塑: 详细解析了艾宾浩斯遗忘曲线背后的神经科学原理,并提出了针对性极强的“间隔重复优化模型”(SMART-R)。这不是简单的重复,而是基于个体认知负荷和当前知识状态的动态调整算法。我们探讨了“提取练习”如何比单纯的输入更能强化神经通路,以及如何利用“主动回忆”机制将短期记忆转化为长期认知结构。 2. 专注力的稀缺性与心流体验的重现: 在多任务处理成为常态的时代,专注力已成为最宝贵的资源。本书剖析了大脑的注意力分配机制(自上而下与自下而上控制),并引入了多维度心流理论。我们提供了具体的环境设计、生理干预(如光照、呼吸法)和时间管理技术,帮助读者重建深度工作的能力,实现心流状态下的高效信息吸收。 3. 元认知:学习如何学习的艺术: 真正的学习者是能够监控和调节自身学习过程的人。本章深入讲解了元认知的三个层次——元知识(知道什么)、元调节(如何控制)和元体验(感受学习状态)。书中提供了详尽的“学习日志分析框架”,指导读者识别自己的认知偏见、信息处理盲区以及最有效的思考模式。 --- 第二部分:信息洪流中的导航——构建个人信息防火墙 数字世界的数据量呈指数级增长,筛选、验证和整合信息的能力比以往任何时候都更为关键。本部分专注于构建一个高效、可靠的个人信息过滤与管理系统。 1. 信息熵与知识的“剪枝”哲学: 面对信息过载,关键不在于吸收更多,而在于果断地舍弃噪音。本书提出了“信息熵值评估法”,用于量化信息的潜在价值与时间成本。我们探讨了如何建立“知识最小可行集”(KMVS),确保精力集中在对个人目标最有意义的知识领域。 2. 批判性思维的算法升级: 深度剖析了现代信息传播中的认知陷阱,如回音室效应、确认偏误和虚假信息制造的心理学基础。我们引入了“多视角交叉验证模型”(MVCV),要求读者在吸收新信息时,必须同步检索至少两个对立或无关领域的信息源进行比对,以实现认知上的“去中心化”。 3. 知识的数字化架构:第二大脑的设计蓝图: 详尽介绍了如何利用现代笔记软件(如Obsidian, Roam等)搭建个人知识管理系统(PKM)。重点阐述了“卡片盒笔记法”(Zettelkasten)在数字环境下的高级应用,强调“连接”而非“堆叠”,如何通过双向链接和语义标签,让知识库自主生成新的洞察。 --- 第三部分:深度学习的实践工程——从理解到创造的飞跃 知识的价值在于应用。本部分将理论转化为可执行的“学习项目管理”。 1. 费曼技巧的迭代应用:教是最好的学习吗? 深入剖析了费曼技巧(用最简单的语言解释复杂概念)的局限性,并将其升级为“结构化解释模型”(SEM)。SEM要求学习者在解释时,不仅要简化,还要预设听众的知识水平,并主动引入“反例”和“边界条件”,以测试自己对概念适用范围的掌握程度。 2. 跨学科迁移与隐性知识的显性化: 真正的创新往往发生在知识的交汇点。本章指导读者如何识别自身知识图谱中的“桥梁概念”,并将某一领域的解决方案框架(如工程学的冗余设计)迁移到完全不相关的领域(如个人时间管理)。这部分提供了“概念映射工具集”来辅助这种迁移过程。 3. 知识的实践与反馈循环的闭环: 强调将所学知识立即投入到“最小化可行项目”(MVP)中去测试和迭代。本书提供了一套“知识验证矩阵”,用于衡量实践带来的反馈是强化了原有认知,还是暴露了概念模型中的缺陷,从而指导下一步的学习方向。 --- 第四部分:学习的社会化维度——协作、反馈与集体智慧 学习并非孤立行为。本部分探讨了在数字社区中如何有效利用他人的智慧,并以建设性的方式贡献自己的知识。 1. 有效提问的艺术:超越搜索引擎的限制: 教导读者如何将模糊的问题转化为精确的、可被专家解答的“探针式提问”。讨论了在技术社区(如Stack Exchange, 垂直论坛)中,如何遵循“先搜索、后提问、再提炼”的礼仪和效率原则。 2. 建设性批评的接收与反馈的筛选: 学习中,拒绝负面反馈是本能,但高效学习者懂得如何将其转化为燃料。本章提供了“反馈解构框架”,帮助学习者分离出针对“知识内容”的客观建议,与针对“表达方式”的主观偏见,从而优化对反馈的吸收效率。 3. 构建知识网络(K-Net): 探讨了如何从被动的社交媒体消耗者转变为主动的知识贡献者,包括如何建立个人内容输出的最小化平台,以及如何利用开源协作精神来共同解决复杂的学习难题。 --- 第五部分:认知升级的长期主义——学习的自我维护 本部分着眼于长远的认知健康和持续学习的动力维持。 1. 学习的疲劳管理与认知复原: 深入探讨了“决策疲劳”和“学习倦怠”的生理根源,并提出了超越简单休息的“认知复原策略”,包括特定类型的运动、睡眠优化对记忆巩固的决定性作用,以及如何通过间歇性学习周期来维持高水平的认知输出。 2. 学习目标的设计:从“掌握”到“精通”的路径规划: 区分了短期掌握(Competency)与长期精通(Mastery)的认知差异。指导读者设定“成长型目标”(Process Goals)而非仅仅是“结果型目标”(Outcome Goals),确保学习动力来源于对进步本身的欣赏,而非暂时的成果。 3. 适应未来的学习范式:终身学习的心理契约: 总结了数字时代对学习者的基本要求——拥抱“认知灵活性”和“知识半衰期管理”。本书的最终目标是帮助读者将学习视为一种内生的、不可分割的生活方式,成为一个持续自我优化的认知系统。 --- 目标读者群: 面对职业转型、技术升级压力的职场人士;希望提升研究效率的研究生和学者;渴望系统化管理个人知识资产的知识工作者;以及任何对深度学习和认知科学抱有浓厚兴趣的终身学习者。 本书承诺: 这不是一本提供快速致富或速成技巧的书,而是一部关于如何更智慧地利用有限的时间和精力,在永无止境的信息海洋中,构建属于自己的、稳固的知识堡垒的实战手册。它关注的不是“学什么”,而是“怎样学才能真正拥有”。

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