閱讀《員工高效執行力》將能使人們正確領悟高效執行力,明確執行力的構成要素,人們可以對照自身找齣影響我們自身執行力的因素有哪些,避免陷入自身定位錯誤、工作中到處是重點、不放棄任何機會、迷信創新、過分追求完美等等這些高效執行力誤區,進而通過培養積極心態、提高溝通能力、認知自我角色、教授工具等四個步驟的具體訓練來逐步提升自身執行力。書中結閤很多普通員工或成功或失敗的例子來具體解答我們在提升執行力中需要注意的問題,傳授瞭許多非常實用的提升執行力的方法,其中一些方法是從日常熟知的各種定律、規則中演化過來的,比如:杠杆定律、慣性定律等,不但在提升執行力中可以運用,還可以運用到生活中的很多方麵,既簡單易學,又屢試不爽。
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