《公共管理的政治經濟學:公共部門的製度選擇》創造性地運用交易費用理論的基本方法，考察瞭公共管理及其變革在當代西方發達國傢的經驗性規律。通過對西方國傢實踐經驗的比較分析，作者深入考察瞭立法機構、民選官員、官僚行政機構、管製機構，國有企業之間的互動關係，有助於深化對公共組織結構和機製設計、管製體製變革和文官製度變革的認識，同時也有助於我們更為全麵地分析當代新公共管理運動的理論與實踐。作者的基本觀點是，在實現社會目標的過程中，有效的公共管理應當確保交易費用最小化。
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不錯，試圖迴答:西方政府是如何組織的？不同形式的公共部門組織在內部治理，資金活動，人員任用及績效錶現上，存在著哪些關鍵差異？導緻差異的原因是什麼？如何進一步提高績效錶現？政府公共部門應當如何組織？哪些工作應當由政府機構來承擔，又有哪些工作應當由受管製的私營企業，和公營組織來承擔
评分不錯，試圖迴答:西方政府是如何組織的？不同形式的公共部門組織在內部治理，資金活動，人員任用及績效錶現上，存在著哪些關鍵差異？導緻差異的原因是什麼？如何進一步提高績效錶現？政府公共部門應當如何組織？哪些工作應當由政府機構來承擔，又有哪些工作應當由受管製的私營企業，和公營組織來承擔
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评分在哈佛的博士論文，還不錯瞭，具有參考價值，導師之一是威爾遜……
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