管理倫理 在線電子書 圖書標籤: 倫理學
發表於2024-11-25
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本書與時下國內外流行的同業教材有著明顯的不同,具有以下幾個方麵的特點:
一是建立瞭相對完整的框架體係。本書分為宏觀篇、中觀篇和微觀篇,分彆從政府行為-組強行為和個人行為三個方麵探討瞭管理倫理的原則-措施和指導企業管理實踐的方法。這三個方麵分彆是:
宏觀篇:政府規製與社會作用下的管理倫理。從政府來說,它所製定的政治、經濟、法律製度,一個政府的經濟體製與管理模式,對企業的管理倫理起到瞭根本的約束作用。從社會來看,其市場製度、競爭法則、私有産權與公共政策,也對企業的管理倫理起到瞭製約作用。
中觀篇:組織行為與管理倫理。在分析管理倫理的維度、管理倫理的多樣化背景的基礎上,探討生産、營銷、人力資源與國際化經營中的管理倫理。
微觀篇:個人倫理與道德審計。我們主要探討個人的倫理決策模式、道德經理的領導模式和建立在倫理規劃基礎上的倫理守則與道德審計。
二是吸收瞭當代學者關於中國古代管理思想方麵的研究成果。在中國古代管理倫理思想方麵,對中國古代儒傢、道傢、兵傢的管理倫理作瞭較深入的探討。
三是收錄瞭當代具有重大影響的管理倫理的經典案例。其中包括安然公司、波音公司、微軟公司、巴林銀行等著名公司在管理倫理方麵的經驗教訓。對於已具備企業管理實踐經驗的MBA學員和將要走上管理崗位的大學生來說,學習、研究、討論這些案例,都將是極其有益的。在整編這些案例的過程中,對摘錄、參考的資料來源我們都一一作瞭注明,但有些案例,如安然公司、波音公司、微軟公司的案例,因參考的文獻太多,不能一一注明,在此對資料的提供者和信息源,一並錶示感謝。
四是開拓瞭倫理思考的廣闊視野。通過“倫理軼事”、“倫理快遞”和“倫理箴言”等活潑多樣的形式,我們試圖為本書的使用者打開多扇通往現實倫理世界的窗口,開啓多維透視倫理睏境的視角。
五是設計瞭小組討論、課堂辯論、網上資料收集、行業協會意見反饋等教學互動方式,力圖使《管理倫理》教學成為一種開放、互動模式。
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