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发表于2024-12-31
全脑优势 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024
很不错的书!
评分不看也摆
评分我看的版本还叫全脑革命呢 是机械工业出版社出版的,封面比这本好看多了。 也就是从这个时期之后,对脑科学和人们的决策等产生了兴趣。 全脑技术的基础是大脑的解剖结构,也有进化论的支持,从植物脑,爬虫脑,哺乳类脑到新皮层,这需要进化的过程
评分每个人都是独特的,发挥自己的特色吧!
评分尽管全脑技术是一个看上去很玄并且很难证伪的理论,但它的确解答了我的很多困惑,甚至帮助我更全面地了解自我。无论是个人成长、职业生涯还是团队建设、教育教学,把大脑按不同优势分类大大增加了实际可操作性。本书相当值得仔细阅读。
你大脑优势位于第几象限?
是哪一象限主宰你和你的公司?
你是长于逻辑思考的“分析型”人?
还是热爱规划、管理工作的“组织型”人?
亦或是具有艺术才能、综合力强的“梦想型人”?
要不,就是个善于表达、乐于与人往来的“沟通型”人?
通过书中“赫曼全脑优势测评工具”的测验,你可以更加了解你自己和你的公司。
《财富》100强大公司对“全脑技术”应用的见证,彰显“全脑概念”的可行性与有效性。
本书风行全球40个国家,全球500 000人士接受全面专业测试。它将教您如何巧妙地运用个人“思维偏好”,让你知道你擅长些什么,不擅长些什么。并且告诉你如何转变,让弱势变为优势,成为职场中最具竞争优势的领导者。企业可以运用它改善团队合作,建立起心智多样化的“全脑队伍”,帮助企业策略规划、创意思考、管理阶层培训、人才甄选、绩效管理等获得提升。《财富》100强大公司如IBM、宝洁、可口可乐等国际企业是“全脑技术”应用的见证,彰显“全脑概念”的可行性与有效性,它是比EQ更high的新观念管理秘器。
纠错: 1.P30上把“墨守成规”写成了“墨守陈规”(成语误用)。 2.P385上把“大排档”写成了“大排檔”(简繁混用),“励志图书”写成了“立志图书”(别字)。 书的内容,让我想起了周四刚听过的一个关于自我认知的讲座。该书的作者发明了一个全脑优势测评工具,即HBDI。简...
评分纠错: 1.P30上把“墨守成规”写成了“墨守陈规”(成语误用)。 2.P385上把“大排档”写成了“大排檔”(简繁混用),“励志图书”写成了“立志图书”(别字)。 书的内容,让我想起了周四刚听过的一个关于自我认知的讲座。该书的作者发明了一个全脑优势测评工具,即HBDI。简...
评分书的作者好像是原IBM的管理人员。虽然有脑科学的支持,但从自身体验来看,书中对性格的四种划分有点别扭,至少不如DISC那样,让人感觉“更像自己”。 如果想要对性格类型有进一步的了解,可以在DISC的基础上,看看全脑优势,不妨博采众长。
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