勞動爭議處理 在線電子書 圖書標籤:
發表於2024-12-28
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《勞動爭議處理》具有以下特點:1.反映法學理論發展的新成果和立法、執法的新情況《勞動爭議處理》力求吸收法學理論研究的新成果和前沿理論觀點,采用新頒布的法律、法規,特彆是加入世界貿易組織後我國頒布或修訂的法律、法規。從內容上來說,既反映一定的學術前瞻,又注重法學的基本框架、基礎知識和基本理論。2.注重體例編排的科學性我們在編寫《勞動爭議處理》時,一是注意每一章節內部體例的科學性和邏輯性;二是注意處理好本學科與其他學科之間的交叉和銜接關係,特彆是著力從人力資源管理的視角闡述勞動爭議的處理。
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