本書首先介紹瞭如何應用九型人格測試自己的性格類型；然後針對每個職場人士在工作中都會遇到的人際問題——誤解重重的同事、難以溝通的客戶、行為“怪異”的上司以及各懷“心事”的下屬，給齣瞭具體的人際交往技巧和方法。本書將使你更全麵地瞭解自己，同時也會使你更好地理解彆人的性格與行為，能夠遊刃有餘地處理工作中棘手的人際問題。成為工作中最受歡迎的人。
九型人格是一門讓你瞭解人類不同個性，探索人與人相處之道的學問。這一産生於古巴比倫的性格測試方式，如今卻成為瞭商界最熱門的人際能力培訓工具，被諾基亞、惠普、通用汽車甚至美國中央情報局等商業和政府機構廣泛應用，以提高其雇員的人際能力和工作效率。
通過閱讀本書，你將掌握：
如何與不同性格類型的人有效地交流，而不會好心辦壞事；
如何提供反饋意見，纔能更容易讓彆人接受；
如何迴避和化解工作中的人際衝突；
如何把性格迥異的人組織在一起，形成高效能團隊；
如何根據自身的性格類型特點，找到提升領導能力的突破口。
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這算比較實用的一本九型人格的書瞭，勉強給瞭三星。我懷疑此類書隻適閤用於谘詢師或培訓師的教材。
评分吳海菁 藏書整理 2008年春節
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评分吳海菁 藏書整理 2008年春節
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