Accounting and Business Ethics pdf epub mobi txt 电子书下载 2026

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☆☆☆☆☆

出版者:Routledge

作者:Mcphail, Ken

出品人:

页数:240

译者:

出版时间:2009-5

价格:$ 175.15

装帧:HRD

isbn号码:9780415362351

丛书系列:

图书标签:

会计伦理
商业伦理
职业道德
公司治理
财务报导
道德决策
商业行为
风险管理
合规性
责任会计

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具体描述

Despite the enormous impact of Enron on the accounting profession, the general malaise amongst the profession more broadly, and the significant legislative and institutional reforms that have taken place as a result, there are still surprisingly few textbooks on accounting ethics. This concise introductory text takes a broad view of ethics and accounting, taking into account contemporary social trends, such as globalization and terrorism. Rather than delineating codes of professional conduct, this text pushes the reader towards an understanding of the nature of ethical dilemmas and the factors that influence the ways in which accountants frame ethical questions.The book is divided into two parts. The first part focuses on developing thinking about the different kinds of ethical questions that could be posed in relation to accounting. The second part focuses more explicitly on accounting practice, exploring the ethical function of accounting in relation to the market economy, ethics in relation to the accounting profession, and the ethics of the international accounting harmonization project. "Accounting and Business Ethics" is a compact introduction aimed at both students and practitioners who want to understand more about the ethics of accounting.

《企业管治与可持续发展：重塑商业伦理的新格局》引言在瞬息万变的全球经济格局中，企业不仅要追求利润最大化，更要肩负起对社会、环境及利益相关者的责任。企业管治作为企业运营的核心，其内在的伦理价值与可持续发展目标紧密相连，共同塑造着企业的长期健康与竞争力。本书《企业管治与可持续发展：重塑商业伦理的新格局》旨在深入探讨现代企业如何在日益严峻的监管环境和公众期望下，构建一套卓越的企业管治体系，并将其作为实现可持续发展的基石。我们不再仅仅将企业视为单纯的经济实体，而是将其视为一个复杂的社会组织，其行为的伦理维度和对长远未来的影响至关重要。第一章：企业管治的演进与核心原则本章将追溯企业管治概念的起源和发展历程，从早期的股东至上原则，到如今多元化利益相关者理论的兴起。我们将解析企业管治的关键要素，包括董事会的构成与职责、股权结构、信息披露、内部控制以及审计机制等。在此基础上，本章将重点阐释何谓“负责任的企业管治”，强调其不仅仅是满足法律法规的要求，更是主动践行高尚的商业道德，构建信任，并为所有利益相关者创造长期价值。我们将深入分析各种企业管治模式的优劣，以及不同文化背景下的管治差异，为读者提供一个宏观的视角来理解企业管治的复杂性。第二章：商业伦理在决策中的实践商业伦理并非一套僵化的规则，而是一种动态的、融入日常运营的思维方式。本章将探讨如何在企业战略制定、产品开发、市场营销、人力资源管理等各个层面嵌入伦理考量。我们将审视常见的商业伦理困境，例如利益冲突、信息不对称、不正当竞争等，并提供实用的框架和工具来识别、分析和解决这些问题。本书将强调，领导者的道德榜样作用至关重要，一个以身作则的领导者能够有效地将伦理文化向下传递，营造一个诚实、透明、公平的工作环境。同时，我们也将探讨技术发展，如人工智能和大数据，如何为商业伦理带来新的挑战和机遇，以及企业应如何应对。第三章：利益相关者理论与多元价值创造传统的企业理论往往聚焦于股东利益，而本书则将重点转向更广阔的利益相关者群体。本章将深入剖析利益相关者理论，识别包括股东、员工、客户、供应商、社区、政府以及环境在内的关键利益相关者，并分析企业如何识别、理解和管理与这些群体之间的复杂关系。我们将强调，企业不应将利益相关者的诉求视为负担，而应将其视为创造多元价值的机会。通过积极履行对各方的责任，企业能够建立稳固的声誉，增强客户忠诚度，吸引和留住优秀人才，并获得更广泛的社会支持，从而实现可持续的商业成功。本章还将探讨如何量化和评估企业在满足利益相关者需求方面的表现。第四章：可持续发展目标与企业战略的融合联合国可持续发展目标（SDGs）为全球企业提供了一个清晰的发展蓝图。本章将探讨企业如何将SDGs融入其核心战略和运营中，将其视为创新和增长的驱动力。我们将分析不同SDGs与企业特定行业和业务模式之间的关联性，并提供实际案例，展示企业如何通过负责任的生产、气候行动、平等就业、负责任消费等方式，为实现可持续发展做出贡献。本书将强调，可持续发展不仅仅是企业社会责任（CSR）的延伸，而是企业核心竞争力的重要组成部分，能够提升品牌价值，降低运营风险，并吸引对环境和社会负责的投资者。第五章：风险管理与合规：伦理的基石健全的风险管理和合规体系是企业践行商业伦理的必要保障。本章将深入探讨企业如何识别、评估、应对和监控与伦理相关的各类风险，例如腐败、欺诈、数据泄露、产品责任等。我们将详细阐述内部控制的重要性，包括建立有效的举报机制、反舞弊政策、合规培训等，以预防和及时发现潜在的伦理违规行为。同时，本章还将关注日益严格的国际和国内合规要求，以及企业如何构建适应性强的合规框架，确保企业运营始终处于法律和道德的轨道之上。第六章：企业社会责任（CSR）与共享价值本书将超越传统的企业社会责任（CSR）概念，深入探讨“共享价值”（Creating Shared Value, CSV）的理念。我们将分析企业如何通过解决社会问题来创造经济价值，而非仅仅进行慈善捐赠。本章将提供实践指南，帮助企业识别其核心能力与社会需求的契合点，从而设计出既能为社会带来积极影响，又能为企业带来竞争优势的创新解决方案。我们将考察各种CSR和CSV实践的成功案例，并分析其背后的驱动因素和长远效益。第七章：透明度、问责制与利益相关者的沟通信任是企业可持续发展的基石，而信任的建立离不开透明度和问责制。本章将重点关注企业信息披露的透明度，包括财务信息、环境、社会和治理（ESG）表现的披露。我们将探讨如何构建有效的问责机制，确保董事会和管理层对其决策和行为负责。此外，本章还将阐述企业与各利益相关者进行开放、真诚沟通的重要性，包括如何构建有效的沟通渠道，倾听利益相关者的声音，并及时回应他们的关切。我们将分析透明度和问责制对提升企业声誉、增强投资者信心以及促进市场公平竞争的积极作用。第八章：数字化转型与商业伦理的新挑战随着数字化浪潮的席卷，商业伦理面临着新的挑战和机遇。本章将探讨数据隐私、算法偏见、网络安全、信息操纵等数字化时代特有的伦理问题。我们将分析企业如何在利用大数据和人工智能技术的同时，确保其决策的公平性、透明性和可解释性，并保护用户的合法权益。本书还将探讨数字平台上的言论自由、内容审核以及平台责任等议题。我们将为企业提供指导，如何在数字化转型过程中，坚守商业伦理的底线，并积极探索技术创新与伦理实践的融合之路。第九章：绿色金融与可持续投资绿色金融和可持续投资的兴起，为企业实现可持续发展提供了新的资金支持和激励机制。本章将深入分析绿色债券、可持续发展债券、影响力投资等金融工具，以及它们如何引导资本流向符合环保和社会责任的项目。我们将探讨企业如何通过提升ESG表现来吸引可持续投资者，从而降低融资成本，并获得长期稳定的资金支持。本章还将分析评级机构在可持续投资中的作用，以及企业如何应对不同的ESG评级标准。第十章：企业管治的未来展望：韧性、创新与领导力在充满不确定性的未来，企业需要具备更强的韧性和创新能力来应对挑战。本章将对企业管治和可持续发展的未来进行展望。我们将探讨如何构建更具适应性的治理结构，以应对地缘政治风险、气候变化以及技术颠覆。本书将强调，持续的创新是实现可持续发展的关键，企业需要鼓励批判性思维，拥抱变革，并积极探索新的商业模式。最后，本章将回归到领导力的重要性，强调领导者在塑造企业伦理文化、推动可持续发展以及引领企业走向辉煌未来中的关键作用。我们将探讨如何培养具有全球视野、道德操守和创新精神的商业领袖。结论《企业管治与可持续发展：重塑商业伦理的新格局》并非一本提供即时解决方案的教科书，而是一次深入的探索，旨在激发读者对企业在现代社会中所扮演角色的深刻反思。我们相信，通过对企业管治的严谨审视，对商业伦理的坚定践行，以及对可持续发展目标的积极拥抱，企业不仅能够实现经济上的繁荣，更能为构建一个更美好、更公平、更可持续的未来贡献力量。本书希望能够为企业管理者、政策制定者、学术研究者以及所有关注商业未来的读者提供有价值的洞见和实践启示。