Commonwealth Public Administration Reform 2005/06

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出版者:Stylus Pub Llc
作者:Not Available (NA)
出品人:
页数:160
译者:
出版时间:
价格:811.00 元
装帧:Pap
isbn号码:9780850928211
丛书系列:
图书标签:
  • 公共管理
  • 行政改革
  • 英联邦
  • 政策
  • 政府
  • 政治
  • 社会科学
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具体描述

深入探索 21 世纪全球治理转型:多维视角下的公共部门演进与挑战 本卷聚焦于当前全球治理格局下的关键议题,旨在提供一个跨越地域与制度背景的、对现代公共行政改革动态的深度剖析。本书汇集了来自不同学术阵营和实务领域的权威观点,围绕公共价值、数字治理、问责制重构以及可持续发展目标(SDGs)的实现路径这四大核心支柱,构建了一个多层次、相互关联的分析框架。 第一部分:公共价值的再定义与治理哲学转向 在全球化和后工业化浪潮的冲击下,传统的“效率优先”官僚模型正面临深刻的合法性危机。本部分深入探讨了在日益多元化和碎片化的社会结构中,公共行政如何重建和维护其核心的“公共价值”。 章节一:从“新公共管理”到“新公共服务”的范式转移 本章详尽考察了过去三十年间,公共部门管理哲学从强调市场化、客户导向(NPM)向强调公民参与、协作治理(NPS)的演变轨迹。重点分析了在实践中,如何平衡效率目标与民主合法性的张力。研究通过对几个发达经济体关键绩效指标(KPIs)的对比分析,揭示了在服务交付中,主观满意度与客观结果之间的复杂关系。特别关注了“公民赋权”概念在政策制定和执行中的具体体现,以及其对传统层级结构带来的颠覆性影响。 章节二:信任赤字与公共部门的伦理重建 随着信息获取的便捷化和社交媒体的兴起,公众对政府机构的信任度在全球范围内普遍下降。本章从制度信任和个体信任两个层面,剖析了导致“信任赤字”的深层结构性原因,包括透明度不足、利益冲突以及 perceived corruption。后续内容侧重于伦理治理的工具箱,探讨了“公共伦理导则”的制定、内部举报机制的有效性,以及通过提升公务员专业能力和职业认同感来重塑公共部门形象的实践方案。重点案例研究了某北欧国家在危机公关中如何通过绝对的坦诚策略,成功恢复了公众信心。 第二部分:数字时代的治理革命与数据驱动决策 信息与通信技术(ICTs)的爆炸性发展,正在重塑政府的运作方式和与公民的互动模式。本部分聚焦于“数字治理”的实践前沿,探讨技术赋能与潜在的数字鸿沟风险。 章节三:政府数字化转型的复杂性:基础设施与文化变革 本章超越了对具体软件或平台的描述,而是深入分析了成功实现数字化转型的国家在组织文化、数据治理框架和人才储备方面的必要条件。研究指出,许多数字化项目失败的关键不在于技术本身,而在于未能有效打破跨部门的数据孤岛和既有的权力壁垒。分析涵盖了“一次性数据采集”(Once-Only Principle)的实施障碍,以及如何建立面向未来的数据互操作性标准。 章节四:算法治理的伦理边界与风险管理 随着人工智能(AI)和大数据分析越来越多地应用于公共决策(如犯罪预测、福利分配),本章对“算法治理”的伦理和社会影响进行了批判性审视。重点探讨了算法偏见(Algorithmic Bias)如何固化甚至加剧社会不平等,以及如何设计可解释的(Explainable AI, XAI)和可问责的决策系统。本章提出了一个“人机协作模型”,强调人类专业判断在最终决策环节不可替代的作用,并呼吁制定跨国界的数字主权和数据伦理框架。 第三部分:问责制的演化与新治理模式下的监督机制 在网络化、分散化的治理结构中,传统的自上而下的垂直问责链条变得模糊。本部分专注于探讨如何在新兴的公共服务供给模式下,构建有效且适应性强的问责机制。 章节五:公共服务外包与合同治理的挑战 本章详细分析了公私伙伴关系(PPPs)和公共服务外包(Outsourcing)的制度设计。通过对全球多个基础设施和社会服务项目的长期追踪,评估了外包在提高效率的同时,对服务质量、风险转移和长期公共利益保护带来的挑战。研究特别关注了“合同绩效管理”中的信息不对称问题,并提出了一套基于动态调整和利益相关者共识的问责框架,用以应对合同执行中的“灰色地带”。 章节六:后法规时代的公民监督与透明度工具 本章探讨了除传统审计和立法监督之外的新型问责形式。内容涵盖了“开放数据倡议”的制度化、公民参与式预算(Participatory Budgeting)的全球扩散及其对地方政治的影响,以及媒体和非政府组织在揭示治理失灵中的关键作用。分析强调,真正的透明度不仅是信息公开,更是确保公民能够理解并有效利用这些信息进行监督的能力建设。 第四部分:全球挑战下的行政能力建设 本部分将视角提升至宏观层面,探讨当代公共行政系统如何应对跨越国界的复杂挑战,尤其是联合国可持续发展目标(SDGs)的落实。 章节七:公共行政对可持续发展目标(SDGs)的战略整合 本章将SDGs视为对国家和国际公共行政系统提出的终极绩效考核标准。研究关注了各国政府如何将分散的政策目标与SDGs的17个目标进行对齐,并强调了跨部门协调和跨界合作的必要性。重点讨论了“目标间的冲突”(Trade-offs)管理,例如经济增长与环境保护之间的平衡,并提出了基于情景规划(Scenario Planning)的政策适应性策略。 章节八:危机韧性与弹性治理体系的构建 从全球公共卫生危机到气候变化引发的极端事件,现代治理体系面临的“黑天鹅”和“灰犀牛”事件频率日益增加。本章将“危机韧性”(Resilience)视为未来公共行政的核心能力。内容涵盖了预警系统的有效性、应急资源调配的灵活性,以及在危机后实现“快速恢复并超越”(Building Back Better)的政策工具箱。强调了建立在社会资本和社区网络基础上的“去中心化应急响应”模式的潜力。 --- 本书的结构旨在引导读者从微观的伦理困境,逐步过渡到宏观的全球治理重塑。它不仅仅是对特定时期改革实践的记录,更是一份面向未来的智力地图,旨在为塑造一个更具响应性、更负责任、更可持续的公共行政体系提供坚实的理论基础和实证洞察。

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