Dilemmas of Care in the Nordic Welfare State pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

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出版者:Ashgate Pub Co

作者:Dahl, Hanne Marlene (EDT)/ Eriksen, Tine Rask (EDT)/ Rask Eriksen, Tine (EDT)

出品人:

页数:208

译者:

出版时间:

价格:1200.00元

装帧:HRD

isbn号码:9780754642664

丛书系列:

图书标签:

• Nordic Welfare State
• Care Dilemmas
• Social Policy
• Welfare Research
• Gender Studies
• Aging
• Disability
• Healthcare
• Social Work
• Ethics of Care

北方福利国家的伦理困境：一项社会学与政治哲学的深度考察 本书导言： 本书旨在对当代北欧福利国家的内在张力与伦理挑战进行一次全面而深入的剖析。在全球化、人口结构变迁以及新自由主义思潮的冲击下，素以高福利、高平等著称的北欧模式正面临前所未有的考验。我们不再满足于对“北欧奇迹”的简单赞美，而是试图揭示其光鲜外表下潜藏的结构性矛盾、价值冲突与治理难题。本书将超越传统的经济效率衡量标准，聚焦于社会正义、个人自主性与集体责任之间的复杂交织，探讨在追求社会包容性的同时，如何应对日益凸显的分配不公与照护危机。 第一部分：福利国家的理论基础与历史演变 第一章：北欧模式的根基：从施特劳希到新社会契约 本章首先梳理了北欧福利国家的意识形态基础，重点分析了基于“普遍主义”原则的社会民主主义思潮如何塑造了早期的社会保障体系。我们考察了自二战后至20世纪80年代的“黄金时代”，国家如何通过积极的劳动力市场政策、广泛的公共服务和高税收体系，实现了劳动者与资本之间的相对均衡。在此基础上，我们将引入关键的社会学概念，如“社会民主调和”（Socio-Democratic Compromise）和“集体行动逻辑”，以解释其制度的稳定性和合法性来源。 第二章：全球化与去国家化：结构性压力下的调整 进入90年代以来，资本的自由流动、跨国竞争的加剧以及国内老龄化的加速，迫使北欧各国进行了深刻的制度调整。本章分析了瑞典、挪威、丹麦三国在应对财政赤字和提升国际竞争力时所采取的“紧缩”与“市场化”改革。我们重点讨论了这些改革如何重塑了公共部门的运作逻辑，引入了私营部门的管理哲学，以及这些变化对福利制度“普遍性”的侵蚀作用。具体案例研究包括公共服务私有化（outsourcing）的扩散及其对服务质量和劳动条件的双重影响。 第三部分：照护责任的重构与挑战 第三章：照护危机：从家庭内部到国家责任的转移 照护（Care）是任何社会稳定运行的核心要素，本书的理论核心之一便是对北欧国家如何处理照护责任的考察。本章深入剖析了在女性大规模进入劳动力市场后，家庭对老年人、残疾人及儿童的传统照护功能如何系统性地转移至国家。我们详细考察了长期照护体系（Long-Term Care, LTC）的制度设计，包括其资金来源、专业化程度以及对老年人生活质量的影响。 第四章：照护劳动的异化与“隐藏的社会阶层” 本章聚焦于照护行业从业者的劳动条件。尽管北欧在工资平等上表现出色，但在照护领域，我们发现了一个由大量移民女性主导的、低薪酬、高压力的“照护部门”。本书采用劳工社会学的视角，揭示了专业护理人员在制度要求与情感劳动之间的张力。我们探讨了“关怀的贬值”（Devaluation of Care）现象，即尽管服务至关重要，但从事该工作的人员在社会地位和物质回报上却处于相对劣势，这构成了福利国家内部的显著不平等。 第四部分：分配正义的边界与排斥 第五章：普遍主义的裂缝：移民、融合与社会排斥 北欧福利国家的合法性建立在公民身份和文化同质性的假设之上。然而，近几十年来移民人口的显著增加，使得“普遍性”面临严峻挑战。本章研究了在教育、就业和住房等关键领域，第二代移民群体所面临的结构性障碍。我们分析了福利体系中可能存在的“隐含门槛”（Implicit Barriers），例如对工作经验和语言能力的过度要求，如何导致了特定族裔群体的福利依赖性增加和融入受阻。本书质疑了北欧社会在实践中实现真正“社会包容”的有效性。 第六章：代际公平与财政可持续性 随着人口结构的严重老化，代际间的资源分配成为一个尖锐的伦理问题。本章运用跨代际公平理论（Intergenerational Equity），评估了当前养老金和医疗体系的财政可持续性。我们探讨了如何平衡对在世老年人的责任与对未来世代的财政负担，以及政府在平衡即时需求与长期投资（如气候变化应对、教育投资）时所做的价值取舍。特别关注了“代际契约”在当前政治论辩中的破碎化趋势。 第五部分：治理模式的未来：民主赤字与公民参与 第七章：官僚能动性与专业主义的冲突 福利国家的有效运作依赖于强大的专业官僚机构。本章考察了在推行“新公共管理”（NPM）改革后，决策权如何从民选政治家向技术官僚和私营承包商转移。我们分析了这种转移如何影响了服务质量的问责制（Accountability）和民主控制。通过对地方政府案例的分析，本书探讨了在流程标准化和绩效评估（KPIs）的压力下，一线专业人员（如教师、社工）如何被“去技能化”，以及这如何损害了他们提供人性化服务的可能性。 第八章：协商民主的衰退与公民情感的疏离 北欧模式的另一个支柱是强大的社会伙伴关系，即国家、工会和雇主组织之间的三方协商机制。本章论证了在“去监管化”和新自由主义影响下，这种协商空间正在被压缩。同时，我们关注了公民对大型官僚机构和精英决策者的不信任感。本书最后提出，福利国家的未来能否维持其合法性，关键在于能否重建公民的参与感和对公共价值的共同情感基础（Civic Affect），避免福利体系演变为一种纯粹的“技术性”服务分配机制。 结论：面向“后福利时代”的伦理再定位 本书总结认为，北欧福利国家并未走向崩溃，但正经历一场深刻的“意义危机”和“伦理重组”。成功的关键不在于回归过去，而在于坦诚面对这些新兴的、复杂的伦理困境——特别是照护劳动价值的再确认、普遍主义边界的重新划定，以及对技术官僚治理的反思。本书为政策制定者和学者提供了一个批判性的框架，用以思考如何在一个日益多元化、不确定的世界中，维护一个既有效率又具人文关怀的社会契约。

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