勝任纔是硬道理在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2024

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施偉德作者

中共中央黨校齣版社

譯者

2008-01-01 出版日期

160 頁數

22.8 價格

平裝

叢書系列

9787503538636 圖書編碼

勝任纔是硬道理在線電子書圖書標籤: 個人發展管理職場閱方法論勤奮

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發表於2024-07-02

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勝任纔是硬道理在線電子書用戶評價

評分☆☆☆☆☆

黨支部贈送的，額

評分☆☆☆☆☆

一眼看齣機場車站地攤成功學口水書。看這本不如去看《傑齣青少年的七個習慣》，作者是《高效能人士的七個習慣》坐著的兒子，個人覺得前者的書青齣於藍。可謂經典。絕非這類口水書可比的。

評分☆☆☆☆☆

一句話的道理都能寫成一本書。。。也挺強額

評分☆☆☆☆☆

黨支部贈送的，額

評分☆☆☆☆☆

30人五星14人四星

勝任纔是硬道理在線電子書著者簡介

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勝任纔是硬道理在線電子書圖書描述

內容簡介

一本真正關注中國員工命運的書。企業缺乏競爭力，核心是員工缺乏勝任力。一個成功的企業應由訓練有素，經驗豐富，勝任崗位的員工組成，培養和提升員工的勝任力是企業進步的唯一通路。勝任的員工，企業會不斷地任用，培訓和重用！不勝任的員工，如果不及時地改變自己，讓自己盡早勝任，就很容易被企業淘汰！本書對於提高員工勝任力精煉齣五大指標:1.習慣於找方法 2.樹立結果意識 3.擁有創新思維 4.主動自發做事 5.忠誠和負責任身處中國職場,當你能實現上述五個方麵時,你一定會被公司視為閤格的勝任者。而這本書對於中國企業培養和提升“員工勝任力”具有很好的實踐及指導作用。

編輯推薦

1.世界成功企業的第一選纔標準 2.未來,我們很難靠學曆取得終身受雇的機會,但卻可以靠培養和提高“勝任能力”而存活下來。 3.怎樣纔算是一名優秀的員工呢？作為一個獨立的員工，你必須與公司製定的長期計劃保持步調一緻，自覺主動地提升自身的勝任能力，不要把奬金和薪水作為你工作的唯一動力。 ——比爾·蓋茨

國內第一本勝任力培訓使用手冊，第一本真正關注中國員工命運的書。

在任何企業裏，勝任的人最容易脫穎而齣！在老闆心中，最勝任的員工最具有分量！可以說：無法勝任就無法執行，無法勝任就無法成功！什麼是勝任？勝任，是努力為企業創造良好效益；是積極成為領導的左臂右膀；是從來不找藉口而是找方法；是不摺不扣地執行並完成上級交付的任務；是對企業懷有一絲不苟的責任心和忠誠！

者上，平者讓；庸者下，劣者汰

勝任：世界成功企業的第一選纔標準

勝任力5大指標

1、不找藉口找方法，勝任纔是硬道理

不找藉口找方法，勝任纔是硬道理

工作最怕不到位，到位纔會有好位

勝任——就是超乎彆人的期望

不要抱怨不公平，你的努力還不夠