松下先生是公认的非常杰出的经营者。这本书里,我触动比较大的有这么几点: 第一,不要站在自己的立场看问题。 拿工作来说,不要站在自己的个人角度觉得工作不好,这些事情做得没有前途、没有意义。要站在其他的角度看问题,我们常说在为人处世的时候不要光想到自己,要多想想...
评分松下先生是公认的非常杰出的经营者。这本书里,我触动比较大的有这么几点: 第一,不要站在自己的立场看问题。 拿工作来说,不要站在自己的个人角度觉得工作不好,这些事情做得没有前途、没有意义。要站在其他的角度看问题,我们常说在为人处世的时候不要光想到自己,要多想想...
评分松下先生是公认的非常杰出的经营者。这本书里,我触动比较大的有这么几点: 第一,不要站在自己的立场看问题。 拿工作来说,不要站在自己的个人角度觉得工作不好,这些事情做得没有前途、没有意义。要站在其他的角度看问题,我们常说在为人处世的时候不要光想到自己,要多想想...
评分松下先生是公认的非常杰出的经营者。这本书里,我触动比较大的有这么几点: 第一,不要站在自己的立场看问题。 拿工作来说,不要站在自己的个人角度觉得工作不好,这些事情做得没有前途、没有意义。要站在其他的角度看问题,我们常说在为人处世的时候不要光想到自己,要多想想...
评分松下先生是公认的非常杰出的经营者。这本书里,我触动比较大的有这么几点: 第一,不要站在自己的立场看问题。 拿工作来说,不要站在自己的个人角度觉得工作不好,这些事情做得没有前途、没有意义。要站在其他的角度看问题,我们常说在为人处世的时候不要光想到自己,要多想想...
2019.12
评分都是一些很朴素的道理,从小也被长辈这样教导,但能日复一日把它们内化为修行功课来坚持,却不是一件容易的事。所以才需要这样一本书,时时提醒自己吧。 也有极个别地方无法赞同,比如任何存在的工作都是必需的,都是有价值的,不管多无聊。我倒不这么觉得,有些工作真的只是消磨时间和扼杀创造力,不值得长时间去做,比如电梯里的接待员。
评分都是一些很朴素的道理,从小也被长辈这样教导,但能日复一日把它们内化为修行功课来坚持,却不是一件容易的事。所以才需要这样一本书,时时提醒自己吧。 也有极个别地方无法赞同,比如任何存在的工作都是必需的,都是有价值的,不管多无聊。我倒不这么觉得,有些工作真的只是消磨时间和扼杀创造力,不值得长时间去做,比如电梯里的接待员。
评分都是一些很朴素的道理,从小也被长辈这样教导,但能日复一日把它们内化为修行功课来坚持,却不是一件容易的事。所以才需要这样一本书,时时提醒自己吧。 也有极个别地方无法赞同,比如任何存在的工作都是必需的,都是有价值的,不管多无聊。我倒不这么觉得,有些工作真的只是消磨时间和扼杀创造力,不值得长时间去做,比如电梯里的接待员。
评分2019.12
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