具体描述
《翻红身价的人脉密码》主要内容：你是理想崇高者、古道热肠者、成功追求者、个人风格者、博学多闻者、谨慎忠诚者、勇于尝新者、天生领导者，还是向往和平者？而你的朋友、事业伙伴、主管又是哪一种人呢？
“The Enneagram九型性格学”，一个集古希腊、中东宗教、基督教等智慧的心灵成长法门，具神秘古传统与现代心理学的识人智慧，将让你掌握自己与朋友的性格，把小人变贵人，为彼此创造双贏人生！
谁是你的摇钱树？
找对伙伴，事半功倍！让你了解九型人性格，获得他的信任，并预知他可能发生的状况。
谁是你的靠山！
天塌下来，有人撑腰！让你了解九型老板的性格，争取他的支持，并从中国台湾企业的代表人物的身上深度了解老板的行事风格！
谁是你的桃花贵人？
异性相吸，借力使人！让你知道九型人是否对你有好感，又该如何虏获他的青睐，做他的知己。
谁是你的生命教练？
放下性格，圆融处世！让你知道九型人不为人知的一面，如何与生气的他沟通，了解他其实没有恶意。
作者简介
目录信息
读后感
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用户评价
《翻红身价的人脉密码》这本书，最大的价值在于它提供了一种全新的“人脉思维模式”。作者在书中颠覆了传统上对人脉的理解，不再将其视为是一种“关系网”，而是将其看作一种“赋能平台”。他强调，我们要成为“赋能者”，而不是“索取者”。书中对“连接的复利效应”的阐述，让我对人脉的价值有了更深层次的认识。作者认为，当我们能够有效地连接不同领域、不同背景的人时，就能够产生一种“1+1>2”的效果，创造出更大的价值。我过去常常将不同领域的人分隔开来，没有意识到它们之间可能存在的巨大潜力。这本书让我学会了如何去“跨界连接”，如何将不同的人脉资源进行整合和优化，从而产生更大的化学反应。我开始主动去认识不同行业、不同领域的人，并思考如何将他们连接起来，为他们创造新的机会。这种“平台化”的人脉思维，让我的人脉网络变得更加多元化和富有弹性。我不再是孤立的个体，而是成为了一个能够整合资源、赋能他人的平台。
评分终于有时间坐下来，好好梳理一下最近让我脑洞大开、受益匪浅的一本书。《翻红身价的人脉密码》，这个名字本身就充满了力量和吸引力，彷佛一个沉睡的宝藏等待被发掘。拿到书的时候，我抱着一种既期待又有点怀疑的心态，毕竟市面上关于人脉的书籍琳琅满目，但真正能触及本质、落地实践的却不多。然而，《翻红身价的人脉密码》却给了我截然不同的感受。它不仅仅是关于“认识谁”，更是关于“如何连接”、“如何经营”、“如何创造价值”。书中的论述逻辑严谨，层层递进，从人脉的底层逻辑到具体的操作策略，都进行了深入浅出的剖析。我尤其喜欢作者在讲述一些核心概念时，引用了大量生动的案例，这些案例不仅仅是故事，更是作者理论的有力支撑，让我能够更直观地理解和吸收。例如，在讲到“价值交换”时，作者通过一个创业者如何利用自身资源，巧妙地与行业内的资深人士建立联系，并最终实现互利共赢的例子，让我醍醐灌顶。我常常在思考，为什么有些人总能获得更多的机会，而有些人却停滞不前？这本书给出了一个非常清晰的答案：人脉的质量远比数量更重要，而这种质量的提升，源于我们能否为他人创造真正的价值，以及如何有效地传递这种价值。这本书让我重新审视了自己的社交模式，开始有意识地去构建和维护高质量的人脉圈。它不仅仅是一本书，更像是一位良师益友，在我迷茫时指点方向，在我懈怠时给予动力。
评分《翻红身价的人脉密码》这本书，在我阅读的过程中，不仅仅是获取知识，更像是一场自我对话和行为觉察的旅程。作者在书中反复强调“连接的质量而非数量”，这一点对我触动很大。我过去常常为了增加“联系人”的数量而盲目地添加各种人，但事后发现，这些联系人往往只是一个名字，并没有任何实质性的交集。这本书让我明白，与其追求数量上的“繁荣”，不如聚焦于提升“关系的深度”和“连接的有效性”。作者提出的“主动赋能”策略，更是让我看到了如何从一个被动的关系索取者，转变为一个积极的价值提供者。他鼓励我们在与人交往时，思考“我能为对方带来什么”，并主动去提供支持、分享信息、解决问题。这种积极主动的态度，不仅能够赢得他人的尊重和好感，更能为自己赢得宝贵的机会。我开始尝试着在每次与人交流后，都会思考如何为对方“赋能”，哪怕只是分享一篇他可能感兴趣的文章，或者推荐一个他可能需要的资源。这种转变，让我的人际关系变得更加积极和有意义。这本书没有提供什么“速成”的技巧，而是引导我去思考人脉建设的底层逻辑，并鼓励我从自身出发，去成为一个更有吸引力、更有价值的人。
评分《翻红身价的人脉密码》这本书，给我带来的最大改变，是对“价值交换”这一核心概念的深刻理解。作者在书中并没有回避“利益”这个话题，而是坦诚地告诉我们，人脉的建立和维护，离不开公平、有效的价值交换。然而，他所强调的“价值”，并不仅仅局限于金钱或物质，更包含了信息、机会、情感支持、甚至是个人影响力等等。书中对“价值不对等”所带来的风险的剖析，让我对过去一些不健康的社交模式有了更深的认识。我曾经也遇到过一些“只索取不付出”的人，导致我的人脉关系充满了疲惫感。这本书让我明白，建立健康的人脉，需要找到一个双方都认可的“价值平衡点”。作者提出的“价值阶梯”理论，非常巧妙地解释了如何通过不断提升自身的价值，来吸引更高价值的人才加入自己的“人脉联盟”。我开始有意识地去思考，我能为他人提供什么样的独特价值？我如何才能让我的价值被更多人看见和认可？这本书引导我从一个被动的接受者，转变为一个主动的价值创造者。这种心态的转变，让我的人脉关系变得更加主动、更加积极，也更有建设性。
评分《翻红身价的人脉密码》这本书，就像一位经验丰富的人生导师，为我指明了在人际交往中的方向。作者在书中关于“人脉的战略性布局”的论述，让我眼前一亮。他并没有把人脉的建立看作是随意的碰撞，而是将其提升到了战略的层面，强调要根据自己的目标和愿景，有意识地去构建和发展那些能够支持自己实现目标的人脉网络。书中提出的“核心人脉圈”和“拓展人脉圈”的概念，让我对如何有效分配精力和资源有了更清晰的认识。我过去往往是“广撒网”，希望认识越多的人越好，但结果是精力和资源都被分散了，真正有价值的联系反而被忽略了。这本书让我学会了更加聚焦，去识别那些真正与我的目标相关、能够与我形成互补的人，并投入更多的精力去与他们建立深度的连接。作者还强调了“关系的复盘与优化”，这一点非常重要。他鼓励我们定期回顾自己的人脉网络，分析哪些关系是健康的、有价值的，哪些关系是需要调整的，甚至是要舍弃的。这种持续的优化过程，能够确保我们的人脉网络始终保持活力和有效性。读完这本书，我感觉自己对人脉的认知不再是盲目的，而是变得更加理性、更加有策略。
评分当我翻开《翻红身价的人脉密码》这本书时，我首先被它那富有洞察力的书名所吸引，但真正让我沉浸其中的，是作者对“人脉本质”的深刻解读。这本书颠覆了我过去对人脉的许多固有认知。我曾以为，人脉就是认识很多有影响力的人，然后向他们寻求机会。然而，作者却告诉我们，真正的“翻红身价”并非源于简单的“链接”，而是建立在“价值输出”和“信任基础”之上。书中对“人脉的生命周期”的剖析，让我明白了为什么很多看起来很强大的人脉关系，最终却难以维系。作者指出，我们往往在建立人脉的初期过于急切，而在关系维护阶段又疏于经营，导致了关系的“衰败”。他提出的“价值循环”模型，让我看到了一个全新的视角：如何通过持续地为他人创造价值，来吸引更多有价值的人，并最终形成一个良性的循环。我印象最深刻的是作者关于“人脉的粘性”的论述。他认为，真正的“粘性”并非来自于利益的绑定，而是来自于情感的认同和精神的共鸣。这让我开始反思，自己与他人的连接是否过于功利？我是否真正关心对方的需求和感受？这本书让我明白，人脉建设是一场马拉松，而非短跑冲刺。它需要耐心、智慧，更需要真诚。我正在努力学习如何成为一个更值得信赖、更有价值的人，从而吸引那些真正能够帮助我成长、与我共同进步的伙伴。
评分读完《翻红身价的人脉密码》，我最大的感受就是，原来人脉的建设并非一蹴而就，而是一个需要精心设计、持续投入的长期工程。作者在书中花了大量的篇幅去探讨“人脉的本质”，这一点让我印象深刻。他并没有将人脉简单地定义为“认识的人”，而是将其视为一种动态的、有生命力的关系网络，这种网络是建立在信任、价值和共同目标之上的。书中提到的“价值金字塔”理论，更是让我豁然开朗。原来，我们在建立人脉时，往往过于关注“我能从对方那里得到什么”，而忽略了“我能为对方提供什么”。这种单向索取的思维模式，注定了人脉关系的脆弱和短暂。作者强调，真正的“翻红身价”并非是靠运气，而是靠我们主动去创造和传递价值，成为一个对他人有吸引力的人。我回想起自己过去的一些社交经历，确实存在着这样的误区，总是希望通过“链接”来快速获取资源，却忽略了自身价值的提升和对他人需求的洞察。这本书让我明白了，与其到处“求人”，不如先修炼“被求”的能力。这种能力的提升，体现在我们专业技能的精进、个人品质的完善，以及对他人真诚的关怀。读完这本书，我感觉自己的认知层面得到了很大的提升，对人脉的理解也从一种功利性的行为，升华到一种基于价值创造的战略性思维。
评分《翻红身价的人脉密码》这本书，给我带来了许多关于“情感连接”在人脉建设中的重要性的启发。作者并没有将人脉仅仅视为一种工具，而是将其看作是一种充满情感的动态关系。书中对于“信任的建立”和“情感的投资”的论述，让我看到了人脉背后的人性需求。我过去常常过于注重“功利性”的连接，忽略了人与人之间的情感交流和共鸣。这本书让我明白，真正的“人脉密码”，不仅在于你认识多少人，更在于你能与多少人建立起深层次的情感连接。作者提出的“共情能力”在人脉建设中的作用，让我恍然大悟。当我们能够真正理解他人的需求，并感同身受地去给予支持时，我们才能赢得对方的信任和好感。我开始有意识地去培养自己的“倾听能力”，在与人交流时，更加关注对方的情绪和感受，努力去理解他们的立场和想法。这种细微的改变，让我的人际关系变得更加融洽和有温度。这本书让我明白，人脉的构建，不仅仅是技巧的运用，更是心灵的交流和情感的传递。
评分《翻红身价的人脉密码》这本书，给我带来了前所未有的启发，特别是关于“人脉关系的维护与升级”这一章节。作者对于如何让一个人脉从“浅层认识”进化到“深度信任”的探讨，可谓是入木三分。他提出了“关系密度”的概念，并详细阐述了如何通过持续的互动、共同的经历以及情感的连接来提升这种密度。这让我意识到，很多时候我们认为自己“有人脉”，但实际上只是停留在“认识”的层面，一旦遇到真正的困难，这些“人脉”便迅速消失。这本书就像一面镜子，照出了我过去在人脉经营上的诸多不足。我开始反思，自己是否真的花足够的时间和精力去维系这些关系？我是否真正了解我的“人脉”们在关注什么？我是否在他们需要的时候提供了及时的支持？作者在书中分享的“主动连接”和“情感投资”的策略，让我找到了具体的行动方向。他鼓励我们不仅要在对方需要帮助时伸出援手，更要在对方不需要帮助的时候，积极地去了解和关心。这种“超越预期的善意”，是建立深层信任的基石。我开始尝试着更有策略性地去与我的联系人进行互动，不再是简单的点赞和评论，而是更深入的交流，分享有价值的信息，甚至是提供一些微小的帮助，比如转发一篇对他们有用的文章，或者推荐一个他们可能感兴趣的活动。这种细微的改变，正在悄悄地改变着我与周围人的关系。
评分《翻红身价的人脉密码》这本书，对我来说，不仅仅是一本关于人脉的书，更是一本关于“自我价值实现”的指南。作者在书中反复强调，要“翻红身价”，首先要提升自身的价值。只有当我们成为一个有价值的人，才能吸引到有价值的人。书中对“个人品牌建设”和“核心竞争力”的探讨，让我意识到了自身在人脉建设中的核心地位。我过去常常将焦点放在“别人能给我什么”，而忽略了“我能给别人带来什么”。这本书让我明白，提升自己的价值，是构建高质量人脉的根本。我开始有意识地去培养自己的专业技能，去打造自己的个人品牌，去成为一个在某个领域有影响力的人。这种“以终为始”的人脉建设思路，让我的人脉关系变得更加主动和有目的性。我不再是随波逐流，而是成为了一个能够主动去影响和创造价值的人。这本书让我明白，真正的“人脉密码”，最终指向的是我们自身的成长和蜕变。
评分五星减
评分看完这本书，让我有点想研究九型人格了。。
评分看完这本书，让我有点想研究九型人格了。。
评分看完这本书，让我有点想研究九型人格了。。
评分五星减
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