程东升,现就职于《21世纪经济报道》,深商研究会成员,《南方都市报》深圳智库特聘专家。先后出版了《华为真相》、《华为经营管理智慧》等书,是中国企业发展史的忠实记录者和立体研究者,通过研究不同社会发展阶段的代表企业和企业家,探询、梳理中国商业思想家的成长历程。
陈海燕,就职于《佛山日报》,南方民营经济研究中心特约研究员。
《任正非管理日志》第一次以“管理日志”的形式,全面梳理、总结了任正非的经营管理思想,以国际视野对任正非的经营实践进行分析、评述,回顾了任正非在华为发展的每个关键时期所发表的观点及背景,探索了任正非管理思想的演变过程,并针对其他企业给出了具有实战意义的“行动指南”。作为中国最有思想,最有号召力、领导力和影响力的CEO之一,华为总裁任正非已经成为中国本土企业家竞相学习的标杆。任正非的经营管理思想已经为华为20年来的经营管理实践所证明。
俗话说幸福的家庭大体相似,悲惨的家庭则各有不同。这句话大概也可以套用在企业身上:成功的公司大都相似,失败的企业则不尽相同。 现阶段来看,华为算得上是相当成功的企业。成功的企业必然具备优秀的企业文化,透过任正非管理日志这本书,对华为的企业文化可略知一二,也不难...
评分俗话说幸福的家庭大体相似,悲惨的家庭则各有不同。这句话大概也可以套用在企业身上:成功的公司大都相似,失败的企业则不尽相同。 现阶段来看,华为算得上是相当成功的企业。成功的企业必然具备优秀的企业文化,透过任正非管理日志这本书,对华为的企业文化可略知一二,也不难...
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端木赐-
评分这本书的质量,还远远不如1999年以前的《华为文摘》,那才是原汁原味的华为文化教程。
评分给一星是因为实在对不起“书”这个名词了
评分很好 读了很多遍 有机会还要去读 去思考
评分每天反思自己的错误是什么 而不去想自己的成功
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