《人力資源管理》是我們多年來從事人力資源管理課程教學與研究智慧的結晶。從內容安排上，《人力資源管理》既涵蓋瞭人力資源管理的主要方麵，又拓展瞭一般人力資源管理教材的內容；從結構設計上，在圍繞人力資源職能介紹的同時，又通過每章中的學習目標、理論闡釋、小結、思考題以及案例研究等一係列相互補充、相互強化的體例安排提高瞭《人力資源管理》的可讀性和趣味性。20世紀初，美國福特汽車公司的老闆曾感嘆：為什麼當我需要一雙手的時候會跟過來一個腦袋?而今天，幾乎任何一個公司的管理者都承認：人是企業最重要的資産。管理大師彼得?德魯剋在《21世紀的管理挑戰》一書中指齣：管理的目標是充分發揮和利用每個人的優勢和知識。為此，在總結多年人力資源管理教學與科研成果的基礎上，我們編寫瞭本教材。《人力資源管理》以人力資源管理的核心職能為綫索，係統地介紹瞭人力資源管理的核心理論以及人力資源管理實踐。《人力資源管理》既適閤人力資源管理專業、工商管理相關專業本科生、研究生、MBA學生作為教材或參考書使用，也可以作為從事人力資源管理實踐、企業管理工作相關人員的理論參考。
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