《智力资本与管理创新》这本书始终围绕着“了解智力资本的载体——人，在创造价值中的重要作用”为主线，通过介绍情商管理的案例，通过推荐良好的人际沟通方式，通过建立对员工的激励机制，通过对企业团队和精英的培养，通过更科学地管理时间，通过制定更科学的发展战略，通过论述提高企业员工的执行力的模式等等，为广大读者奉献出一个丰富多彩、通俗易懂的“智力资本导航图”，以适应在知识经济时代，企业管理创新的需要。
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