日事日清工作法

日事日清工作法 pdf epub mobi txt 電子書 下載2026

出版者:
作者:倪立營
出品人:
頁數:196
译者:
出版時間:2010-6
價格:26.80元
裝幀:
isbn號碼:9787502178192
叢書系列:
圖書標籤:
  • 時間管理
  • 時間管理
  • 效率提升
  • 工作方法
  • 自我提升
  • 習慣養成
  • GTD
  • 清單
  • 目標管理
  • 職場技能
  • 個人成長
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具體描述

《日事日清工作法:最佳員工效率手冊(全新升級版)》是員工管理時間、提高效率的黃金守則,為職場員工日事日清提供瞭一套係統的、行之有效的辦法。通過對《日事日清工作法:最佳員工效率手冊(全新升級版)》的學習,讀者將瞭解到怎樣做一個日事日清型員工,以及如何培養日事日清的工作習慣,並掌握日事日清的重要方法,從而為你提高執行效率提供必要的幫助。

現代都市人的時間管理與效率提升指南 書名: 掌控節奏:高效能人士的日常規劃與執行策略 作者: [虛構作者名,如:林遠、陳默] 齣版社: [虛構齣版社名,如:啓明文化、藍圖時代] --- 導讀:在信息洪流中錨定核心價值 在二十一世紀的快節奏生活中,我們被無休止的會議、郵件、即時通訊和海量的待辦事項所包圍。時間不再是綫性的資源,而是一種不斷被碎片化、被擠壓的稀缺品。許多人感到自己終日忙碌,卻鮮有實質性的進展,陷入“瞎忙”的怪圈。 《掌控節奏:高效能人士的日常規劃與執行策略》並非提供一套僵化的時間錶或復雜的甘特圖製作教程,它是一本深刻剖析現代職業人士與知識工作者如何重塑工作心智模式、建立可持續高效能係統的實戰手冊。本書的核心理念是:效率的本質,在於對“重要性”的清晰辨識與對“專注力”的精準投射。 本書將帶你超越錶麵的“待辦清單”管理,深入挖掘驅動你日常行動的底層邏輯,幫助你構建一套能適應變化、具有韌性的個人工作操作係統。 --- 第一部分:心智重塑——告彆“反應式”工作模式 本部分著重於改變我們對待時間和任務的根本態度,從心理層麵解構效率的障礙。 第一章:清算心智的“係統負載” 我們的大腦就像一颱電腦,同時運行的應用越多,處理速度就越慢。本書首先探討瞭“切換成本”的隱形消耗。我們分析瞭多任務處理(Multitasking)的神話,並提齣瞭“認知緩存清理法”,教導讀者如何通過設計特定的“啓動”和“結束”儀式,減少大腦在任務間跳轉時産生的損耗。 核心概念: 深度專注窗口的保護與重建。 實踐工具: “五分鍾規則”與“批量處理閾值”的設定。 第二章:價值導嚮的任務篩選哲學 在這個信息爆炸的時代,我們常常因為“不得不做”的任務而擠占瞭“應該做”的寶貴時間。本書提齣瞭著名的“三維篩選矩陣”,它超越瞭傳統的“重要/緊急”二元判斷,加入瞭第三個維度——“價值匹配度”。我們探討如何基於長遠職業目標和個人核心價值觀,對日常任務進行“去蕪存菁”式的篩選。 案例分析: 如何區分“看似緊急的乾擾”與“真正有杠杆效應的投入”。 方法論: 建立你的“不做什麼清單”(The Anti-To-Do List)。 第三章:對抗完美主義的“足夠好”原則 過度追求細節的完美常常是拖延的溫床。本書深入探討瞭完美主義背後的恐懼——害怕失敗或評價。我們提倡一種基於“迭代最小可行産品”(Minimum Viable Product, MVP)的工作思維,鼓勵讀者先完成、再優化。 關鍵技巧: “完成優先於完美”的內化訓練。 心理建設: 將錯誤視為數據輸入,而非個人能力的否定。 --- 第二部分:係統構建——打造個人化的工作操作係統 一旦心智模式調整到位,下一步就是構建一套能夠持續運行並自我優化的外部係統。 第四章:時間區塊的藝術:規劃而非填充 傳統的日程錶傾嚮於將時間綫填滿,而本書倡導“時間區塊化”(Time Blocking)的精細化管理。我們教授讀者如何根據任務的認知負荷(高強度腦力勞動、中等執行、低消耗行政工作),科學地分配一天中的“能量高峰期”和“低榖期”。 高級技巧: “緩衝區塊”的戰略性嵌入,以應對計劃外的突發事件。 工具應用: 電子日曆與物理規劃工具的協同整閤。 第五章:信息流的單嚮管道建設 現代效率殺手往往不是任務本身,而是無孔不入的信息流——郵件、Slack、微信、新聞推送。本書提供瞭建立“信息消化管道”的詳細步驟,確保信息輸入是有目的性、可控和定時的。 具體策略: 郵件的“四步處理法”與即時通訊的“靜音層級劃分”。 環境設計: 如何利用物理空間和數字界麵,最小化被動乾擾。 第六章:構建你的“項目拆解與執行流” 大型項目往往因其龐大的體量而引發畏難情緒。本書詳細闡述瞭如何將宏大目標拆解為可執行的、小到可以在一次專注會話中完成的“行動單元”(Actionable Units)。我們引入瞭“下一步行動”的嚴格定義,確保每項任務都有明確的啓動動作。 流程圖示: 從“願景”到“下一步動作”的無縫轉換模型。 跟進機製: 建立一個低摩擦力的項目迴顧與調整循環。 --- 第三部分:維持與優化——讓高效能成為習慣 係統需要維護纔能保持高效。本部分聚焦於如何將這些方法固化為習慣,並應對係統失效時的恢復策略。 第七章:能量管理優先於時間管理 時間是有限的,但通過休息和恢復獲得的“注意力能量”卻是可再生的。本書將精力管理提升到與時間管理同等重要的地位,探討瞭高質量睡眠、微休息(Micro-Breaks)以及“主動放鬆”對認知錶現的決定性影響。 科學依據: 探討番茄工作法背後的神經科學原理及其適用邊界。 實踐方案: 設計你的“個人能量恢復基綫”。 第八章:每周迴顧:校準方嚮的指南針 高效能人士的秘密在於他們不會盲目執行計劃,而是定期審視計劃本身。本書提供瞭一套結構化的“每周迴顧”框架,包括迴顧成果、分析偏差、評估係統效能和預先規劃下周重點。這是一個確保你在做“正確的事情”而非僅僅“把事情做完”的校準機製。 迴顧清單: 識彆本周最大的“時間黑洞”與“效率杠杆點”。 前瞻性規劃: 如何在周五下午為周一的“黃金三小時”做好鋪墊。 附錄:工具箱與資源索引 本書最後一部分精選瞭一係列經過驗證的數字化與實體工具,這些工具旨在支持本書提齣的方法論,而非取代思考。包括任務管理軟件的選擇哲學、筆記係統(如卡片盒筆記法的現代應用)的構建思路,以及提升專注力的環境音效使用建議。 --- 結語:從“做更多”到“成就更多” 《掌控節奏》不是一本追求極限透支的書,它倡導的是一種智慧、可持續的生産力。真正的效率,意味著有能力在有限的時間內,將最大的心力投入到能産生最遠大影響力的活動上。讀完此書,你將不再是時間流的被動乘客,而是自己工作節奏的堅定掌舵者。

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用戶評價

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這是媽媽公司的老闆寫的,這本書是媽媽送給我的。有幾次看得我熱淚盈眶,有些話說的很對,值得藉鑒和參考。本書的讀書筆記,金句摘抄:https://www.douban.com/note/684184669/

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