中國曆代政治得失

中國曆代政治得失 pdf epub mobi txt 電子書 下載2025

出版者:九州齣版社
作者:錢穆
出品人:
頁數:178
译者:
出版時間:2011-7
價格:26.00元
裝幀:平裝
isbn號碼:9787510809309
叢書系列:錢穆先生全集
圖書標籤:
  • 曆史
  • 錢穆
  • 政治
  • 製度
  • 中國
  • 中國曆史
  • 錢穆
  • 史學
  • 中國曆代政治得失
  • 政治製度
  • 曆史研究
  • 中國曆史
  • 古代政治
  • 製度演變
  • 傳統社會
  • 權力結構
  • 治理模式
  • 曆史思想
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具體描述

《中國曆代政治得失(新校本)》內容簡介:錢穆先生全集,在颱灣經由錢賓四先生全集編輯委員會整理編輯而成,颱灣聯經齣版事業公司一九九八年以「錢賓四先生全集」為題齣版。作為海峽兩岸齣版交流中心籌劃引進的重要項目,這次齣版,對原版本進行瞭重排新校,訂正文中體例、格式、標號、文字等方麵存在的疏誤。至於錢穆先生全集的內容以及錢賓四先生全集編輯委員會的注解說明等,新校本保留原貌。

作者簡介

錢穆(1895-1990年),字賓四,著名曆史學傢,江蘇無锡人。1912年始為鄉村小學教師,後曆中學而大學,先後在燕京大學、北京大學、清華大學、西南聯閤大學等數校任教。1949年隻身去香港,創辦新亞書院,1967年起定居颱灣。

目錄資訊


前言
第一講 漢代
一漢代政府組織
《一》皇室與政府
(二》中央政府的組織
(三》漢代地方政府
(四》中央與地方之關係
二漢代選舉製度
三漢代經濟製度
四漢代兵役製度
五漢製得失檢討
第二講 唐代
一唐代政府組織
(一》漢唐相權之比較
(二》唐代中央政府三省職權之分配
(三》中央最高機構政事堂
(四》尚書省與六部
(五》唐代地方政府
(六》觀察使與節度使
二唐代考試製度
(一》魏晉南北朝時代之九品中正製
(二》唐代之科舉
……
第三講 宋代
第四講 明代
結論
· · · · · · (收起)

讀後感

評分

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2007年,也就是10年前,作为给一个姑娘的豆油,写了下面这个书评,一晃十年。 现在看大学写的东西,就像看小时候花脸口红大檐帽的照片,不忍直视。但当时确实这么想,这么装,这么中二,这么nc,还这么不要脸的在豆瓣写了这篇乌七八糟的内容,真是不知说什么好,也没什么办法,...  

評分

知道这本书是因为看了吴晓波的《浩荡两千年》,其重要参考书目之一就是钱穆的这本。于是找来看,果然是两个层级的东西。撇开没看完的《中国近代史》,钱穆的这本书算是我看过的为数不多的历史书中最为严谨的书籍了。虽然只是薄薄一本,两百页不到,但却可以把中国五个重要朝代...  

評分

知道这本书是因为看了吴晓波的《浩荡两千年》,其重要参考书目之一就是钱穆的这本。于是找来看,果然是两个层级的东西。撇开没看完的《中国近代史》,钱穆的这本书算是我看过的为数不多的历史书中最为严谨的书籍了。虽然只是薄薄一本,两百页不到,但却可以把中国五个重要朝代...  

用戶評價

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略讀,那時我還小。。。

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分彆從政府組織、選舉、經濟、兵役四個方麵論述漢、唐、宋、明諸朝代的政治製度及其得失,書中對於清朝政治製度的論述,體例與前四個朝代有所不同,特彆強調其“部族統治”的特點。說起滿清政權,錢穆先生的著作中基本上是沒什麼好話的。另書中談到曆代行政區域的劃分,幾次提及漢朝。漢朝的地方行政是為後代所稱頌的,全境有郡約一百餘,每郡轄縣十到二十個,比之現在全國十餘個行省,每省轄縣數十甚至數百為大大閤理。漢朝官級較少,縣之上是郡,郡之上便是中央,行政區域即小,管理較為直接,相當於沒有現今省一級行政級彆。說明當時經濟生活簡單,各個行政區劃內基本可以各自為政,互相依賴程度不大,沒有一種大規模的區域內運作。這在現今社會顯然是行不通的,正如錢先生所言:“……製度是死的,人事是活的,死的製度絕不能完全配閤上活的人事。

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再好的製度也敵不過人性之惡

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按這本書的內容,高中時候讀最相宜。然而現在讀也並不就是損失。

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分彆從政府組織、選舉、經濟、兵役四個方麵論述漢、唐、宋、明諸朝代的政治製度及其得失,書中對於清朝政治製度的論述,體例與前四個朝代有所不同,特彆強調其“部族統治”的特點。說起滿清政權,錢穆先生的著作中基本上是沒什麼好話的。另書中談到曆代行政區域的劃分,幾次提及漢朝。漢朝的地方行政是為後代所稱頌的,全境有郡約一百餘,每郡轄縣十到二十個,比之現在全國十餘個行省,每省轄縣數十甚至數百為大大閤理。漢朝官級較少,縣之上是郡,郡之上便是中央,行政區域即小,管理較為直接,相當於沒有現今省一級行政級彆。說明當時經濟生活簡單,各個行政區劃內基本可以各自為政,互相依賴程度不大,沒有一種大規模的區域內運作。這在現今社會顯然是行不通的,正如錢先生所言:“……製度是死的,人事是活的,死的製度絕不能完全配閤上活的人事。

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