世界500強企業培訓教程，本書全麵總結著名跨國公司新進員工培訓經驗，並結閤經典案例進行講解，從職場認知、職業態度和職業技能三個方麵進行瞭深入剖析。
本書全麵總結著名跨國公司新進員工培訓經驗，並結閤經典案例進行講解，從職場認知、職業態度和職業技能三個方麵進行瞭深入剖析。 很多企業希望招募有工作經理的員工，看中的是這些員工已經具備瞭相當的職業意識。總結企業對員工的期望如下：正確看待工作和事業的關係、用成熟的情感對待工作、瞭解企業的構成，擺正個人和組織的關係、主動擔負崗位責任和全局責任。而這些正是本書第一部分的內容。積極的態度可以改變您的事業和生活，本書第二部分將教會您如何做到操之在我、如何用正確積極的態度對待工作及工作中的挫摺。有瞭積極的態度，還要掌握職場中常用的技能。本書的第三部分詳細介紹瞭時間管理、會議主持、如何處理人際關係、如何增加個人影響力等實用技巧，有助於您全麵提升自己的職業技能。
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