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對於一個有經驗的培訓師而言，已經是常規事情瞭。 對子一個新的培訓師，可以考慮列一個清單，畫一個思維導圖。

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这本书主要是针对“职业”培训师的（如培训机构的培训师，或自接培训项目的培训师）。 而自己以为它是针对企业内部专职的培训师所提出的发展指导手册，所以一上来有点摸不到方向。 书中有很大的篇幅，基本和如何实施一场培训没实质性的关系，而是在谈论培训师的个人素养、培训...

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