抓住顾客的心

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☆☆☆☆☆
出版者:宇航出版社
作者:(美)杜卡
出品人:
页数:0
译者:吕一林
出版时间:2001-9-1
价格:19
装帧:
isbn号码:9787780144193
丛书系列:
图书标签:
  • A
  • 顾客关系管理
  • 客户忠诚度
  • 营销策略
  • 销售技巧
  • 用户体验
  • 品牌建设
  • 服务营销
  • 消费者行为
  • 市场营销
  • 客户价值
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具体描述

    商业组织遍布世界,它们对顾客满意度的关注日益增强。消费者对产品和服务能满足或超越其期望的需求也日趋强烈,他们需要优良的产品性能,同时也希望能以最低的价格获得最好的服务。

作者立足于这一翻天覆地的商业变化当中,集中阐述了改进顾客满意度对企业发展的重要性,介绍了制定顾客满意度计划的步骤、研究方法和工具,以及如何利用研究结果达到企业目标。

好的,这是一份关于一本名为《商业航道:驱动增长的未来策略》的图书简介,内容详实,旨在为读者提供前沿的商业洞察与实践指导,且不涉及您提及的《抓住顾客的心》一书的任何内容。 商业航道:驱动增长的未来策略 导论:迷雾中的灯塔——重新定义增长的逻辑 在当前这个技术迭代迅猛、市场边界日益模糊的商业环境中,传统的增长模型正在迅速失效。《商业航道:驱动增长的未来策略》 并非一本提供“速效药方”的指南,而是一份旨在帮助企业穿越周期性迷雾、锚定长期价值的战略航海图。本书深入剖析了驱动未来十年商业增长的核心要素——不再仅仅是规模扩张或成本控制,而是基于动态适应性、生态系统构建和价值共创的全新范式。 我们正处在一个“颠覆者”定义“既有秩序”的时代。大型企业需要找到重燃创新引擎的路径,而初创公司则需要一套系统化的方法论来确保其创新能够转化为可持续的商业成功。本书基于对全球数百家成功转型企业和高潜力独角兽的深度案例研究,提炼出了一套可执行的、面向未来的增长框架。 第一篇章:战略重构——从线性思维到网络思维 本篇聚焦于企业战略思维的根本性转变。过去,企业追求的是线性、可预测的增长路径;如今,成功属于那些能够驾驭复杂性、并构建非线性增长飞轮的组织。 第一章:解构“增长黑箱”——增长驱动力的重新识别 本章将打破“市场营销驱动一切”的传统观念。我们提出“增长三角理论”:创新内核(产品/服务)、渠道渗透力(市场触达)与组织韧性(执行文化)。深入探讨如何识别并放大那些看似微小但能产生指数级回报的杠杆点。重点分析了数据基础设施如何从支持决策转变为直接驱动增长的“活性资产”。 第二章:生态系统战略:从竞争到共生 在高度互联的商业世界中,单打独斗已是奢望。本章详细阐述了构建强大商业生态系统的必要性与方法论。我们区分了“资源整合型生态”与“能力赋能型生态”,并提供了评估潜在合作伙伴价值、构建互信机制和设计平台治理结构的实用工具。案例聚焦于如何利用开放API和合作伙伴激励机制,实现超出自身能力范围的市场覆盖。 第三章:敏捷战略的艺术——拥抱常态化“重定向” “五年规划”已成为历史遗迹。本章介绍了“滚动战略规划”模型,它强调在保持核心使命不变的前提下,对执行路径进行季度性甚至月度级别的灵活调整。核心内容包括:如何建立一个能够快速识别市场信号(弱信号检测)的预警系统,以及如何在组织内部推行“小步快跑、快速失败、系统学习”的文化,确保战略的适应性。 第二篇章:运营精进——效率与体验的融合之道 增长的实现依赖于卓越的运营。本篇深入探讨了如何通过技术与流程的深度整合,实现运营效率的飞跃,同时显著提升客户体验的“临界点”。 第四章:全链路数字化转型:数据驱动的体验闭环 本书摒弃了将数字化视为单纯工具的观点,主张将其视为重塑价值链的底层逻辑。详细解析了如何打通从前端客户交互到后端供应链管理的“数据孤岛”。特别强调了“超个性化”的实现路径,即如何利用实时数据流,在不牺牲效率的前提下,为每一位用户提供定制化的接触点体验。 第五章:资产负债表的创新视角:无形资产的货币化 在知识经济时代,企业的核心价值正越来越多地体现在无形资产上——算法、知识产权、品牌信任度与人才资本。本章提供了一套评估和最大化无形资产回报的框架。探讨了如何通过知识管理系统将员工经验转化为可复用的企业能力,以及如何通过透明度和一致性,将品牌信任转化为客户生命周期价值(CLV)的有机增长。 第六章:未来供应链的韧性与弹性 全球供应链的脆弱性已是公认的风险。本章侧重于“弹性”而非“优化”。介绍了“地理分散化布局”、“数字孪生供应链模拟”等前沿技术应用。更重要的是,探讨了如何建立一个能够快速切换供应商、调整生产地点的灵活组织架构,以应对突发的宏观经济或地缘政治冲击。 第三篇章:文化铸就——驱动长期增长的内生动力 战略与技术是骨架,文化才是驱动引擎。本篇聚焦于如何构建一个能够自我优化、持续创新的组织文化。 第七章:领导力的角色转换:从指挥官到“价值架构师” 未来的领导者不再是信息的中心,而是价值的协调者。本章描述了“价值架构师”的五项核心能力:清晰愿景的传达者、跨界协作的推动者、失败的“赞助人”、人才发展的“首席教练”以及战略意图的守护者。书中提供了针对高管团队的评估工具,用以衡量当前的领导力结构是否适应未来的复杂性。 第八章:人才磁场:吸引与保留顶尖复合型人才 人才争夺战已经升级为“能力密度”的竞争。本书深入探讨了如何通过“目的驱动(Purpose-Driven)”的雇主品牌吸引那些寻求意义而非仅仅薪酬的专业人士。内容包括设计混合型工作模式的“能力契约”,以及构建一个允许专业人士在不同业务线间自由流动的内部人才市场机制。 第九章:失败的资本化:建立“学习驱动”的组织记忆 一个组织是否能持续增长,取决于它消化失败的速度。本章提出了“可量化的失败”概念,主张将每一次尝试(无论成败)都视为一次昂贵但必要的研发投入。介绍了如何建立结构化的“事后复盘会议”(After-Action Reviews, AARs)流程,并确保教训能够被系统地编码进流程、培训材料和技术规范中,防止重复犯错。 结语:锚定未来——增长的终极意义 《商业航道》的最终目标是帮助企业清晰地认识到,真正的可持续增长并非来自外部的突发机遇,而是源于组织内部对变化的主动吸收和对核心价值的坚守。掌握了这些前沿的航海技术,您的企业就能在变幻莫测的商业海洋中,不仅能生存下来,更能乘风破浪,抵达预期的战略彼岸。 本书适合对象: 企业CEO、高层管理者、战略规划部门负责人、转型项目负责人,以及所有渴望掌握未来商业增长主动权的商业领袖。

作者简介

    阿伦·杜卡是美国市场营销与民意调查公司调查研究中心的负责人,从事市场调查工作25年。他是阿克伦大学的数学副教授,并在克利夫兰州立大学学和阿克伦大学讲授市场调查、抽样设计、统计学和计算机科学课程。

目录信息

前言
第一章 顾客满意度的挑战
第二章 制定顾客满意度调研计划
第三章 谁是顾客
第四章 定性研究是定量研究
第五章 确定关键的绩效指标:让顾客定义“满意”
第六章 邮寄问卷或电话访问
第七章 设计问卷
第八章 实施顾客满意度调查访问
第九章 分析结果:定性研究
第十章 分析结果:百分率和比例
第十一章 结果分析:统计技术
第十二章 在调查中整合公司信息资料
第十三章 运用分析结果:如何提高顾客满意度
第十四章 保持顾客满意度:持续改善并非奢望
附录 马尔科姆·鲍德里奇国家质量奖
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读后感

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用户评价

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这本书的叙事节奏非常跳跃,但又巧妙地保持了一种内在的张力。它不像传统教科书那样线性展开,而是像一部结构复杂的交响乐,不同主题的乐章穿插进行,一会儿是关于传统制造业的韧性,一会儿又跳转到新兴科技公司的快速迭代策略。最让我印象深刻的是关于“等待”的管理艺术。作者没有鼓吹“快就是一切”,反而花了大量篇幅论证,在某些高价值的服务场景中,“被尊重的等待”比“仓促的服务”更能提升感知价值。他引入了一个关于高端定制家具的案例,那位工匠坚持不接受加急订单,理由是“时间是原材料的一部分,需要被充分吸收”。这种对时间价值的重估,让我对当下社会追求效率至上的价值观产生了深刻的反思。这本书的句子结构变化多端,有的段落长句绵延,如同哲思的长河,而有的则短促有力,像犀利的警句,这种语言上的张弛有度,使得即便是面对相对晦涩的商业概念,阅读过程也保持了高度的吸引力,绝无冷场。

评分☆☆☆☆☆

我花了整整一个周末才啃完这本书,说实话,它的信息密度高得有点吓人。我记得有一章专门讨论了“微小差异化”的战略部署,作者用了长达十几页的篇幅,详细拆解了一个国际连锁咖啡品牌如何通过调整杯盖的开合角度,来迎合不同地区消费者的饮用习惯和握持力度。这种对细节的偏执,简直让人感到敬畏。我过去总以为“用户体验”就是界面美观或者服务态度好,但这本书彻底颠覆了我的认知。它探讨的维度深达物理学和人体工程学的交叉地带。比如,它分析了为什么某些品牌的包装更容易让人产生“开箱的愉悦感”,这背后涉及到视觉暂留、触觉记忆乃至嗅觉刺激的复杂组合。阅读过程中,我不得不频繁地暂停,拿起手边的任何一个产品——一支笔、一个鼠标、甚至我的眼镜盒——去反复审视和触摸,试图从作者的视角去剖析它们的设计逻辑。这本书的论证过程严谨到近乎“强迫症”,每一个观点都配有大量的图表、数据模型以及跨学科的引文支撑,读完后,我感觉自己的“商业雷达”被彻底校准升级了,看任何商业行为都多了一层审视的滤镜。

评分☆☆☆☆☆

这本书的亮点在于其极强的“可操作性反思”。它不是那种读完后让你拍案叫绝,然后束之高阁的理论集。相反,它像一个工具箱,里面的每个工具都设计得非常精巧且针对性极强。我最喜欢的是关于“失败的庆祝仪式”这一章节。作者认为,很多组织在面对项目失败时,只进行内部的问责和总结,而忽略了向内部团队展示“我们从中学到了什么”的仪式感。他提供了一个非常详细的流程模板,关于如何组织一场“非指责性复盘会”,核心在于将焦点从“谁犯了错”转移到“系统哪里被利用了”。这种叙述方式非常具有启发性,它不是空泛的口号,而是实打实地给出了可以复制的步骤和脚本。阅读这本书的过程中,我习惯性地在页边空白处写满了批注、画满了箭头和圈点,因为书中的每一个观点都立刻激发了我对现有工作流程的重新审视和改造欲望。它不是一本提供答案的书,而是一本提供更优良问题框架的书,让你对日常接触到的每一个商业交互都抱持着“是否可以更好”的探索精神。

评分☆☆☆☆☆

我必须承认,读完这本书后,我感觉自己像是参加了一场高强度的智力体操。这本书的哲学思辨色彩非常浓厚,它探讨的核心问题已经超越了单纯的销售技巧,而是深入到了“价值的本质是什么”这一层面上。作者反复引用了古典哲学家的观点,将亚里士多德的伦理学与现代的客户忠诚度模型进行了跨时代的对话。有一段关于“稀缺性与渴望”的论述尤其精彩,它不是简单地引用经济学中的供需关系,而是从人类潜意识中对“未完成”的执念入手进行分析。我特别喜欢它对“信任赤字”这个概念的阐释,作者认为,在信息爆炸的时代,企业与用户之间最稀缺的资源不是资本,而是由持续的、可预测的诚实行为所累积起来的“信用存款”。这本书的语言风格非常克制、冷静,但字里行间蕴含着对人类行为模式的深刻洞察,它更像是一本写给思想家的商业指南,而不是给执行人员的操作手册,需要读者具备一定的背景知识和抽象思维能力才能完全领会其精髓。

评分☆☆☆☆☆

这本新书的装帧设计真是让人眼前一亮,封面那低饱和度的蓝绿色调,配上那种烫金的字体,一下子就抓住了我的注意力。我通常对商业管理类的书籍兴趣不大,总觉得那些大道理枯燥乏味,翻开这本书时,我甚至做好了随时准备合上的心理准备。然而,第一章的叙事方式却让我感到意外的亲切。作者没有直接抛出复杂的理论模型,而是选择了一个非常接地气的案例——一个濒临倒闭的手工艺品小店是如何通过一次社区活动奇迹般地重获新生的。那种细腻的场景描写,仿佛能闻到店里木屑和老旧皮革混合的味道。特别是作者对“倾听”这个动作的解构,简直入木三分。他不是在谈论“收集客户反馈”,而是在描述店主如何在顾客抱怨木雕的接缝不够平滑时,如何放下手中的工具,眼神专注地与对方交流,那种真诚比任何营销口号都有效。全书的前半部分,我感觉自己不是在读一本商业书籍,而是在阅读一本关于人性的观察日记,它用一种近乎诗意的笔触,描绘了商业世界中那些最容易被忽略的情感连接点,让人在不知不觉中,对那些冰冷的数字产生了温度。

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