具体描述
这本书与其他就业指导用书的最大不同在于：利用作者做企业人力资源管理多年选人的经验帮助那些没有太多工作经验的大学毕业生，使他们了解用人单位的招聘、面试过程；同时站在招聘考官的角度给他们一些建议和指导。
这本书还有两个看点：一是大学毕业生如何转变成一个企业青睐的职业人，二是如何了解自己的职业兴趣和职业性格，规划自己的职业生涯。书中没有太多的理论，都是非常实用的技巧和方法，还附了一些面试常见问题及答案解析。希望读者朋友把它带在身边，随用随查。
成功踏入职场对大学毕业生朋友来说是一次挑战，挑战中蕴藏着机遇。此外，由于作者同时担任中国教育电视台《职场》栏目和中央电视台《绝对挑战》栏目的特邀专家，所以本书取名为《职场绝对挑战》。
作者简介
目录信息
第二章 企业招聘过程揭秘
第三章 大学毕业生成功就业方略
第四章 用人单位最青睐的职业化人才
第五章 知法用法 谨慎签约
第六章 为自己设计一生的职业规划
后记
附录
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读后感
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用户评价
我一直对“创新”这个词怀有敬畏之心，总觉得那是少数天才的领域。但这本书让我明白，创新并非遥不可及，它就蕴藏在每一个日常的工作细节之中。书中关于“打破常规”的论述，让我开始审视那些习以为常的工作模式，并思考是否有更优化的方式。它鼓励我去质疑那些看似合理但效率低下的流程，并尝试提出自己的解决方案。我尤其欣赏书中关于“鼓励试错”的文化建设。它让我明白，一个允许犯错和鼓励尝试的环境，才是孕育创新的土壤。它并非让你无视后果地去冒险，而是让你在可控的范围内，去探索新的可能性，并在失败中学习，在学习中进步。我曾经在一次产品改进方案的提出上，因为担心被否定而不敢大胆表达自己的想法。这本书让我看到了，那些伟大的创新，往往都始于一个微不足道的“也许”。它让我鼓起了勇气，去大胆地尝试，去积极地沟通，并最终成功地推动了产品的优化，也赢得了同事和上级的认可。它让我明白，创新不是凭空产生的，而是源于对现状的不满，对未来的渴望，以及敢于付诸实践的勇气。
评分我原本以为职场生活是单调的，是日复一日的重复劳动，但这本书彻底颠覆了我的看法。它像一位经验丰富的向导，带领我穿越职场迷宫，揭示那些隐藏在表面之下的复杂机制。书中关于“机会”的论述，让我大开眼界。我之前总觉得机会是留给有准备的人，但这本书让我意识到，真正的职场机会往往是需要主动去创造和捕捉的，而且它们往往隐藏在最不经意的地方，或者说，是那些敢于打破常规、挑战现状的人才能发现的。其中一个章节详细讲述了一位市场部经理，如何通过一次大胆的市场推广活动，不仅提升了公司的品牌知名度，还为自己赢得了晋升的机会。这个案例不是简单地描述了他的成功，而是深入剖析了他之所以能够成功的背后，有哪些不为人知的付出和思考。他如何分析竞争对手的弱点，如何精准地定位目标客户，如何在有限的预算内最大化宣传效果，每一个环节都充满了智慧和策略。这本书教会了我，在工作中，不能仅仅满足于完成本职工作，更要学会去观察、去思考、去发现可以改进的地方，并勇敢地提出自己的建议，哪怕这些建议在别人看来有些“异想天开”。它鼓励我去质疑那些看似理所当然的规则，去探索新的可能性。我曾经对自己的职业发展感到迷茫，不知道下一步该往哪里走，但这本书为我提供了一个新的视角，让我看到了职场中无限的可能性，也让我更加坚定地相信，只要敢于挑战，就能发现属于自己的那片天地。
评分这本书就像一个职场“百宝箱”，为我提供了应对各种挑战的工具和思路。我一直以为职场中的“谈判”是少数人的专利，但这本书让我明白，谈判无处不在，从争取一个项目机会，到与同事协商工作分工，都需要掌握一定的谈判技巧。书中关于“双赢”的论述，让我对谈判有了全新的认识。它不是一场零和游戏，而是通过理解对方的需求，找到彼此都能接受的解决方案，从而建立更长久、更稳固的合作关系。我特别喜欢书中关于“情绪管理”的建议。在谈判过程中，保持冷静和理性至关重要，这本书提供了一些非常实用的方法，例如如何识别对方的情绪信号，以及如何控制自己的情绪反应，避免因为冲动而做出不明智的决定。我曾经在一次重要的商务谈判中，因为过于紧张而表现失常，错失了一个非常好的合作机会。这本书让我明白，谈判不仅仅是语言的较量，更是心理的博弈。它教会了我如何放松自己，如何自信地表达自己的观点，以及如何灵活地调整策略，最终达成有利的结果。它让我从一个被动的参与者，变成了一个主动的塑造者，我开始享受谈判的过程，并从中获得了巨大的成就感。
评分我一直认为职场中最重要的是“执行力”，但这本书让我看到了“战略思维”的不可或缺。它就像一幅宏大的职场画卷，让我得以窥见那些高层管理者是如何运筹帷幄，如何制定长远计划，并一步步引领企业走向成功的。书中关于“目标设定”的分析，让我明白，一个清晰、具体、可衡量的目标，是所有行动的起点。它不是让你漫无目的地工作，而是让你知道，你的每一次努力，都是为了达成那个最终的目标。我非常欣赏书中对于“风险管理”的探讨。职场充满着各种不确定性，如何提前预判潜在的风险，并制定应对策略，是决定成败的关键。书中的案例，比如一位创业公司CEO在面临资金链断裂的危机时，是如何通过一系列精准的决策，化解了危机，并最终带领公司走向上市，让我为之震撼。这个过程充满了挑战，也充满了智慧。它不仅仅是告诉我们如何“做”，更是告诉我们如何“想”，如何从宏观的角度去审视问题，如何用长远的眼光去规划未来。这本书让我从一个执行者，逐渐转变为一个思考者，它鼓励我去质疑现有的模式，去探索新的可能性，去为自己的职业生涯制定一个更清晰、更有方向的蓝图。
评分这本书就像一记重磅炸弹，直接引爆了我对职场所有既有的认知和期待。我一直以为职场不过是按部就班，完成任务，拿到薪水，偶尔和同事喝杯咖啡聊聊天。直到我翻开这本书，才发现自己错得有多离谱。它所描绘的职场，是一个充满暗流涌动、策略交锋的战场，每个人都可能成为棋子，也可能成为棋手。书中的案例分析，比如那位在新人时期就被安排了看似不可能完成的任务的员工，他并非一夜之间就获得了超能力，而是通过一步步精密的分析，找到问题的核心，然后利用现有资源，甚至创造性地打破常规，最终化险为夷。这个过程被作者细致地描绘出来，每一个细节都充满了启示。我尤其欣赏作者对于“挑战”的定义，它不仅仅是能力的考验，更是心理素质、人际关系处理以及对行业规则理解的综合较量。书中对于如何在高压环境下保持冷静，如何识别潜在的对手和盟友，如何利用每一次挫折来重塑自己，都提供了非常具体且可操作的建议。我曾经因为一次失败的汇报而沮丧了很久，这本书让我明白，那次失败并非终点，而是通往更深层次理解的关键。它教会了我如何从失败中提炼出经验，如何将别人的质疑转化为自我反思的动力。读完这本书，我感觉自己仿佛经历了一次职场“涅槃”，不再畏惧那些看似棘手的任务，而是将其视为一次自我证明的机会。那种从被动接受到主动出击的转变，是这本书带给我的最宝贵的财富。
评分读这本书的过程，就像在参加一场由职场精英主导的智慧分享会。它让我第一次如此深入地理解了“人际关系”在职场中的真正分量。我之前一直信奉“实力至上”，认为只要工作做得好，就能得到认可。但这本书让我明白，实力固然重要，但如果没有良好的人际关系作为支撑，很多时候会被埋没。书中关于“建立信任”的章节，让我对职场社交有了全新的认识。它不仅仅是和同事一起吃饭聊天，更是要通过真诚的付出和可靠的表现，赢得他人的信任。我特别喜欢书中关于“解决冲突”的论述。职场中难免会有摩擦和分歧，如何以一种建设性的方式来化解矛盾，而不是让问题升级，这本书提供了许多实用的方法。它不是简单地让你去讨好别人，而是教你如何在维护自身原则的同时，顾及到他人的感受，找到双方都能接受的解决方案。我曾经因为和同事的观念不同而产生隔阂，导致合作不顺畅，这本书给了我很多启发，让我学会了从对方的角度去思考问题，用更平和、更理性的方式去沟通，最终化解了矛盾，甚至成为了更好的朋友。它让我明白了，职场中的人脉不是单方面的索取，而是双向的互动，是建立在尊重和理解基础上的长久连接。
评分这是一本让我受益匪浅的书，它用一种非常接地气的方式，阐述了职场中那些至关重要的生存法则。我一直觉得职场沟通是一门艺术，但这本书让我明白了，它更是科学。它详细拆解了不同沟通场景下的技巧，例如如何在会议中有效地表达自己的观点，如何在与上级沟通时展现专业和条理，以及如何在与同事合作时建立信任。我尤其喜欢书中关于“信息不对称”的讨论。在我的认知里，信息越多越好，但在职场中，如何“管理”信息，如何根据不同的沟通对象选择性地传递信息，却是一门更深奥的学问。书中的案例，比如一位项目负责人如何在信息不完全的情况下，通过巧妙的提问和推理，最终成功地引导团队成员找到了问题的关键，让我印象深刻。它不仅仅是教我怎么说话，更是教我如何思考，如何通过语言来影响他人，达成目标。这本书让我意识到，那些在职场中如鱼得水的人，并非因为他们更聪明，而是因为他们更懂得如何运用沟通的智慧。它帮助我提升了自我表达能力，也让我能够更敏锐地捕捉到他人言语中的潜台词。在读这本书之前，我常常因为沟通不畅而错失良机，甚至引起不必要的误会，但现在，我感觉自己能够更自信、更有效地与人交流，这对我个人的职业发展有着非常重要的意义。
评分在阅读这本书的过程中，我深深地感受到了“学习能力”在职场中的重要性。它不再是毕业时的一次性考试，而是贯穿整个职业生涯的持续挑战。书中关于“知识更新”的论述，让我认识到，在这个快速变化的时代，不学习就等于落后。我特别喜欢书中关于“从错误中学习”的章节。它并非简单地罗列错误，而是深入剖析了每一个错误背后可能的原因，以及如何从中吸取教训，避免重蹈覆辙。它让我明白了，犯错并不可怕，可怕的是不知道为什么会犯错，以及如何去改正。我曾经因为一次技术难题的处理不当，导致项目延误，当时我感到非常沮丧。但这本书让我看到了，那次的失败，其实是一次宝贵的学习机会。它教会了我如何更深入地钻研技术，如何更有效地与团队沟通，如何更准确地评估风险。它让我从一个被动的学习者，转变为一个主动的探索者，我开始积极地寻求新的知识和技能，不断地挑战自己的认知边界。这本书让我明白了，学习不仅仅是为了应对当前的挑战，更是为了未来的发展打下坚实的基础，它赋予了我持续进步的动力和勇气。
评分在阅读这本书的过程中，我被作者的洞察力所折服，它精准地捕捉到了职场中那些容易被忽略却至关重要的“细节”。书中关于“细节决定成败”的论述，让我重新审视了每一个看似微不足道的工作环节。它不是让你把精力都耗费在无谓的琐事上，而是让你学会辨别哪些细节是关键，哪些细节是可以通过流程优化来提升效率的。我尤其喜欢书中关于“时间管理”的建议。它不仅仅是告诉你如何列计划，更是教你如何科学地分配时间，如何有效地应对突发状况，从而最大化地利用每一分每一秒。我曾经因为工作过于琐碎而感到力不从心，这本书让我看到了，通过一些小的改变，例如批处理相似任务，或者善用碎片时间，就能极大地提升工作效率。它让我明白，那些在职场中表现出色的人，并非因为他们拥有更多的时间，而是因为他们懂得如何更好地管理自己的时间，如何将有限的时间投入到最有价值的事情上。这本书让我从一个被时间追赶的人，变成了一个掌控时间的主人，这对我个人的工作和生活都产生了积极而深远的影响。
评分这本书让我对“职业发展”有了更深刻的理解，它不再是简单的晋升链条，而是充满机遇和挑战的自我塑造过程。书中关于“职业规划”的章节，让我开始认真思考自己的职业目标，并为之制定清晰的行动计划。它不是让你盲目地追逐名利，而是让你找到自己真正热爱和擅长的领域，并为之不断地努力。我特别喜欢书中关于“导师文化”的讨论。它让我明白，拥有一个经验丰富的导师，对于职业发展至关重要。导师不仅能提供宝贵的建议和指导，更能帮助你打开视野，认识到自己潜在的优势和劣势。我曾经因为在某个技术领域遇到了瓶颈而感到迷茫，幸好我找到了一位行业内的资深人士作为我的导师。在他的指导下，我不仅克服了技术上的难题，还对这个领域有了更深入的理解，这为我未来的职业发展奠定了坚实的基础。这本书让我明白，职业发展是一个持续学习和自我超越的过程，它需要耐心、毅力和不断地探索，而这本书，就像一位睿智的导师，为我指明了前进的方向。
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