勞動法是一部與日常生活密切聯係的法律，決定瞭勞動法學是一門置身於現實生活的學問，也由此決定瞭在案例中學習勞動法學的必然性和便宜性，決定瞭對於勞動法律規範的理解以及對於勞動法學理論的學習和研究都可以遵循從案例中來、再迴到案例中去的路子。

　　能夠正確地理解勞動法條文字麵的含義和蘊藏其後的精神，是一個法律專業人員正確地處理紛至遝來且紛繁復雜的勞動糾紛、有效地保護廣大勞動者的閤法權益的前提條件。由於曆史的淵藪和現實的緣由，我國的勞動立法數量龐雜、形式多樣，法律、法規遠不如部門規章來得具體詳盡，但規章在學理上的法律性質並不完全等同於司法中的法律效力。為此，在以《勞動法》和少有的一些勞動法規為基本規矩的同時，關注眾多且分散的勞動法律規章和規範就成瞭本書作者著力之處。再者，黑格爾的確說瞭“凡是存在的都是閤理的”，但黑格爾的“存在”有彆哥“現存”；“閤理”也是皈依於其法哲學體係中的“現實性”的。由此，凡存在並不都是現實性的存在，從而也並不都是當然的具有閤理性。於是，本書作者引用法律分析案例、運用案例解讀法律，並不停留於簡單的“注釋”，而是進一步說明其所以然；既評估勞動法律規範的優勢，又思考完善法律規範的對策。盡管多屬一管之見或者說一傢之言，但能夠引發讀者的思考、興趣也便不是無功而返瞭。

　　在結構和體例安排上，本書作者以《勞動法》的篇章結構為基礎，與21世紀法學係列教材的體係和內容相配套，將遴選的案例分門彆類，放在相應的章節中，以便於學生在專業學習中選用及專業任課教師作為教輔書使用。有鑒於學以緻用，幫助學生掌握知識點，為參加司法考試和從事法律實務打下基礎，在“本章知識點概要”中提綱挈領地提齣瞭該章的知識要點，也提示瞭將這些知識點運用到相應案例中的基本原理。本書中的具體案例以近年來勞動仲裁和人民法院審理的真實案例為原型，按照教學需要進行加工編寫。每一個案例又包括瞭“案情介紹”、“本案涉及的法律問題”以及“學理分析及參考結論”。力圖以案說法，以法析案，案情法理，相得益彰。在內容上涵蓋瞭勞動爭議案件的受理範圍和程序、案件的管轄、訴訟主體、勞動閤同無效或者解除的處理、勞動仲裁裁決的效力、審理勞動爭議案件的依據，明確瞭睏擾專業學生和廣大勞動者的常見問題，諸如對“勞動爭議發生之日”的理解、農民工與實習生的身份之爭、欠薪保護與工資欠條糾紛、社會保險費糾紛案件的處理、方便勞動者維權的具體措施、集體閤同和勞動爭議調解協議效力、工傷賠償的途徑與方式等，針對個案進行瞭深入淺齣的法律和學理分析，使讀者對每一個個案都有一個清晰完整的印象和全麵透徹的法律理解。這樣的安排不僅便於學生簡明扼要地掌握案例，進而練習案情審理中的實際操作，也適閤於在勞動法事務中遇到睏難的其他讀者，為勞動者維護自身閤法權益和司法、立法實踐提供瞭有益的藉鑒和參考。