為什麼員工不能全力以赴？
為什麼管理者不在，員工的錶現就不盡如人意？
為什麼員工不能站在公司的角度考慮問題？
為什麼開會的時候都不說，會後說個不停？
為什麼企業規模不斷壯大，員工能力卻沒有提升？
因為你用權威在管人，因為你用製度在管人!然而，每天與員工打交道最多的不是他們的主管，也不是公司老闆，而是企業的環境。因此，本書將告訴你，如何通過管理環境，讓員工把工作當成自己的事來乾！
具體描述
讀後感
理似乎就是那么个理，不说佷迷茫，一说就恍然，感觉不过如此，这些我也能想到嘛！ 但是，大师就是大师，格局、境界、胸怀，抓住的是事物最本真的实质，解决的是最实际最困扰企业的问题症结。 这本书最大的受益者应该是那些不舍得花钱亲自去听肖老师课程的抠门老板，看看书还是...
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