模仿的技术 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
井上达彦，1997年取得神户大学经营学博士学位，后在广岛大学社会人研究所担任管理学助理教授，在早稻田大学商学部担任助理教授（兼大学院商学研究科夜间MBA课程讲师）等，2008年开始担任早稻田大学商学院教授。2011年9月起在日本经济产业研究所（RIETI）兼任教学研究员，2012年4月起在美国宾夕法尼亚大学兼任沃顿商学院高级研究员。井上达彦的研究领域为竞争战略和商务系统。主要作品有《情报技术与企业系统的进化》、《企业系统战略：企业结构与竞争优势》（合著）、《日本企业的战略结构变迁》（合著）、《收益引擎理论：建设技术收益化结构》（编著）、《经营组织经验谈》（合著）等。
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第一本总结、实践和分享企业如何模仿的商业读物
来自日本企业研究专家的最有效、最实用的经营提升法
不知优秀商业模式能否移植？
不知精彩案例如何借鉴？
不知内部成功经验如何应用？
不知模仿圈套如何避免？
原来模仿也需要学习。
日本专家精细研究星巴克、7-11、丰田、强生因模仿而优秀的关键，
提炼模仿要素，规划模仿工序，
四个模式、五个步骤， 手把手教你企业模仿的技术。
不会模仿，何以创新。
▌编辑推荐
“山寨”伴随着中国制造而闻名世界，却也困扰着很多企业家，如何才能从“山寨”走向创新就成了目前最紧迫的难题。日本也曾面临“小偷”、“拷贝猫”的国际恶名，但最终形成了“日本风格”，“日本设计”也在国际上占有一席之 地。他们是如何做到的呢？
实际上，很多日本企业的创新 都源自模仿，比如日本7-11、丰田、佳能、黑猫宅急便。即使是星巴克、强生、施乐这些欧美企业也不例外。那么他们的模仿秘诀是什么呢？井上达彦的这本书就是来回答这样一个问题的。他认为只有彻底地学习对方，研究对方，模仿对方，才能提高能力，产生独创性。为此，他还提供了能够迅速应用的模型和方法，让读者了解模仿的核心，掌握模仿的技术。
▌内容简介
初创或成熟，企业均面临革新困境，本书倡导由模仿进而革新，介绍了两种类型的模仿，一是能带来短期利润增长的产品模仿；二是为企业带来长期竞争优势的结构模仿。
本书还提出了独特的金字塔形分析架构，从企业资源、活动、价值、定位四个要素揭示模仿的要点，分五步骤提供由模仿到革新的路径，结合星巴克、丰田、7-11、强生等16家知名企业的案例，帮助经营者掌握模仿的方法，以应对竞争，创造革新。
具体描述
读后感
老李拿到这本书很薄，但看书花的时间相对较长。150页正文，作者的注释用了将近20页。说明作者写书《模仿的技术》不是抄袭，文中所到之处都有出处。 对于中国创新之难在于“一窝蜂”，没有美国的“IP”主义,没有国外著作权、编写权、创作权，老李曾经说过,让原封不动的产品或服...
评分这是最好的时代，各类产品层出不穷， 这是最差的时代，产品狗们四面楚歌。 跨界抄，跨国度抄，跨产品线抄，天下产品一大抄，不怕你抄不到就怕你不敢抄。 于是有时候，许多产品狗一觉醒来还没彻底清醒，就看到昨夜脑海里徘徊的设计图居然变成产品出现在了app store或者安卓市场...
用户评价
有股文邹邹的味道
评分翻译得好糟糕
评分所有例子都看过，作者拼装解析得还不错。不过日本人写东西，总让人觉得细是够细了，却缺乏一些洞见。另外，很喜欢公文教育的理念——应该让孩子自学而不是课堂填鸭教育。
评分结合一个个实例讲解企业在创立过程中，模仿的重要性。并给予方法：择其善者而从之，其不善者而改之，先模仿，再破后立。万事在进行过程中，其实都是这么个过程，所以说道，天下文章一大抄，腾讯的复制这些问题之时，也便觉得很寻常了。只读过大纲版
评分日本人写的书，优点大多是结构简单，清晰易读，缺点就是深度不足，这样也好，三个小时看完一本书，其素材刚好写一篇文章。此书对我重大启发：法国作家夏多布里昂揭示模仿的本质：所谓独创的作家，不是不模仿别人，而是无法被人模仿。 即使是独创风格的作家，刚出道时也会模仿其他作家，在不断重复模仿，失败再尝试，形成了别人无法模仿的风格。这里相当有趣的是，别人无法模仿的构思是模仿而来的，这就是模仿的悖论。
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