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發表於2024-12-23
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對胃口 (+《權利48法則》)
評分如何影響領導者,發揮最大的作用。總結瞭17個法則,結閤事例來說明。主要是對領導/老闆如何瞭解其期望,做事溝通風格,然後對癥下藥,更有效地去應對。
評分淺顯易懂,就是寫的浮於錶麵,並沒有太多深刻的認識,但可以提醒一些平時沒有在意的角落
評分淺顯易懂,就是寫的浮於錶麵,並沒有太多深刻的認識,但可以提醒一些平時沒有在意的角落
評分對胃口 (+《權利48法則》)
本書通過影響力專傢提供的17個與領導者相處的黃金法則,揭示瞭獲得關鍵性人物支持的重要性和技巧,從而讓讀者有更多的方法施展他們的影響力,使他們擁有改變一切的力量,從而使其在工作、個人生活、傢庭中遇到的挫摺和失敗得以徹底的扭轉,全麵掌控自己的人生。
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