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哈佛分享課(精) 在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2024

哈佛分享課(精)
☆☆☆☆☆
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(英)馬剋斯·蘭茨伯格|譯者 作者
紅旗
譯者
2017-05-01 出版日期
167 頁數
46.0 價格
叢書系列
9787505141056 圖書編碼

哈佛分享課(精) 在線電子書 圖書標籤: 管理  自我認知  分享  Kindle   

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發表於2024-12-28

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哈佛分享課(精) 在線電子書 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

中文書名有誤導，實際上是教管理者如何指導下屬的書。內容算得上通俗易懂。

評分☆☆☆☆☆

雖說是一個職場晉級課，但是看的還是有點不明所以，雲裏霧裏的，重在分享，也很難與現實聯係在一起。

評分☆☆☆☆☆

雖說是一個職場晉級課，但是看的還是有點不明所以，雲裏霧裏的，重在分享，也很難與現實聯係在一起。

評分☆☆☆☆☆

雖說是一個職場晉級課，但是看的還是有點不明所以，雲裏霧裏的，重在分享，也很難與現實聯係在一起。

評分☆☆☆☆☆

工作人員管理的書，一定實用價值。

哈佛分享課(精) 在線電子書 著者簡介

馬剋斯·蘭茨伯格，英國管理培訓專傢，世界級暢銷書作傢。長期擔任麥肯锡谘詢公司董事，負責經理培訓和谘詢服務。其著作被翻譯為14種文字暢銷全球，纍計銷量突破百萬，被世界500強企業尊為管理人員的至寶。他擅長通過有趣的故事來提供有效的建議，將理論、實踐和模型熔為一爐。

哈佛分享課(精) 在線電子書 著者簡介

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哈佛分享課(精) 在線電子書 圖書描述

作者馬剋斯·蘭茨伯格在《哈佛分享課(精)》中提齣瞭一種更為高效的工作技巧：有效分享。包括提問式分享、引齣和提供反饋、判斷個體的性格與風格

、剋服自己的分享障礙和受分享者的抵製心理、快速

分享、建立激勵的良性循環等，並且引入瞭CROW模型（目標、現實、選擇、總結的分享四步結構）和能力矩陣等分享工具。旨在運用分享發展團隊的技能，培養他們的學習能力，並且使接受培訓的人能夠自我培養。從而在日新月異的時代環境下，為管理者創造更多的時間、更卓越的績效，並且提高生活中的人際交往能力。

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哈佛分享課(精) 在線電子書 讀後感

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