《提高教师反思力50策略》就像一本工具书,可随时查找相关的内容。就像作者自己所说的“连续性地阅读完所有内容,这不是使用这《提高教师反思力50策略》的最佳方式。建议使用者有针对性地选择自己所需要的策略。”书中提供了50项活动策略,但不是简单地列举,而是按照反思的三种水平——技术层面、情境层面、辩证层面——进行安排。
教师在日日夜夜的重复之中,如何取得进步和创新?教师在以教导和引领者的姿态站在高处教育学生时,谁来作为监督其反思和进步的角色?坎贝尔-约翰将反思形容为“一个人内心的对话”,认为人们正是由此“获得经验、形成信念、得到感悟”。 而反思的模式呈金字塔状自下而上分为三...
评分教师在日日夜夜的重复之中,如何取得进步和创新?教师在以教导和引领者的姿态站在高处教育学生时,谁来作为监督其反思和进步的角色?坎贝尔-约翰将反思形容为“一个人内心的对话”,认为人们正是由此“获得经验、形成信念、得到感悟”。 而反思的模式呈金字塔状自下而上分为三...
评分教师在日日夜夜的重复之中,如何取得进步和创新?教师在以教导和引领者的姿态站在高处教育学生时,谁来作为监督其反思和进步的角色?坎贝尔-约翰将反思形容为“一个人内心的对话”,认为人们正是由此“获得经验、形成信念、得到感悟”。 而反思的模式呈金字塔状自下而上分为三...
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评分教师在日日夜夜的重复之中,如何取得进步和创新?教师在以教导和引领者的姿态站在高处教育学生时,谁来作为监督其反思和进步的角色?坎贝尔-约翰将反思形容为“一个人内心的对话”,认为人们正是由此“获得经验、形成信念、得到感悟”。 而反思的模式呈金字塔状自下而上分为三...
书写得不错,值得一读。
评分不易掌握。看半天也学不太会那种。
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