向上管理

向上管理 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

萧雨,管理培训师,实战派企业管理顾问。曾长期从事人力资源管理工作,企业管理经验丰富,善于运用心理学知识解决管理中的问题。到目前为止,她已经为上百家大中型企业提供过管理咨询、培训演讲及课题研究等服务。

出版者:江苏凤凰文艺出版社
作者:萧雨
出品人:酷威文化
页数:248
译者:
出版时间:2019-6
价格:39.8元
装帧:平装
isbn号码:9787559435958
丛书系列:
图书标签:
  • 职场 
  • 管理 
  • 工作方法 
  • 2019 
  •  
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在我们的职业生涯中,会遇到各种类型的领导,他们掌握着我们的工作命脉,项目进度、升职加薪、资源分配,无一不由领导决定。因此,运用“向上管理”模式,与领导建立良好的工作关系,成为决定我们职场进阶的关键。

本书颠覆了传统的管理思维,通过3个关键点、5个步骤、6大维度、27个知识点,手把手教你如何掌握、运用向上管理技巧,告别“小透明”式的职场生活,把领导变成自己的资源,快速实现个人跃迁!

具体描述

读后感

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从大学毕业后初入社会,到跌跌撞撞的适应着职场的瞬息万变,其实还是有很多感慨的。就像这本书开头说的那样“怕领导”比“领导”更可怕。其实我们从一出生就在人际关系中成长。学校里的人际关系、家庭生活中的人际关系、职场上的人际关系。。。 这本书其实对于在职场比较迷茫的...  

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1完关型人格。所谓完美型人格,其实并不关美,而是一个追求完美的完美主义者。完美型人格的领导奉行“高标准、严要求”,认真负 责,讲求原则,不轻易妥协。他永远相信下属员工能够做到更好, 也因此很少讲出称赞的话,而是频频指出工作中存在的问题,面对这样的领导,不要过分...  

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你能听懂领导讲的话吗?能听懂别人的话,在职场生活中尤其重要,特别是要能听懂领导所讲的话。领导拥有自己的说话之道,他们讲话时往往并不会直抒胸臆,而是习惯借助“弦外之音”,为自己留有更大余地。因此,聪明的下属不仅要听憧领导讲话的表面意思,更要听懂领导讲话的潜台...  

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从大学毕业后初入社会,到跌跌撞撞的适应着职场的瞬息万变,其实还是有很多感慨的。就像这本书开头说的那样“怕领导”比“领导”更可怕。其实我们从一出生就在人际关系中成长。学校里的人际关系、家庭生活中的人际关系、职场上的人际关系。。。 这本书其实对于在职场比较迷茫的...  

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你能听懂领导讲的话吗?能听懂别人的话,在职场生活中尤其重要,特别是要能听懂领导所讲的话。领导拥有自己的说话之道,他们讲话时往往并不会直抒胸臆,而是习惯借助“弦外之音”,为自己留有更大余地。因此,聪明的下属不仅要听憧领导讲话的表面意思,更要听懂领导讲话的潜台...  

用户评价

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这是一本很不错的职场教学书,能理论结合实际的去把握职场。

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这是一本很不错的职场教学书,能理论结合实际的去把握职场。

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首先,这并不适合小白,小白估计看不懂???? 然后,关于不同的领导性格,和一些点,还是很有道理的。 再后,这种职场讲的书,很容易变成高中命题作文。这本书也不例外,但是,不是通篇都是。可以明显感觉出来哪里在写作文,哪里又回来了。 最后,说说我的感受吧: 向上管理,无非就是把被动变主动,主动去被管理。这也是一直以来我努力让自己做到的。它和热情,自觉,思考,是紧密相关的。明白了这点,剩下的就是一些具体的方法。找到一个互相合适的领导,然后走近他,和他互相成就。

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与其说是向上管理,不如说是如果做好一名员工,整本书主要是在讲如何做一名合格的员工,而在与领导相处,相互影响方面提到的有效内容还是比较少,相对的观点主要也集中在一些常识化的内容,更适合初入职场的新人阅读,部分内容会提供一些比较好的建议,在未来的工作中起到警醒作用

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这是一本很不错的职场教学书,能理论结合实际的去把握职场。

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