阪田篤史的超人脈術 在線電子書 圖書標籤: 人脈 職場 溝通 人際關係 個人管理 商業 人際 社交
發表於2025-03-12
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真正的方法是無法用文字傳授的,能夠藉鑒的是小的細節處理。
評分整書可以壓縮到10頁紙以內,有些內容還是有價值的。 不過有些對我已經不適用瞭。 作者部分觀點跟李欣頻相似。
評分真正的方法是無法用文字傳授的,能夠藉鑒的是小的細節處理。
評分還不如上一本。。。。
評分主要是建立一些觀念和思路,拆掉思維裏的牆,爾後建立方法論的基本框架。
阪田篤史,1979齣生於日本北九州市福岡縣。
畢業後,便在大型機器製造廠工作瞭三年,其間從事品質管理,並學到瞭運用顧客關係管理的經營方法。
此後,就職於專業會計事務所。翌年,榮獲最優秀新人奬。
2005年,開始經營更具先進性的會計事務所全國網絡組織“FAN聯盟”。運用獨特市場理論,最大限度利用經營資産,對全國的會計事務所實行經營支援。每年,麵嚮會計事務所的研討會講演達30多場。
2007年,開始經營麵嚮經營者、經營乾部的商務交流會。
2007年12月,就任ACCS企業經營谘詢集團首位所長(現任)。
《阪田篤史的超人脈術》如何在20秒內打動你的客戶?如何在1分鍾內讓同事與你並肩做戰?如何在3分鍾內交到朋友?如何在5分鍾內贏得投資人的信任?如何在10分鍾內獲得女孩的好感?這些都將在《阪田篤史的超人脈術》為你詳解,看完本書你也將擁有超人脈。
1.努力使自己成为公司独一无二,无可替代的人才,并最大限度地提高自己的市场价值。同时也需要通过人脉,讲与自己的市场价值相关的信息传达给外界。 2.同样是跳槽,自己主动跳槽与被猎头公司挖走,待遇和职务也有巨大的差距。 3.为了建立人脉关系,自我投资必不可少。如果自身...
評分书店很多写关于人脉的书,但是坦诚的说,很多书我根本不看。他们往往把中国传统文化中的人情,混为人脉了。坂田的书有点不一样,他把人脉定义为:不求任何回报却对自己给予帮助的人。 人脉的重要谁都知道,但如何拓展、发展人脉,坂田的书很明确的说,从你自己做起。既然人脉...
評分1.努力使自己成为公司独一无二,无可替代的人才,并最大限度地提高自己的市场价值。同时也需要通过人脉,讲与自己的市场价值相关的信息传达给外界。 2.同样是跳槽,自己主动跳槽与被猎头公司挖走,待遇和职务也有巨大的差距。 3.为了建立人脉关系,自我投资必不可少。如果自身...
評分金钱的使用方法可以分成:消费、浪费和投资。 对于陌生人,人们通常变得故意、冷漠;当接触机会越来越多,人们会对其产生好感;当人们了解到他人人性化的一面是,更会对其产生好感。 如果希望对方记住自己,我们必须考虑对对方及接触的数量和质量。 AIDMA: attention, interest...
評分金钱的使用方法可以分成:消费、浪费和投资。 对于陌生人,人们通常变得故意、冷漠;当接触机会越来越多,人们会对其产生好感;当人们了解到他人人性化的一面是,更会对其产生好感。 如果希望对方记住自己,我们必须考虑对对方及接触的数量和质量。 AIDMA: attention, interest...
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