具体描述
《中国秘书简史》内容简介：读史明智，知古鉴今，温故知新，以史为鉴，可知兴替。秘书工作已经存在几千年，机构不断演进成熟，秘书职名纷繁，工作制度与法规逐渐完备，秘书官吏秉笔直书等优良传统世代相传，这些都是中华文明的组成部分。寻溯中国秘书工作产生、发展、成熟的历史轨迹，探究其规律，取其精华，古为今用，有益于现实的秘书工作。《中国秘书简史》在章节设计上将历史相近的朝代合为一章，如秦汉、隋唐宋等，突出介绍重点机构，史料简明，书后附有对全书的概述，并选用大量著名秘书人物史料作借鉴，适用于高职学生及文秘工作人员学习。
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读后感
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用户评价
这部书的叙述视角非常新颖，它没有采用那种高高在上的历史回顾方式，而是通过一些细碎的、仿佛是办公室抽屉里翻出来的文件和泛黄的信件，勾勒出那个时代职场女性的群像。我特别喜欢作者在描述那些早期秘书如何应对快速变化的办公技术，比如从手写到打字机、从电报到电话时的那种“手忙脚乱却又充满干劲”的状态。书中对不同历史时期，比如战后重建期和经济腾飞期，秘书角色的微妙转变有着深入的洞察。例如，早期秘书更多是“管家式”的协助者，而随着组织结构变得复杂，她们逐渐演变成信息流动的枢纽和非正式的权力掮客。那种文字间的张力，让人不禁想象，在那些厚重的公文和打字机的咔哒声背后，究竟隐藏了多少不为人知的职场智慧和个人牺牲。作者似乎对细节有着近乎偏执的捕捉，无论是对特定时期服装风格的描述，还是对不同行业（如外交、金融、媒体）对秘书要求的差异分析，都显得那么扎实可信，让人在阅读时仿佛能闻到老式墨水的味道。这种细腻的处理，让原本可能枯燥的历史梳理变得鲜活立体，充满了人情味和烟火气。
评分这本书的结构安排非常巧妙，它不是简单的时间线性叙事，而是采用了主题式的章节划分，这使得阅读体验非常流畅且富有启发性。比如，其中一章专门探讨了“职业形象与身份认同”的构建，详细分析了不同时代对“完美秘书”的外在标准——从着装举止到言谈举止，这些标准是如何被社会文化塑造，又如何反过来规训了从业者的自我认知。读到这里，我感触很深，因为这不仅仅是关于职业装扮，更是关于女性在公共空间中被期望扮演的角色。作者没有进行简单的道德批判，而是客观地呈现了这种“被期待”如何成为职业生存的必要成本。此外，书中对技术迭代如何重塑秘书工作的讨论也十分到位，比如传真机和电子邮件的出现，是如何在效率提高的同时，也模糊了工作与生活的界限，让秘书的工作时间被拉伸得越来越长。这种对技术、文化和个体命运交织的探讨，使得全书的讨论维度远远超出了“职业回忆录”的范畴，它更像是一部微观的社会变迁史。
评分说实话，阅读这本书的过程，更像是一场对“隐形劳动”的致敬之旅。我们通常只看到高层管理者的光环，却很少有人关注到，支撑起庞大企业或政府机构日常运转的那些默默无闻的“幕后英雄”。作者成功地将聚光灯打在了这些女性身上，探讨了她们如何在高度制度化的职业环境中，巧妙地运用沟通技巧、情绪劳动和时间管理来维护体系的顺畅。书中对“秘书的专业性”的界定，远超出了我们通常理解的文书处理范畴，它触及到了组织心理学、人际冲突管理乃至危机公关的边缘地带。我印象最深的是关于“信息过滤”那一章，描述了秘书如何通过选择性地传递信息，影响高层的决策走向，这是一种微妙的、非正式的权力结构，既需要极高的忠诚度，也需要非凡的判断力。这种对职场权力动态的剖析，非常尖锐和深刻，让我对现代办公室的运作逻辑都有了全新的理解。这本书的价值，正在于它把那些被历史自动删除的、微小却关键的齿轮，重新安装回了宏大的叙事框架中。
评分这本书最引人入胜的地方，在于它巧妙地在宏大叙事和个人经验之间找到了一个完美的平衡点。它没有回避那个时代女性在职场上面临的系统性障碍，比如晋升通道的封闭性、同工不同酬的普遍性，以及公众对她们职业性质的刻板印象。然而，它没有停留在控诉层面，而是着力展现了这些女性如何在这种结构性限制下，发展出独特的生存策略和职业韧性。书中那些关于如何应对职场性骚扰、如何平衡家庭责任与高强度工作要求的片段，读来让人既心酸又敬佩。这些并非是教科书会教的内容，却是构成她们职业生涯真实肌理的部分。作者通过对这些“非正式规范”的梳理，间接地批判了那个时代对女性职业发展的隐形限制。总而言之，这是一部富有洞察力、充满同理心，并且极具研究价值的作品，它让“秘书”这一常常被忽视的群体，在历史的长河中拥有了清晰而坚实的一席之地。
评分我非常欣赏作者在行文中展现出的那种冷静而克制的学术态度，但同时又不失文学性的描摹。全书的语言风格典雅而不晦涩，即便是引用了大量的口述历史和档案材料，也处理得非常自然，像是娓娓道来的故事，而非冰冷的文献堆砌。尤其让我拍案叫绝的是，作者对不同历史时期，秘书阶层内部的阶级差异进行了细致的区分。比如，探讨了“私人秘书”与“行政助理”在职责范围、薪资待遇乃至社会地位上的鸿沟，揭示了即便是同一个职业称谓下，也存在着森严的等级制度，这反映了更宏大的社会资源分配不公。这种深入到群体内部的辨析，避免了将“秘书”这个群体脸谱化。它提醒我们，每一个工作岗位背后，都是一个充满复杂人际关系和社会结构约束的微观世界。这种深度挖掘的勇气和细致入微的观察，让这本书的知识密度非常高，每一次重读都能发现新的层次和意涵。
评分钱秘の养成
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