《培训管理制度》按照“规范的问题+设计的内容+制度范例展示+制度
执行工具”四位一体的模式对培训管理制度加以细化，提高了制度的执行
力和可操作性。
作者王瑞永从培训管理工作出发，对企业培训需求调查管理、培训课
程管理、培训讲师管理、培训学员管理、培训资源管理、培训经费管理、
培训实施管理、培训评估管理、各类人员培训管理、各类企业培训管理等
多个方面的制度进行细化设计，构建了一套完整的培训管理制度体系，为
企业培训管理制度的设计提供了指导思路和操作范本。
《培训管理制度》适合于企业中高层管理人员、人力资源工作者、培
训师、咨询师，以及高等院校相关专业的师生阅读、使用。
具体描述
读后感
评分
评分
评分
评分
评分
用户评价
评分
评分
评分
评分
评分
相关图书
本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.wenda123.org All Rights Reserved. 图书目录大全 版权所有