与成功有约-全面造就自己

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史蒂芬·柯维(Stephen R. Covey),哈佛大学企业管理硕士,杨百翰大学博士。他是柯维领导中心的创始人,也是富兰克林柯维公司(Franklin Covey)的联合主席,曾协助众多企业、教育单位与政府机关培训领导人才。柯维在领导理论,家庭与人际关系,个人管理等领域久负盛名。

出版者:生活.读书.新知三联书店
作者:[美] 史蒂芬·柯维
出品人:
页数:244
译者:顾淑馨
出版时间:2000-08
价格:14.20元
装帧:平装
isbn号码:9787108008671
丛书系列:
图书标签:
  • 励志 
  • 史蒂芬・柯维 
  • 个人管理 
  • 心理学 
  • 自我管理 
  • 管理 
  • 成功 
  • 成功学 
  •  
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希望在工作上享有更多自主吗?那么先做个更负责尽职的员工吧!你希望获得信任吗?那么先做个值得信任的人吧!阿斯匹灵式的建议只能暂时解决问题,惟有反求诸己,从观念与品德作起,由内而外全面造就自己,才能使你在人生各层面表现出众。真正卓越的人生,少不了正直的生活。

具体描述

读后感

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Stephen Covey 在他的经久不衰的畅销书中阐述的了“高效能人士的七个习惯 ”,如果对本书熟悉这部分可以略过: Habit 1 - Be Proactive 积极主动(主动选择) Habit 2 - Begin with the end in mind 以终为始(开始前想象结束) Habit 3 - Put first things first 要事...  

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读完这本书,感觉实在不错,我建议想读得人,最好用心去读,因为我读了2遍,第一遍就是没有用心去读,结果可想而之了.后来再读,发现以前好多我没发现的经典的案例. 我感觉对我有影响的或对我有启发的几个句子,和大家共免: 高效能人士的七个习惯,他强调以原则为中心,以品德为基础,以及...

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有中文版翻成《成功人士的七个习惯》,翻译的良心被dog吃了。“高效率”和“成功”是完全不同的概念。高效率的人,不等于世俗意义上的成功人士。如今社会上的“成功”人士,也未见得个个高效率,尸位素餐的多的是。只能说中文社会,想成功想疯了,而且是狭义的成功,即成功就是...  

用户评价

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没有什么感觉

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个人管理,时间管理类只看这本大致够用了。原则重心的说法很有趣。

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上一次读这本书距今已近十年,如今心态变了、工作内容变了,读一读启发下吧

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上一次读这本书距今已近十年,如今心态变了、工作内容变了,读一读启发下吧

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没读完,不知道什么原因,完全看不下去

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