中国式的管理行为

中国式的管理行为 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

本书以个案分析的方法,透视中国人的行为特性,进而提出并阐明一系列经实践证明有效的中国式管理行为要点。

全书分成基本的理念、工作的原则、沟通的现象、沟通的真谛、人我的分寸、两可的拿捏、是非的判断、凌乱的秩序、会商的技巧、合理的兼顾等10个专项共40个中国式管理行为要点,每个要点均有案例描述、分析与说明,并有“要则”、“问题”、“心得”等便于学习的模块设置,实际上是一本中国式的情境管理教科书,管理者可以从中找到常见的管理难题的解决方案。

本书对于中国各级各类管理者而言,是一本不可多得的管理实战指南。

出版者:中国社会科学出版社
作者:曾仕强
出品人:
页数:270
译者:
出版时间:2005-03
价格:38.00
装帧:平装
isbn号码:9787500439929
丛书系列:
图书标签:
  • 管理 
  • 曾仕强 
  • 中国式管理 
  • HR 
  • 管理技术 
  • 经营管理 
  • 职场 
  • 中国 
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本书以个案分析的方法,透视中国人的行为特性,进而提出并阐明一系列经实践证明有效的中国式管理行为要点。

全书分成基本的理念、工作的原则、沟通的现象、沟通的真谛、人我的分寸、两可的拿捏、是非的判断、凌乱的秩序、会商的技巧、合理的兼顾等10个专项共40个中国式管理行为要点,每个要点均有案例描述、分析与说明,并有“要则”、“问题”、“心得”等便于学习的模块设置,实际上是一本中国式的情境管理教科书,管理者可以从中找到常见的管理难题的解决方案。

本书对于中国各级各类管理者而言,是一本不可多得的管理实战指南。

具体描述

读后感

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用户评价

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一开始看是抵触的心理,后来无奈接受现实:在中国办事,入乡随俗

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很后悔没在大二看这本书,要结合实践才能更好的理解!

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虽然版本有点早了,不过还是很很有深意,还是非常值得看的一本书.

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我对这本书是既爱又恨,一方面作者确实说到了点子上,另一方面,我并不认为作者写的是终极的解决之道。可这是个现实的世界,你必须了解它,才能有自己的见解。建议职场新人必看。

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虽然版本有点早了,不过还是很很有深意,还是非常值得看的一本书.

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